Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Актуальность темы исследования состоит в том, что эффективная система управления организацией является гарантией продолжительного существования и развития организации в дальнейшем.
Создан заказ №1711367
31 января 2017

Актуальность темы исследования состоит в том, что эффективная система управления организацией является гарантией продолжительного существования и развития организации в дальнейшем.

Как заказчик описал требования к работе:
Сделать полностью и сопровождение до защиты диплома, оригинальность с 70до 80%%
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ В современных условиях финансовой нестабильности и падения платежеспособного спроса руководство организаций пришло к пониманию необходимости реализации проектов по совершенствованию системы управления. Актуальность темы исследования состоит в том, что эффективная система управления организацией является гарантией продолжительного существования и развития организации в дальнейшем. Целью исследования является разработка проекта по совершенствованию системы управления организации. Для достижения поставленной цели были поставлены следующие задачи: - изучить теоретические аспекты проектной деятельности по совершенствованию систем управления; - дать организационно-экономическую характеристику организации; - провести анализ системы управления организацией; - выявить предпосылки к разработке проекта; - сформулировать резюме проекта; - разработать мероприятия проекта; - оценить экономическую эффективность проекта. Объект исследования – система управления ООО «Фокус». Предмет исследования – проект по совершенствованию системы управления организации. Исследованию системы управления организацией и проблемам ее совершенствования посвятили свои труды многие российские и зарубежные ученые. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Среди них можно назвать таких авторов как В.В. Баранов, А.В. Зайцев, С.Н. Соколов, Л.А. Бурганова, В.Р. Веснин, В.В. Глущенко, И.И. Глущенко, О.В. Кожевина, Э.М. Коротков, В.М. Мишин, В.В. Мыльник, А.Г. Поршнев, В.А. Репнев, З.П. Румянцева, А.Н. Фомичев, Е.В. Фрейдина, М.Х. Мескон, М. Альберт, Ф. Хедоури и другие. Несмотря на наличие большого количества работ, многих вопросы системы управления организацией являются дискуссионными. Например, понятия системы управления организацией, ее элементы, функции и т.д. Кроме этого, следует отметить, что в научных трудах не проработаны вопросы совершенствования системы управления организацией на основе проектного подхода. В ходе исследования были следующие методы исследования: изучение и анализ научной литературы; анализ; синтез; наблюдение; абсолютные и относительные величины; графический способ; экспертный опрос и другие методы. Информационной базой исследования послужили учебники, учебные пособия, монографии и статьи периодической печали, посвященные проблемам совершенствования системы управления, а также отчеты о финансовых результатах ООО «Фокус» и внутренняя управленческая информация организации. Структурно работа состоит из введения, трех глав, заключения, списка использованных источников и приложенийПосмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
3000 ₽
Заказчик оплатил в рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
7 февраля 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Людмилка
5
скачать
Актуальность темы исследования состоит в том, что эффективная система управления организацией является гарантией продолжительного существования и развития организации в дальнейшем..docx
2018-04-24 11:06
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Автор всегда на связи, все недочеты, которые замечал преподаватель- были исправлены быстро! работой с автором довольна! Спасибо)

Хочешь такую же работу?

Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
МЕТОДЫ ЭФФЕКТИВНОГО УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Фальсификация продукции
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
ДТЗ по дисциплине Системный анализ и моделирование в менеджменте
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Особенности управления проектом ПАО Лукойл
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Эффективный тайм-менеджмент офисного работника
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
«Товарные знаки в спорте и спортивной индустрии»
Выпускная квалификационная работа
Менеджмент
Стоимость:
Управление затратами предприяти
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Совершенствование управления персоналом организации
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Анализ портрета болельщика (на примере)
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
совершенствование системы мотивации персонала на предприятии
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Управление кадровым резервом организации
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Обеспечение безопасности и охрана труда на пекарне ООО Пром
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Понятие организационной деятельности
Все люди в той или иной мере являются членами какой-либо организации. Это могут производственные, учебные, исследовательские, государственные и другие организации. Каждый человек может состоять не в одной организации ведь их перечень крайне широк.
Именно поэтому мы рассмотрим понятие организации, ее черты и виды. Для начала следует сказать, что основными составляющими организации являются люди, кот...
подробнее
Цели деятельности коммерческих и некоммерческих организаций
Существуя в рамках экономической системы, совершая действия на рынке, люди вступают в различные типы отношений между собой. Отношения могут быть непосредственными (т.е., между двумя или более физическими лицами в момент общения) и опосредованно (т.е., с привлечением групп, объединений физических лиц в качестве представителей). Группа посредников действует как единое лицо с общими для всех участник...
подробнее
Комплексный консалтинг
Во втором случае, консультирование воспринимается как факт оказания образовательных услуг, то есть непосредственно процесс оказания консультации любого человека, который не достаточно компетентен по любому из интересующих направлений.
В третьем случае, консалтинг принимается и воспринимается как элемент научно – просветительской деятельности индивида или групп индивида по одному направлению либо г...
подробнее
Упpавленческий кoнсaлтинг
Для того чтобы иметь полную картину сущности управленческого консалтинга, необходимо понимать роли, которые могут играть консультанты. Они варьируются в зависимости от ситуации и отражают действия по отношению к менеджерам. Согласно Эдгару Шейну, консультантам необходимо сменять роли в процессе обнаружения новых условий проблемы, и они должны видеть различия между разными видами действий:
Роль эксп...
подробнее
Понятие организационной деятельности
Все люди в той или иной мере являются членами какой-либо организации. Это могут производственные, учебные, исследовательские, государственные и другие организации. Каждый человек может состоять не в одной организации ведь их перечень крайне широк.
Именно поэтому мы рассмотрим понятие организации, ее черты и виды. Для начала следует сказать, что основными составляющими организации являются люди, кот...
подробнее
Цели деятельности коммерческих и некоммерческих организаций
Существуя в рамках экономической системы, совершая действия на рынке, люди вступают в различные типы отношений между собой. Отношения могут быть непосредственными (т.е., между двумя или более физическими лицами в момент общения) и опосредованно (т.е., с привлечением групп, объединений физических лиц в качестве представителей). Группа посредников действует как единое лицо с общими для всех участник...
подробнее
Комплексный консалтинг
Во втором случае, консультирование воспринимается как факт оказания образовательных услуг, то есть непосредственно процесс оказания консультации любого человека, который не достаточно компетентен по любому из интересующих направлений.
В третьем случае, консалтинг принимается и воспринимается как элемент научно – просветительской деятельности индивида или групп индивида по одному направлению либо г...
подробнее
Упpавленческий кoнсaлтинг
Для того чтобы иметь полную картину сущности управленческого консалтинга, необходимо понимать роли, которые могут играть консультанты. Они варьируются в зависимости от ситуации и отражают действия по отношению к менеджерам. Согласно Эдгару Шейну, консультантам необходимо сменять роли в процессе обнаружения новых условий проблемы, и они должны видеть различия между разными видами действий:
Роль эксп...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы