Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Цель нашего исследования – изучение эффективности конгломератных структур управления.
Создан заказ №2707648
18 февраля 2018

Цель нашего исследования – изучение эффективности конгломератных структур управления.

Как заказчик описал требования к работе:
Вопрос: Эффективность конгломератных структур управления. По срокам можно чуть подвинуться
Фрагмент выполненной работы:
Введение Конгломерат - это несколько предприятий, объединенных одним финансовым руководством, не обладающих производственной общностью и производящие работу в различных отраслях экономики. Конгломератами являются Mitsubishi, Raytheon, BTR, Hanson, Газпром, Лукойл, Консорциум Альфа-Групп, мн.др. Главными мотивами конгломератных слияний является получение синергетического эффекта; исполнение для себя более широкой экономической основы; возможность дешево купить, дорого продать; мн.др. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Жизнь конгломерата во многом зависит от квалификации управленческого персонала. Руководство высшего звена конгломерата отвечает за долгосрочное планирование, разработку политики, координацию и контроль действий во всей организации. Конгломератную структуру управления целесообразно применять в наукоемких отраслях, где при необходимости можно быстро прекратить выпуск устаревших видов продукции и перейти к новым. Решение об организационной структуре принимается руководством высшего звена, а проектирование структуры базируется на стратегических планах организации. Изучение эффективности конгломератных структур управления и определили актуальность темы нашего исследования. Цель нашего исследования – изучение эффективности конгломератных структур управления. Объект нашего исследования – конгломератные структуры управления. Предмет исследования – эффективность работы конгломератных структур управления. Гипотеза исследования в утверждении значимости темы эффективность конгломератных структур управления. Для достижения цели решались следующие задачи: Изучить понятие о конгломерате. Дать характеристику видам и примерам и конгломератов. Раскрыть конгломератную структуру управления и её эффективность. Проблема исследования в изучении эффективности конгломератных структур управления. Недостаточная разработанность проблемы и её большая практическая значимость определили тему исследования. Теоретическая и практическая значимость исследования диктуется тем, что изучение темы исследования относится к приоритетной задаче подготовки специалиста отрасли. Методы исследования - теоретический анализ литературных источников по теме исследования. Структура работы соответствует логике исследований и включает введение, теоретическую часть, заключение, список литературы.Посмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
21 февраля 2018
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Елена6623
5
скачать
Цель нашего исследования – изучение эффективности конгломератных структур управления..docx
2020-06-17 18:35
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.9
Положительно
Просто моё спасение, ночь чтобы сделать курсовую работу , справились на все 5 баллов быстро , в срок!! Спасибо большое!!!

Хочешь такую же работу?

Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Миссия и цели организации
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Эволюционные преобразования в подходах к управлению
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
История и эволюция менеджмента в Китае. современная концепция
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
СПб ГБУСОН «КЦСОН Невского района»
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Лидерство
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Эффективное общение как средство управление персоналом
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
СРОЧНО!Доработать контр. по методам управл. решений до 14-00 27.01
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Обоснование системы стратегического контроля в организации
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Эффективное общение как средство управление персоналом
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Управление качеством
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Собеседование: содержание и методики
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
культура предпринимательства и деловой этикет коммерсанта
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Оформить курсовую по требованиям указанным в методичке
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Теория справедливости Адамса
Создателем теории справедливости является социальный психолог Джон Стейси Адамс, изучавший поведение и рабочую среду в компании «Дженерал Электрик». На основании этих исследований, 1963 году, и была сформулирована теория справедливости. Данная теория, также как и теория ожиданий Виктора Врума, относится к теориям мотивации персонала.
Теория справедливости, как и теория ожиданий, связана с взаимосв...
подробнее
План менеджмента риска
План менеджмента риска является неотъемлемой частью процесса управления рисками. Он обеспечивает упорядоченность данного процесса и подкрепляет его документально. Именно к плану менеджмента риска следует обращаться в случае возникновения вопросов в процессе управления рисками.
План менеджмента риска обычно содержит общие принципы, применяемые в управлении рисками организации, а также определенные п...
подробнее
Целеполагание и мотивация
В управлении производством целеполагание определяется в двух основных областях:
Целеполагание происходит в единстве со средствами и в сопоставлении с определенными результатами, что нужно для переформулировки цели.
Традиционно принято выделять следующие правила целеполагания:
В основе процесса мотивации находится индивидуальная человеческая потребность, которая может быть физиологической или психолог...
подробнее
Система организационно-правовых форм управления
Организационно-правовые формы организаций являются своеобразными редукторами, которые обеспечивают определенное передвижение мощности, от собственности к механизмам управления ею и, наоборот, от управления организацией к собственности.
Организационно-правовая форма является принимаемая законодательством конкретной страны форма хозяйствующего субъекта, которая занимается фиксацией укрепления и приме...
подробнее
Теория справедливости Адамса
Создателем теории справедливости является социальный психолог Джон Стейси Адамс, изучавший поведение и рабочую среду в компании «Дженерал Электрик». На основании этих исследований, 1963 году, и была сформулирована теория справедливости. Данная теория, также как и теория ожиданий Виктора Врума, относится к теориям мотивации персонала.
Теория справедливости, как и теория ожиданий, связана с взаимосв...
подробнее
План менеджмента риска
План менеджмента риска является неотъемлемой частью процесса управления рисками. Он обеспечивает упорядоченность данного процесса и подкрепляет его документально. Именно к плану менеджмента риска следует обращаться в случае возникновения вопросов в процессе управления рисками.
План менеджмента риска обычно содержит общие принципы, применяемые в управлении рисками организации, а также определенные п...
подробнее
Целеполагание и мотивация
В управлении производством целеполагание определяется в двух основных областях:
Целеполагание происходит в единстве со средствами и в сопоставлении с определенными результатами, что нужно для переформулировки цели.
Традиционно принято выделять следующие правила целеполагания:
В основе процесса мотивации находится индивидуальная человеческая потребность, которая может быть физиологической или психолог...
подробнее
Система организационно-правовых форм управления
Организационно-правовые формы организаций являются своеобразными редукторами, которые обеспечивают определенное передвижение мощности, от собственности к механизмам управления ею и, наоборот, от управления организацией к собственности.
Организационно-правовая форма является принимаемая законодательством конкретной страны форма хозяйствующего субъекта, которая занимается фиксацией укрепления и приме...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы