Автор24 Мы помогаем учиться!
smile bonus Хочешь получить бонус 100 ₽? заказать работу
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Целью работы является анализ и совершенствование системы управления кадровым потенциалом предприятия.
Создан заказ №3157039
28 августа 2018

Целью работы является анализ и совершенствование системы управления кадровым потенциалом предприятия.

Как заказчик описал требования к работе:
Тему надо выбрать и согласовать с преподавателем. Условие работы: В данных методических указаниях описаны цель и задачи курсовой работы, выбор темы и подготовка задания на выполнения курсовой работы, содержание и порядок выполнения, требования к оформлению и оценка работы . Тут же приведены образц ы титульного листа и задания на курсовую работу. Сначала необходимо согласовать тему, с преподавателем. Выбор темы исследования Выберите объект исследования для курсовой работы (организацию малого бизнеса, ее хозрасчетное подразделение и т.п.). Подготовьте файл с общей характеристикой объекта исследования - название, организационно-правовая форма, где находится, основные виды деятельности, краткая историческая справка, описание достоинств и недостатков организации бизнеса, основные проблемы, которые стоят перед организацией на текущий момент. объем - 2- 4 страницы.Важным критерием для выбора является возможность получения информации об экономических результатах деятельности организации и понимание особенностей деятельности в данном бизнесе (рекомендуется организация - база практики). проедите анализ проблем организации, выявите ключевые проблемы. На основании этих проблем и наиболее очевидных путей их решения выберите, обоснуйте и сформулируйте тему курсовой работы (подробнее - в методических указаниях
подробнее
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ Экономический потенциал страны, национальное богатство и качество жизни определяются главным образом состоянием рабочей силы, уровнем развития человеческого и человеческого потенциала. В этой связи анализ людских ресурсов особенно важен в условиях рыночной экономики. В связи с проводимыми в России экономическими реформами одним из ключевых факторов повышения эффективности промышленного предприятия является отношение к персоналу предприятия. (работа была выполнена специалистами author24.ru) Чтобы иметь высококвалифицированных специалистов, составляющих основу промышленного предприятия, создать стимул для их эффективной работы, менеджеры вынуждены использовать систему управления человеческими ресурсами. Кадровый потенциал предприятия - это навыки и навыки сотрудников, которые могут быть использованы для повышения эффективности в различных областях производства, с целью получения дохода (прибыли) или достижения социального эффекта. В России очень остро стоит проблема эффективного использования и повышения конкурентоспособности людских ресурсов. Важность кадрового потенциала в условиях рыночной экономики постоянно растет, и ее нельзя переоценить. Рыночная экономика с различными формами собственности предъявляет особые требования к использованию людских ресурсов, поскольку основные цели и стратегии предприятия тесно связаны с персоналом. Достаточное снабжение предприятия необходимыми трудовыми ресурсами, их рациональное использование, высокий уровень производительности труда имеют большое значение для увеличения объема производства и повышения эффективности производства. Результаты производственно-хозяйственной деятельности, реализация бизнес-плана, динамика реализации производственного плана во многом определяются степенью использования человеческих ресурсов. Исходя из приведенных выше аргументов, можно сделать вывод о том, что вопрос окончательной квалификационной работы «Кадровый потенциал предприятия и основные направления его совершенствования» в настоящее время имеет значение, поскольку кадровый потенциал и эффективность его использования напрямую влияют качество продукции, масштабы ее стоимости и конкурентоспособности. Целью работы является анализ и совершенствование системы управления кадровым потенциалом предприятия. Для достижения этой цели необходимо решить следующие задачи: - Раскрыть концепцию, содержание и виды кадровой политики; - выявить концепцию и сущность кадрового потенциала; - рассмотреть методологию политики управления людскими ресурсами; - дать описание предприятия, оценить его кадровую политику; - проанализировать кадровый потенциал предприятия; - разработать рекомендации по улучшению человеческих ресурсов предприятия; - оценить экономическую эффективность предлагаемых рекомендаций. Объектом исследования является компания с ограниченной ответственностью «Герлес» (OOO «Герлес»). Предметом исследования является кадровый потенциал предприятия. Кадровый потенциал организаций, управление и совершенствование кадровой политики предприятий изучали многие отечественные экономисты и социологи: А.Я. Кибанов Т.Ю. Базаров Ю.Г. Одегов, Н.В. Под ногами, А.Н. Люкшинов С.К. Сергиенко А.И. Турчинов и др., а также зарубежные исследователи: Д. Коул, Д. Милькович, Д. Ньюман и другие. Кадровая политика предприятий и организаций широко освещалась в специализированных журналах по экономике и управлению персоналом: «Персонал предприятия», «Персональный бизнес». «Управление персоналом решает все», «Управление персоналом». Для изучения человеческого потенциала использовались данные предприятия ООО «Герлес» на сайте предприятия, бухгалтерские балансы и кадровые документы. При расчете и анализе практических результатов использовались основные методы исследования: сравнительный подход к оценке экономических явлений, анализ и синтез, методы табличного и графического отражения аналитических данныхПосмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Стоимость
работы
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
31 августа 2018
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Автор работы
user1055840
5
скачать
Целью работы является анализ и совершенствование системы управления кадровым потенциалом предприятия..docx
2018-09-03 19:43
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Автор очень ответственно подошёл к написанию работы. Были учтены все пункты по написанию курсовой. Очень приятно вести диалог с автором. Работа была написана меньше чем за сутки, а качество 100 из 10.
Рассчитай стоимость
своей работы
поиск
по базе работ
Тебя также могут заинтересовать
Проектирование информационной системы кофейни.
Курсовая работа
Управление проектами
Стоимость:
700 ₽
Построить сетевой график
Контрольная работа
Управление проектами
Стоимость:
300 ₽
Курсовая работа по предмету Проектирование программного обеспечения
Курсовая работа
Управление проектами
Стоимость:
700 ₽
Критерии и методы оценки инновационного проекта (на примере.)
Курсовая работа
Управление проектами
Стоимость:
700 ₽
Управление проектом разработки ИС «Ателье»
Курсовая работа
Управление проектами
Стоимость:
700 ₽
Информационные технологии в управлении проектами
Курсовая работа
Управление проектами
Стоимость:
700 ₽
Новое задание по управлению проектами
Творческая работа
Управление проектами
Стоимость:
300 ₽
2 курсовые Управление процессами
Курсовая работа
Управление проектами
Стоимость:
700 ₽
Управление проектами в строительной сфере
Курсовая работа
Управление проектами
Стоимость:
700 ₽
Планирование социально-экономического развития предприятия
Курсовая работа
Управление проектами
Стоимость:
700 ₽
Создание брендбука для CASSETTE CAFE
Курсовая работа
Управление проектами
Стоимость:
700 ₽
2. Управление проектом по организации предприятия (малого бизнеса)
Курсовая работа
Управление проектами
Стоимость:
700 ₽
Разработка проекта по подготовке и участию организации в выставке
Курсовая работа
Управление проектами
Стоимость:
700 ₽
Криптовалютное приложение по сбору мусора
Курсовая работа
Управление проектами
Стоимость:
700 ₽
Управление Социально-ориентированными проектами
Курсовая работа
Управление проектами
Стоимость:
700 ₽
Особенности управления проектом
Курсовая работа
Управление проектами
Стоимость:
700 ₽
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы