Хочешь получить бонус 100 ₽?
заказать работу
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Слияния и поглощения: формы, методы, оценка эффективности.
Создан заказ №3532019
10 января 2019

Слияния и поглощения: формы, методы, оценка эффективности.

Как заказчик описал требования к работе:
Нужен аспирант или преподаватель, чтобы помочь сделать рецензия по менеджменту, сроки очень сжатые. Отзовитесь, пожалуйста!
Стоимость
работы
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
11 января 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Автор работы
zmejuka
5
скачать
Слияния и поглощения: формы, методы, оценка эффективности. .docx
2020-03-18 00:55
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4
Положительно
Все отлично, работа выполнена на 5+. Преподаватель принял работу сразу. Спасибо!
Хочешь такую же работу?
Зарегистрироваться
Рассчитай стоимость
своей работы
поиск
по базе работ
Тебя также могут заинтересовать
перевод статьи
Перевод
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Научная статья тема на ваш выбор
Статья
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Процессы управления и содержанием проекта
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Управление бизнес-процессами на предприятии ОАО РУСАЛ
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Реферат
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Менеджмент: маркетинг, основы бизнес
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Задача по менеджменту
Решение задач
Менеджмент
Стоимость:
150 ₽
Рецензия
Рецензия
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Рецензия на статью по менеджменту
Рецензия
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Подготовить реферативную справку по менеджменту
Рецензия
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Концепция эффективности управления организаций
Рецензия
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Рецензия , презентация и речь к диплому
Рецензия
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Понятие и структура организационной культуры
Понятие и структура организационной культуры
подробнее
Внутренняя и внешняя среда
Организация является открытой системой и функционирует в определенной среде. Открытость помогает средам влиять на работу организации, а также помогает организации выпускать продукцию. Основные действия организации на рынке можно подразделить на три взаимосвязанных процесса:
Среда влияет на действия организации. Способность выживать на рынке зависит от факторов внешней и внутренней среды, они обусла...
подробнее
Контроль либерального и авторитарного руководителя
Одной из основных проблем осуществления контроля в системе управления организацией является проблема контролирования эффективности человеческой деятельности. Во многих случаях он основан на личном восприятии руководителем своих подчиненных.
Главенствующая роль руководителя связана с его наделением полномочиями власти, через которые он оказывает воздействие на коллектив, а через него в целом на резу...
подробнее
Формирование имиджа образовательной организации
Имидж образовательной организации является одним из решающих факторов при формировании положительной ориентации потенциального учащегося на получение образования в определенном учебном заведении. Для того чтобы у образовательного учреждения сформировался благоприятный для его дальнейшего функционирования имидж на современном рынке образовательных услуг, необходимо определить свои слабые стороны и ...
подробнее
Понятие и структура организационной культуры
Понятие и структура организационной культуры
подробнее
Внутренняя и внешняя среда
Организация является открытой системой и функционирует в определенной среде. Открытость помогает средам влиять на работу организации, а также помогает организации выпускать продукцию. Основные действия организации на рынке можно подразделить на три взаимосвязанных процесса:
Среда влияет на действия организации. Способность выживать на рынке зависит от факторов внешней и внутренней среды, они обусла...
подробнее
Контроль либерального и авторитарного руководителя
Одной из основных проблем осуществления контроля в системе управления организацией является проблема контролирования эффективности человеческой деятельности. Во многих случаях он основан на личном восприятии руководителем своих подчиненных.
Главенствующая роль руководителя связана с его наделением полномочиями власти, через которые он оказывает воздействие на коллектив, а через него в целом на резу...
подробнее
Формирование имиджа образовательной организации
Имидж образовательной организации является одним из решающих факторов при формировании положительной ориентации потенциального учащегося на получение образования в определенном учебном заведении. Для того чтобы у образовательного учреждения сформировался благоприятный для его дальнейшего функционирования имидж на современном рынке образовательных услуг, необходимо определить свои слабые стороны и ...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы