Студенческая работа на тему:

Стратегия и тактика поведения современной организации работодателя на рынке труда на примере организации

Создан заказ №5546007

15 октября 2020

Стратегия и тактика поведения современной организации работодателя на рынке труда на примере организации

Как заказчик описал требования к работе:

Пример плана и другие документы для выпускной квалификационной работы имеются, отправлю при согласовании.. Оплата 10.000 (5 при договоренности, 5 при выполнении), возможен торг, пишите ваши условия.

Заказчик
заплатил

3000 ₽

Заказчик оплатил в рассрочку

Гарантия сервиса
Автор24

20 дней

Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы

18 октября 2020

Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой

Заказ выполнил

МенеджерЭкономист

Стратегия и тактика поведения современной организации работодателя на рынке труда на примере организации .docx

2020-12-25 11:19

Последний отзыв студента о бирже Автор24

Общая оценка

4.6

Положительно

Все отлично! Диплом приняли сразу с незначительными правками. Автор прислала работу раньше указанного срока. Очень довольна сотрудничеством. Всегда быстро отвечала на вопросы и была на связи. Спасибо большое!

Хочешь такую же работу?

Скидка

100 ₽

на первый заказ

Хочешь написать работу самостоятельно?

Используй нейросеть

Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇

Использовать нейросеть

Тебя также могут заинтересовать

по этому предмету

Нормирование труда в непроизводственной сфере

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

отчет по практике

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Коллективные формы оплаты труда по конечному результату в кино.

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Сделать 8 заданий в системе мудл по предмету «информационные технологии в управление персоналом»

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Правовое обеспечение деятельности коллектива исполнителей

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Оценка социальной и экономической эффективности проекта совершенствования системы и технологий упр.перс.

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Аутсорсинг и лизинг персонала.

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Управление мотивацией труда административного персонала в ООО «Березовский рынок»

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

Написать статью по управление персоналом.М-00816

Статья

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Основы управления человеческими ресурсами организации

Эссе

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Совершенствование системы адаптации персонала в организации

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

Краткая характеристика (знакомство с предприятием, организацией кадровым агентством, компанией, фирмой). / Ана

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Читай полезные статьи в нашем

Анализ качества управления персоналом

Управление персоналом представляет собой один из ключевых элементов стратегического управления любой организации. В России развитие кадрового менеджмента находится на начальной стадии – в данный момент полноценные системы управления персоналом существуют лишь в небольшом количестве крупных организаций.
В большинстве компаний управление персоналом осуществляется не в рамках четко определенной систе...

подробнее

Основные функции кадрового менеджмента

Эффективность работы предприятия напрямую зависит от мотивации персонала, его нацеленности на успех и получение прибыли. Эффективный менеджер занимается развитием персонала по нескольким направлениям. Из этих направлений формируются функции кадрового менеджмента. Перейдем к рассмотрению основных функции кадрового менеджмента.
Выделив основные функции менеджмента, следует поговорить и о дополнительн...

подробнее

Зарубежный опыт мотивации персонала

Мотивация помогает руководителю побуждать персонал к эффективной и активной работе на предприятии. В различных странах отношение к труду в корне отличается друг от друга, поэтому используются различные виды мотивации. Мотивация очень активный инструмент воздействия на коллектив.
Рассмотрим каждый из данных видов более подробно.

подробнее

Менеджмент персонала на предприятии

Менеджмент персонала развивался одновременно с теорией труда. Менеджмент персонала появился с феноменом наемного труда. Ремесленные производства стали основой производственных предприятий. Владелец развивал предприятие и нанимал персонал. Сотрудникам требовалось управление, координация и контроль. Формулирование общей цели и задач, стремление к максимизации прибыли предприятия и самообогащению при...

подробнее

Анализ качества управления персоналом

подробнее

Основные функции кадрового менеджмента

подробнее

Зарубежный опыт мотивации персонала

подробнее

Менеджмент персонала на предприятии

подробнее

Главная Лента заказов Выпускные квалификационные работы Управление персоналом Стратегия и тактика поведения современной организации работодателя на рынке труда на примере организации