Автор24 Мы помогаем учиться!
smile bonus Хочешь получить бонус 100 ₽? заказать работу
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Срочно написать статью и тезисы к ней краткое содержание по проф коммуникации темы в описании
Создан заказ №6597166
22 апреля 2021

Срочно написать статью и тезисы к ней краткое содержание по проф коммуникации темы в описании

Как заказчик описал требования к работе:
оригинальность не меньше 80% актуальность новизна исследования примеры образец тем: уровень владения коммуникативными навыками среди работников Роспотребнадзора или уровень соблюдаемости кодекса этики работника Роспотребнадзора его внешний образ, должностные обязанности, качества.......
Стоимость
работы
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
25 апреля 2021
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Автор работы
Людмилка
5
скачать
Срочно написать статью и тезисы к ней краткое содержание по проф коммуникации темы в описании.docx
2021-04-28 01:44
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4
Положительно
Все просто супер, автор постоянно на связи, все раньше времени, . Буду еще обращаться. Советую
Хочешь такую же работу?
Зарегистрироваться
Рассчитай стоимость
своей работы
поиск
по базе работ
Тебя также могут заинтересовать
8. Модели менеджмента: особенности и основные характеристики
Творческая работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Технологии управленческих решений
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Написать теорию объемом 10 стр
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
статистика
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
выполнение заданий
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Оценка бизнеса (реферат + задание + тест)
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Стратегический менеджмент ч.2 (тест 100%)
Помощь on-line
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Куплю рабочий доступ в личный кабинет spbstu
Помощь on-line
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
тест on-line по предмету "Корпоративные финансы"
Помощь on-line
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
3.12 в 18 00 пересдача по менеджменту
Помощь on-line
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Онлайн помощь на экзамене по теории менеджмента
Помощь on-line
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Тест МЕТОДЫ ПРИНЯТИЯ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ РЕШЕНИЙ
Помощь on-line
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Онлайн тест по организационной культуре
Помощь on-line
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Менеджмент онлайн тестирование zfem
Помощь on-line
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Срочно нужна онлайн Помощь до 15;00
Помощь on-line
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Помощь на экзамене: Межкультурные деловые коммуникации
Помощь on-line
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Тест онлайн "Управление человеческими ресурсами"
Помощь on-line
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Неопределенность и риск в управленческих решениях
Неопределенными можно назвать факторы внутренней и внешней среды компании, значение которых неизвестно управленцам. Не смотря на то, что информации может быть недостаточно или не быть совсем, неопределенность в решениях оказывает влияние, которое нужно учитывать при принятии управленческих решений.
Решения, принимаемые в таких условиях, называются решениями в условиях неопределенности. Неопределе...
подробнее
Индивидуальный коучинг
Основными задачами, которые решает персональный коучинг, являются следующие:
Следует перечислить основные преимущества, которые получает клиент посредством индивидуального коучинга. Среди них выделяют:
В большинстве своем, услугами индивидуального коучинга пользуются те люди, которые уже состоялись, но им необходим дальнейший рост. Тренинг способен помочь им определить самые главные цели, а также сп...
подробнее
Понятие власти в менеджменте
Власть представляет собой одну из частей человеческих отношений. Власть воспринимается как возможность принудительного влияния человека на других людей. Если у человека есть ресурсы для влияния, такие как авторитет, образование, экономические инструменты, традиции, то он может влиять на решения других людей. Власть – это привилегия, которая доступна людям с исключительными ресурсами. Рассмотрим св...
подробнее
Взаимосвязь индивидно-личностных особенностей и мотивации профессиональной деятельности
Знание индивидуальных и личностных особенностей работников организации позволяет руководителям и менеджерам организовывать поведение подчиненных и сотрудников в разных трудовых ситуациях. Поскольку предприятия не застрахованы от рисков, то руководителям важно иметь в команде людей, которые будут адекватно оценивать происходящее и сумеют предложить новые варианты по разрешению критической ситуации....
подробнее
Неопределенность и риск в управленческих решениях
Неопределенными можно назвать факторы внутренней и внешней среды компании, значение которых неизвестно управленцам. Не смотря на то, что информации может быть недостаточно или не быть совсем, неопределенность в решениях оказывает влияние, которое нужно учитывать при принятии управленческих решений.
Решения, принимаемые в таких условиях, называются решениями в условиях неопределенности. Неопределе...
подробнее
Индивидуальный коучинг
Основными задачами, которые решает персональный коучинг, являются следующие:
Следует перечислить основные преимущества, которые получает клиент посредством индивидуального коучинга. Среди них выделяют:
В большинстве своем, услугами индивидуального коучинга пользуются те люди, которые уже состоялись, но им необходим дальнейший рост. Тренинг способен помочь им определить самые главные цели, а также сп...
подробнее
Понятие власти в менеджменте
Власть представляет собой одну из частей человеческих отношений. Власть воспринимается как возможность принудительного влияния человека на других людей. Если у человека есть ресурсы для влияния, такие как авторитет, образование, экономические инструменты, традиции, то он может влиять на решения других людей. Власть – это привилегия, которая доступна людям с исключительными ресурсами. Рассмотрим св...
подробнее
Взаимосвязь индивидно-личностных особенностей и мотивации профессиональной деятельности
Знание индивидуальных и личностных особенностей работников организации позволяет руководителям и менеджерам организовывать поведение подчиненных и сотрудников в разных трудовых ситуациях. Поскольку предприятия не застрахованы от рисков, то руководителям важно иметь в команде людей, которые будут адекватно оценивать происходящее и сумеют предложить новые варианты по разрешению критической ситуации....
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы