Автор24 Мы помогаем учиться!
smile bonus Хочешь получить бонус 100 ₽? заказать работу
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Study guide на тему "Предпринимательство".
Создан заказ №8671743
6 июля 2022

Study guide на тему "Предпринимательство".

Как заказчик описал требования к работе:
Необходимо написать study guide на тему "Предпринимательство".
Стоимость
работы
100 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
7 июля 2022
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Автор работы
Katerina015
5
скачать
Study guide на тему "Предпринимательство"..docx
2022-07-10 18:25
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Лучший автор с которым успел поработать , все сильно советую, работа сдана досрочно , все идеально
Хочешь такую же работу?
Зарегистрироваться
Рассчитай стоимость
своей работы
поиск
по базе работ
Тебя также могут заинтересовать
Современные тенденции в развитии информационных технологий
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Выполнить 4 задания по менеджменту
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Средства бизнес коммуникаций
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Расчетная работа
Решение задач
Менеджмент
Стоимость:
150 ₽
Реферат для подать заявку на аспирантуру
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Функции менеджмента
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Анализ ситуации, заполнение баланса и вывод
Решение задач
Менеджмент
Стоимость:
150 ₽
Повысить уникальность
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Работа по стратегическому менеджменту
Другое
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
документирование управленческой деятельности
Другое
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Бренд-менеджмент, идентичность бренда
Другое
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Разработка проектной модели управления
Другое
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Менеджмент/План профессионального развития
Другое
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
ключевые факторы успеха, анализ рисков.
Другое
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Методы количественного анализа
Другое
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Пояснительная записка к выбору темы диссертации
Другое
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
РАСШИРЕННЫЙ свот-анализ
Другое
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Теория приобретенных потребностей Макклелланда
ХХ век породил множество мотивационных теорий, в том числе, самую известную, теорию Маслоу, а также менее известные модели Герцберга, Шульца и д.р. Теория мотивации Макклелланда была создана в 1940 году.
В модели мотивации, созданной Дэвидом МакКлелландом, рассматриваются потребности высших уровней. Власть, успех и причастность – именно эти потребности были выделены автором, как присущие людям (Рис...
подробнее
Факторы мотивации
Все факторы мотивации, которые влияют на направленность и энергичность в осуществлении деятельности сотрудников, разделяются на три группы:
Используя внешние по отношению к компании факторы, сотрудника принято рассматривать в качестве продавца своего труда. Его личные интересы лежат вне компании (семья, реализация физиологических потребностей и нужд, развлечения и удовольствие).
Это главные причины...
подробнее
Операционный менеджмент как «решение логистических задач»
Операционный менеджмент замыкается в своем основании на операциях планирования, организации и управления компанией.
Операционный менеджмент как центральная линия пронизывает всю деятельность, направленную на создание или изменение состояния продукта через преобразование необходимых ресурсов на нужные товары и услуги, в условиях определяющей роли операционных менеджеров и оперативной информации.
Опер...
подробнее
Построение системы мотивации на предприятии
Системы мотивации есть практически на всех предприятиях, но часто они не решают стоящие перед ними задачи, являются малоэффективными, не увеличивают производительность труда, лояльность сотрудников, их заинтересованность в достижении организационных целей.
Самой распространенной причиной неудачи внедрения системы мотивации является ее бездумное копирование из какого-либо источника (опыт других пре...
подробнее
Теория приобретенных потребностей Макклелланда
ХХ век породил множество мотивационных теорий, в том числе, самую известную, теорию Маслоу, а также менее известные модели Герцберга, Шульца и д.р. Теория мотивации Макклелланда была создана в 1940 году.
В модели мотивации, созданной Дэвидом МакКлелландом, рассматриваются потребности высших уровней. Власть, успех и причастность – именно эти потребности были выделены автором, как присущие людям (Рис...
подробнее
Факторы мотивации
Все факторы мотивации, которые влияют на направленность и энергичность в осуществлении деятельности сотрудников, разделяются на три группы:
Используя внешние по отношению к компании факторы, сотрудника принято рассматривать в качестве продавца своего труда. Его личные интересы лежат вне компании (семья, реализация физиологических потребностей и нужд, развлечения и удовольствие).
Это главные причины...
подробнее
Операционный менеджмент как «решение логистических задач»
Операционный менеджмент замыкается в своем основании на операциях планирования, организации и управления компанией.
Операционный менеджмент как центральная линия пронизывает всю деятельность, направленную на создание или изменение состояния продукта через преобразование необходимых ресурсов на нужные товары и услуги, в условиях определяющей роли операционных менеджеров и оперативной информации.
Опер...
подробнее
Построение системы мотивации на предприятии
Системы мотивации есть практически на всех предприятиях, но часто они не решают стоящие перед ними задачи, являются малоэффективными, не увеличивают производительность труда, лояльность сотрудников, их заинтересованность в достижении организационных целей.
Самой распространенной причиной неудачи внедрения системы мотивации является ее бездумное копирование из какого-либо источника (опыт других пре...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы