Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 45000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!

Характеристика рынка труда молодежи и эффэктивности использования ресурсов для труда в городе Москва.

Номер заказа
111244
Предмет
Создан
21 июня 2013
Выполнен
28 июня 2013
Стоимость работы
2800
Помогите быстро выполнить дипломную работу по экономике. Есть буквально 7 дней. Тема работы «Характеристика рынка труда молодежи и эффэктивности использования ресурсов для труда в городе Москва.».
Всего было
12 предложений
Заказчик выбрал автора
Или вы можете купить эту работу...
Страниц: 77
Оригинальность: Неизвестно
2800
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу

Характеристика рынка труда молодежи и эффэктивности использования ресурсов для труда в городе Москва.
План:

Введение
1 глава Теоретические аспекты использования рынка труда
1.1. Проблема исследования региональных особенностей рынка труда
1.2. Научные подходы к исследованию рынка труда молодёжи
1.3. Характеристика рынка труда молодёжи
Глава 2 Анализ состояния рынка труда и использования ресурсов для труда г. Москва
2.1. Анализ молодёжного рынка труда в г. Москва
2.2. Анализ направления путей привлечения молодёжи в организации
Глава 3 Предложения по повышению эффективности использования ресурсов для труда в городе Москва (на примере рынка труда молодёжи)
3.1. Основные направления совершенствования эффективности использования ресурсов для труда в городе Москва (на примере рынка труда молодёжи)
3.2. Мероприятия по повышению эффективности использования ресурсов для труда в Показать все
"Список литературы
1.Bogue D. The population of the United States. Glencoe, 1959.
2.International Labour Organisation (ILO) [Электронный ресурс]. Режим доступа: www.ilo.org. Свободный. Зап. с экрана.
3.Rosenmayer L. Towards an overview of youth sociology. - ""Intern. Soc. Sci. J."", vol. XX, N 2, 1968.
4.Szewczuk W. Psychologia czlowiecka goroslego. Warszawa, 1962.
5.World Trade Organization (WTO) [Электронный ресурс]. Режим доступа: www.wto.org. Свободный. Зап. с экрана.
6.Аврамова Е., Кулагина Е., Верпаховская Ю. Поведение молодых специалистов на рынке труда: новые тенденции // Человек и труд. - 2007. - N 9. - С. 41 - 47.
7.Ананьев Б.Г. Структура развития психофизиологических функций взрослого человека // В кн.: Возрастная психология взрослых. Тезисы докладов, вып. 1. Л., 1971.
8 Показать все
4) знания и трудовые навыки (60,4%);
5) мотивация к дальнейшему обучению (57,4%).
В идеале нанимаемый выпускник вуза - это специалист с некоторым опытом работы и нужными связями. На момент приема его рабочие качества имеют второстепенное значение, но в дальнейшем встает задача его доучивания или переучивания.
Таким образом, современный российский работодатель весьма требователен, но его ожидания достаточно противоречивы. Он осознает остроту кадровой проблемы, которую пытается решить самостоятельно; склонен продвигать и переучивать собственных сотрудников, а при приеме на работу отдает преимущество имеющим опыт работы и нужные связи. Не случайно складываются массовые представления о жестком требовательном работодателе, которому не так просто угодить.
О том, какие ожидания складываются у Показать все
Автор24 - это фриланс-биржа. Все работы, представленные на сайте, загружены нашими пользователями, которые согласились с правилами размещения работ на ресурсе и обладают всеми необходимыми авторскими правами на данные работы. Скачивая работу вы соглашаетесь с тем что она не будет выдана за свою, а будет использована использовать исключительно как пример или первоисточник с обязательной ссылкой на авторство работы. Если вы правообладатель и считаете что данная работа здесь размещена без вашего разрешения - пожалуйста, заполните форму и мы обязательно удалим ее с сайта. Заполнить форму
Оценим бесплатно
за 10 минут
Эта работа вам не подошла?
У наших авторов вы можете заказать любую учебную работу от 200 руб.
Оформите заказ и авторы начнут откликаться уже через 10 минут!
Заказать дипломную работу