Спасибо большое тебе за все работы! ВСЕ СУПЕР! ) Рекомендую как отличного автора, настоящего профессионала! Дай Бог тебе здоровья и твоей семье!
Информация о работе
Подробнее о работе
Организация труда на предприятии в рыночных условиях
- 80 страниц
- 2016 год
- 95 просмотров
- 0 покупок
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Фрагменты работ
ВВЕДЕНИЕ
Актуальность данной темы заключается в том, что проблема организации труда была раньше и остается на сегодня предметом изучения науки и ежедневного практического применения специалистами разных предприятий.
Организация труда несет в своей основе большие потенциальные возможности повышения эффективности национальной экономики и конкретного производства с точки зрения экономических и социальных результатов функционирования рабочей силы и технико-технологических средств производства.
Содержание
ВВЕДЕНИЕ 3
РАЗДЕЛ 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ПОДХОДЫ К ОРГАНИЗАЦИИ ТРУДА НА ПРЕДПРИЯТИИ В РЫНОЧНЫХ УСЛОВИЯХ 6
1.1. Понятие и экономическая сущность организации труда на
предприятии 6
1.2. Методология проведения анализа организации труда на предприятии 9
1.3. Трудовая дисциплина, как одна из задач организации труда на предприятии 18
1.4. Понятие и сущность организационной культуры организации труда 24
РАЗДЕЛ 2. ИССЛЕДОВАНИЕ ОРГАНИЗАЦИИ ТРУДА В ООО «КМП» 37
2.1. Общая характеристика ООО «КМП» 37
2.2. Финансово-экономический анализ деятельности ООО «КМП» 40
2.3. Исследование кадровой политики ООО «КМП» и выделение
проблемных аспектов 43
РАЗДЕЛ 3. ПРОЕКТНОЕ РЕШЕНИЕ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ ОРГАНИЗАЦИИ ТРУДА В ООО «КМП» 49
3.1. Исследование организационной культуры ООО «КМП» 49
3.2. Рекомендации по усовершенствованию организации труда
в ООО «КМП» 60
3.3. Оценка эффективности предложенных рекомендаций 72
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 78
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 81
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
На основании проведенных исследований были получены следующие основные результаты.
1. Динамическое научно-техническое и социально-экономическое развитие нуждается в постоянном совершенствовании организации труда как одного из действенных мероприятий повышения результативности деятельности. Совершенствуя организацию производства и труда, внедряя новые технологии, становится возможным не только активно использовать достижение научно-технического процесса, но и создается почва для экономического развития предприятия, быстрого и качественного удовлетворения нужд потребителя, удовлетворение потребностей человека в работе.
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ
Нормативно-правовые акты
1. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 03.07.2016).
Учебники, пособия, монографии
2. Аванесова Г.А. Сервисная деятельность: Историческая и современная практика, предпринимательство, менеджмент: Учебное пособие для студентов вузов /Г.А. Аванесова. - М.: Аспект Пресс, 2012. - 318с.
3. Александрова А.Б. Заработная плата на современном предприятии. – М.: Книжный мир, 2010. – 424 с.
4. Арон Е. И. Методы исследования и проектирования организации труда на предприятии / Е. И. Арон. – М. : Экономика, 2011. – 112 с.
5. Баяндин Э., Шахвердова А. Оценка и управление стоимостью компании. - М.: Интерреклама, 2013.
Форма заказа новой работы
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
