Автор24

Информация о работе

Подробнее о работе

Страница работы

Набор, отбор и найм персонала в рганизацию общественного питания (на примере кафе Эдельвейс).

  • 75 страниц
  • 2012 год
  • 1504 просмотра
  • 0 покупок
Автор работы

EkaterinaKonstantinovna

Большой опыт в написании работ, очень давно работаю на этом ресурсе, выполнила более 15000 заказов

2800 ₽

Работа будет доступна в твоём личном кабинете после покупки

Гарантия сервиса Автор24

Уникальность не ниже 50%

Фрагменты работ

Набор, отбор и найм персонала в рганизацию общественного питания (на примере кафе Эдельвейс).

Оглавление
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ СИСТЕМЫ НАБОРА, ОТБОРА И НАЙМА ПЕРСОНАЛА
1.1Система набора персонала: определения, сущность этапы
1.2.Процесс и критерии отбора кадров
ГЛАВА 2. ПРОЦЕСС НАБОРА, ОТБОРА, НАЙМА ПЕРСОНАЛА В КОМПАНИИ «ЭДЕЛЬВЕЙС»
2.1. Общая характеристика «Эдельвейс»
2.2. Анализ основных показателей финансово-хозяйственной деятельности предприятия
2.3. Анализ реализации функций системой набора отбора и найма персонала в кафе «Эдельвейс»
3.1.Обоснование и выбор основных направлений совершенствования системы набора, отбора и найма персонала в кафе «Эдельвейс»
3.2. Разработка предложений по совершенствования системы набора отбора и найма персонала в кафе «Эдельвейс»
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ
Приложение 1Динамика показателей хозяйственной деятельности
Приложение 2 Динамика численности персонала в кафе «Эдельвейс» за 2009-2011 г.г., чел.
Приложение 3 Анализ кадрового состава кафе «Эдельвейс»
Приложение 4 Возрастной состав работников за 2010-2011 гг., %

1.Аксенова Е.А.Стратегический ассесмент: Как сформировать человеческий ресурс организационных изменений.- М.: Аспект Пресс, 2008.- 352 с.
2. Алехина О., Павлуцкий А. Служба персонала.//Управление персоналом. – 2007. - №11. – C. 56-59.
3. Арсеньев Ю. Н., Шелобаев С. И., Давыдова Т. Ю. Управление персоналом: Модели управления -М.:Юнити-Дана, 2008 .- 288 с.
4. Бедрина С.Л., Моисеенко Е.В., Лаврушина Е.Г. , под ред.: Александрова Л.И. Информационные системы в экономике. -СПб.: Статистика, 2009.-281 с.
5.Виноградова М. В. Организация и планирование деятельности предприятий сферы сервиса / М. B. Виноградова - М. : Дашков и К, 2007. - 464 с.
6.Гаврилова О.Г. Построение эффективной системы найма персонала: основные сложности и способы их преодоления// Новости менеджмента", №6, декабрь 2010г
7.Гладкий А.А. Как сэкономить на кадровом агентстве. Поиск персонала с помощью компьютера// http://www.staff-by.com/nabor-personala/15-otbor-personala.html
8.Джеймс Джон Управление рестораном: практическое пособие / Джон Джеймс. - М. : ТК Велби, Проспект, 2007. - 440 с.
9.Дмитренко Г. А., Шарапатова Е. А. ,. Максименко Т. М Мотивация и оценка персонала -М.:Инфа-М, 2008.- 321 с.
10. Доскова Л. С. Управление персоналом, М.:Инфа М, 2010 .- 382
11. Дрофа В.В., Половинко В.С. Управление персоналом научно-производственных организаций. - М.: Информ-Знание; Омск: Изд-во Наследие. Диалог-Сибирь, 2008. – 208с.
12. Кошелев А. , Иванникова Н. Подбор торгового персонала -М.: Инфа-М, 2009.-328 с.
13. Критерии отбора // http://www.kareljob.ru/workdat/showpub.php?id=86
14. Маслов Е.В. Управление персоналом предприятия. – М.: ИНФРА-М; Новосибирск: НГАЭиУ, 2000. – 312с.
15. Моргунов Е.Б. Управление персоналом: исследование, оценка, обучение. – М.: Бизнес-школа "Интел-синтез", 2007. – 264с., ил.
16. Мякушкин Д.Е. Оценка управленческого персонала организации - Спб.: Финансы и статистика, 2009.-451 с.
17. Набор персонала понятие виды методы//http:// /AiuY0DBWFJ4ePaEs3DW99KUdgowt9XvIU1VEE-YqLukjQiAtng
18. Наем персонала как система взаимосвязанных технологий// Управление компанией, 2010.-№3
19. Овчинникова Т. Новая парадигма управления персоналом// Управление персоналом. – 2006. №7. – с. 34-39.
20. Опарина Н.Н. KPI – арифметика эффективности//www. kadrovik.ru
21. Орлова О.С. Управление персоналом современной организации: Учебное пособие для вузов . –М.: Эксмо, 2009.-288 с.
22. Основы социального управления./ Под ред. В.Н. Иванова. – М., 2008
23. Панюшина Е.А. Оптимизация системы найма персонала (на примере компании, продающей средства мобильной связи)//Директор, 2011.-№7
24. Райзберг Б.А., Лозовский Л.Ш., Стародубцева Е.Б Современный экономический словарь
25. Управление персоналом организации под ред. Соловьева Л. Г..- М.: ИНФРА-М, 2010 г..- 364 с.
26. Управление персоналом организации: Учебник/ Под ред. А.Я.Кибанова.–М.: Инфра-М,2008.- 509 с.
27. Управление персоналом/ Под ред. Т.Ю. Базарова, Б.Л. Ерёмина. – М.: ЮНИТИ, 2009. – 421 с
28. ХучекМ. Стратегия управления трудовым потенциалом предприятия. – М.: Прогресс-Универс, 2007. – 342 с.
29. Шкатулла В.И. Настольная книга менеджера по кадрам. – М.: Норма-Инфра, 2010. – 520 с.
30. Подбор персонала//http://www.grandars.ru
31. Набор персонала//http://www.staff-by.com/nabor-personala/16-nabor-personala.html

Форма заказа новой работы

Не подошла эта работа?

Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям

Согласен с условиями политики конфиденциальности и  пользовательского соглашения

Фрагменты работ

Набор, отбор и найм персонала в рганизацию общественного питания (на примере кафе Эдельвейс).

Оглавление
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ СИСТЕМЫ НАБОРА, ОТБОРА И НАЙМА ПЕРСОНАЛА
1.1Система набора персонала: определения, сущность этапы
1.2.Процесс и критерии отбора кадров
ГЛАВА 2. ПРОЦЕСС НАБОРА, ОТБОРА, НАЙМА ПЕРСОНАЛА В КОМПАНИИ «ЭДЕЛЬВЕЙС»
2.1. Общая характеристика «Эдельвейс»
2.2. Анализ основных показателей финансово-хозяйственной деятельности предприятия
2.3. Анализ реализации функций системой набора отбора и найма персонала в кафе «Эдельвейс»
3.1.Обоснование и выбор основных направлений совершенствования системы набора, отбора и найма персонала в кафе «Эдельвейс»
3.2. Разработка предложений по совершенствования системы набора отбора и найма персонала в кафе «Эдельвейс»
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ
Приложение 1Динамика показателей хозяйственной деятельности
Приложение 2 Динамика численности персонала в кафе «Эдельвейс» за 2009-2011 г.г., чел.
Приложение 3 Анализ кадрового состава кафе «Эдельвейс»
Приложение 4 Возрастной состав работников за 2010-2011 гг., %

1.Аксенова Е.А.Стратегический ассесмент: Как сформировать человеческий ресурс организационных изменений.- М.: Аспект Пресс, 2008.- 352 с.
2. Алехина О., Павлуцкий А. Служба персонала.//Управление персоналом. – 2007. - №11. – C. 56-59.
3. Арсеньев Ю. Н., Шелобаев С. И., Давыдова Т. Ю. Управление персоналом: Модели управления -М.:Юнити-Дана, 2008 .- 288 с.
4. Бедрина С.Л., Моисеенко Е.В., Лаврушина Е.Г. , под ред.: Александрова Л.И. Информационные системы в экономике. -СПб.: Статистика, 2009.-281 с.
5.Виноградова М. В. Организация и планирование деятельности предприятий сферы сервиса / М. B. Виноградова - М. : Дашков и К, 2007. - 464 с.
6.Гаврилова О.Г. Построение эффективной системы найма персонала: основные сложности и способы их преодоления// Новости менеджмента", №6, декабрь 2010г
7.Гладкий А.А. Как сэкономить на кадровом агентстве. Поиск персонала с помощью компьютера// http://www.staff-by.com/nabor-personala/15-otbor-personala.html
8.Джеймс Джон Управление рестораном: практическое пособие / Джон Джеймс. - М. : ТК Велби, Проспект, 2007. - 440 с.
9.Дмитренко Г. А., Шарапатова Е. А. ,. Максименко Т. М Мотивация и оценка персонала -М.:Инфа-М, 2008.- 321 с.
10. Доскова Л. С. Управление персоналом, М.:Инфа М, 2010 .- 382
11. Дрофа В.В., Половинко В.С. Управление персоналом научно-производственных организаций. - М.: Информ-Знание; Омск: Изд-во Наследие. Диалог-Сибирь, 2008. – 208с.
12. Кошелев А. , Иванникова Н. Подбор торгового персонала -М.: Инфа-М, 2009.-328 с.
13. Критерии отбора // http://www.kareljob.ru/workdat/showpub.php?id=86
14. Маслов Е.В. Управление персоналом предприятия. – М.: ИНФРА-М; Новосибирск: НГАЭиУ, 2000. – 312с.
15. Моргунов Е.Б. Управление персоналом: исследование, оценка, обучение. – М.: Бизнес-школа "Интел-синтез", 2007. – 264с., ил.
16. Мякушкин Д.Е. Оценка управленческого персонала организации - Спб.: Финансы и статистика, 2009.-451 с.
17. Набор персонала понятие виды методы//http:// /AiuY0DBWFJ4ePaEs3DW99KUdgowt9XvIU1VEE-YqLukjQiAtng
18. Наем персонала как система взаимосвязанных технологий// Управление компанией, 2010.-№3
19. Овчинникова Т. Новая парадигма управления персоналом// Управление персоналом. – 2006. №7. – с. 34-39.
20. Опарина Н.Н. KPI – арифметика эффективности//www. kadrovik.ru
21. Орлова О.С. Управление персоналом современной организации: Учебное пособие для вузов . –М.: Эксмо, 2009.-288 с.
22. Основы социального управления./ Под ред. В.Н. Иванова. – М., 2008
23. Панюшина Е.А. Оптимизация системы найма персонала (на примере компании, продающей средства мобильной связи)//Директор, 2011.-№7
24. Райзберг Б.А., Лозовский Л.Ш., Стародубцева Е.Б Современный экономический словарь
25. Управление персоналом организации под ред. Соловьева Л. Г..- М.: ИНФРА-М, 2010 г..- 364 с.
26. Управление персоналом организации: Учебник/ Под ред. А.Я.Кибанова.–М.: Инфра-М,2008.- 509 с.
27. Управление персоналом/ Под ред. Т.Ю. Базарова, Б.Л. Ерёмина. – М.: ЮНИТИ, 2009. – 421 с
28. ХучекМ. Стратегия управления трудовым потенциалом предприятия. – М.: Прогресс-Универс, 2007. – 342 с.
29. Шкатулла В.И. Настольная книга менеджера по кадрам. – М.: Норма-Инфра, 2010. – 520 с.
30. Подбор персонала//http://www.grandars.ru
31. Набор персонала//http://www.staff-by.com/nabor-personala/16-nabor-personala.html

Купить эту работу

Набор, отбор и найм персонала в рганизацию общественного питания (на примере кафе Эдельвейс).

2800 ₽

или заказать новую

Лучшие эксперты сервиса ждут твоего задания

от 3000 ₽

Гарантии Автор24

Изображения работ

Страница работы
Страница работы
Страница работы

Понравилась эта работа?

или

22 марта 2013 заказчик разместил работу

Выбранный эксперт:

Автор работы
EkaterinaKonstantinovna
4.3
Большой опыт в написании работ, очень давно работаю на этом ресурсе, выполнила более 15000 заказов
Купить эту работу vs Заказать новую
0 раз Куплено Выполняется индивидуально
Не менее 40%
Исполнитель, загружая работу в «Банк готовых работ» подтверждает, что уровень оригинальности работы составляет не менее 40%
Уникальность Выполняется индивидуально
Сразу в личном кабинете Доступность Срок 1—6 дней
2800 ₽ Цена от 3000 ₽

5 Похожих работ

Дипломная работа

диплом Система мотивации труда

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2000 ₽
Дипломная работа

диплом Использования информационных технологий в управлении организацией

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2500 ₽
Дипломная работа

диплом Мотивация персонала в организации состояние и пути совершенствования

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2500 ₽
Дипломная работа

диплом Управление сбытовой деятельностью

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
3000 ₽
Дипломная работа

диплом Система мотивации

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2000 ₽

Отзывы студентов

Отзыв Raze об авторе EkaterinaKonstantinovna 2014-06-06
Дипломная работа

Нужна была статья по диплому, отзыв и рецензия. Автор выполнила все быстро и качественно! Благодарю)))

Общая оценка 5
Отзыв NikitOS об авторе EkaterinaKonstantinovna 2014-04-29
Дипломная работа

Спасибо за работу! Преподаватель доволен. Осталось защититься! Рекомендую, исправления все производились вовремя.

Общая оценка 5
Отзыв Эльза Ахкамиева об авторе EkaterinaKonstantinovna 2014-06-11
Дипломная работа

ОТЛИЧНО! ЗАЩИТИЛАСЬ НА 5!!!! )) СПАСИБО!

Общая оценка 5
Отзыв Лена оо об авторе EkaterinaKonstantinovna 2019-05-25
Дипломная работа

Отличный автор. быстро, по делу. Готова работать и дальше с данным автором.

Общая оценка 5

другие учебные работы по предмету

Готовая работа

Бизнес-ассоциации в публичной политике современной России

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2240 ₽
Готовая работа

Совершенствование системы управления государственным учреждением на примере: Санкт-Петербургского государственного казенного учреждения

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2240 ₽
Готовая работа

Разработка мероприятий по повышению прибыли предприятия

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2240 ₽
Готовая работа

Совершенствование управления мотивацией и стимулирования труда работников предприятия

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
300 ₽
Готовая работа

Профилактика профессионального выгорания персонала

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2667 ₽
Готовая работа

Создание и продвижение музыкального артиста на примере музыкального лейбла Black Star

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2700 ₽
Готовая работа

ПОЛИТИКА ЮНЕСКО В СФЕРЕ МОДЕРНИЗАЦИИ СИСТЕМ ОБРАЗОВАНИЯ РАЗВИВАЮЩИХСЯ СТРАН НА ПРИМЕРЕ АФГАНИСТАНА, ПАКИСТАНА И БАНГЛАДЕШ

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
1000 ₽
Готовая работа

Проект мероприятий по повышению производительности труда (роста эффективности) таможенно- логистического комплекса на примере ООО «Евро-Транс-Авто»

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
3300 ₽
Готовая работа

Проект мероприятий по совершенствованию системы управления на предприятии

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2800 ₽
Готовая работа

Оценка конкурентоспособности предприятия и разработка мер по его совованио на примере строительной организации. Антиплагиат в системе ВУЗ 75%

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2500 ₽
Готовая работа

Адаптация персонала при слиянии и реорганизации компании

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2800 ₽
Готовая работа

Совершенствование инновационной деятельности "..."

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2800 ₽