Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 45000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!

Совершенствование управления персоналом(на примере авиакомпании "Гонконгские авиалинии").

Номер заказа
44640
Предмет
Создан
19 июня 2013
Выполнен
26 июня 2013
Стоимость работы
2800
Надо быстро сделать дипломную работу по менеджменту. Есть буквально 7 дней. Тема работы «Совершенствование управления персоналом(на примере авиакомпании "Гонконгские авиалинии").».
Всего было
12 предложений
Заказчик выбрал автора
Или вы можете купить эту работу...
Страниц: 70
Оригинальность: Неизвестно
2800
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу

Совершенствование управления персоналом(на примере авиакомпании "Гонконгские авиалинии").
Содержание


Введение
1. Теоретические и методологические основы управления персоналом
1.1. Управление персоналом: понятие, подходы и задачи
1.2. Методология и принципы мотивации управления персоналом на предприятии
1.3. Особенности управления персоналом в авиакомпании Китая
2. Состояние управления персоналом в авиакомпаниях Китая
2.1. Управление персоналом на внешних и внутренних авиалиниях
2.2. Состояние управления персоналом в Air China авиалинии
До 30 лет
3. Совершенствование управлением персонала в Air China
3. Совершенствование управлением персонала в Air China
3.1. Аттестация персонала в Air China
3.2. Обучение персонала в Air China
3.3. Карьерный рост в Air China на современном этапе
Заключение
Список использованной литературы

"
Список использованной литературы


1.Артамонов Б.В., Никифорова Л.Х. Кадровая политика на воздушном транспорте. – Н.Новгород: Талам, 2003. – 144с.
2.Барков С.А. Управление персоналом. – М.: ЮристЪ, 2009. – 451 с.
3.Беляцкий Н.П., Велесько С.Е., Питер Ройш. Управление персоналом. – Мн.: Интерпрессервис, Экоперспектива, 2008. – 352 с.
4.Веснин В.Р. Практический менеджмент персонала. Пособие по кадровой работе. – М.: ЮристЪ, 2009. – 496 с.
5.Ворона А. А. Теория и практика психологического обеспечения летного труда / А. А. Ворона, Д. В. Гандер, В. А. Пономаренко. — М., 2003 – -280 с.
6.Гаврилица О. Персонал – это ресурс, капитал или актив? // Карьера, № 04, 2007. С. 23-24.
7.Зайцев Г.Г., Крассовский В.П. Управление персоналом. - М.: издательство «Северо-Запад», 2008. - 412 с.
Показать все
З
А
Ц
И
Я
Рисунок 5. Иерархия мотивационных потребностей (пирамида Маслоу)
В авиатранспортном бизнесе от ''качества'' человеческих ресурсов и, прежде всего, от их профессиональных и личных качеств, как нигде зависит успех компании. Статистика свидетельствует, что от 70 до 78% всех происшествий в авиации – это человеческий фактор. Авиатранспортная услуга – это не только перевозка грузов, но и людей и здесь недостаточно просто перевезти человека из точки А в точку Б с соблюдением всех правил безопасности. Если пассажира в аэропорту и на борту будут окружать равнодушные сотрудники авиакомпании, то вряд ли он почувствует удовлетворение от такой услуги, и нет никакой гарантии, что в следующий раз он выберет эту компанию, а не конкурентов. Оказание услуг клиентам требу Показать все
Автор24 - это фриланс-биржа. Все работы, представленные на сайте, загружены нашими пользователями, которые согласились с правилами размещения работ на ресурсе и обладают всеми необходимыми авторскими правами на данные работы. Скачивая работу вы соглашаетесь с тем что она не будет выдана за свою, а будет использована использовать исключительно как пример или первоисточник с обязательной ссылкой на авторство работы. Если вы правообладатель и считаете что данная работа здесь размещена без вашего разрешения - пожалуйста, заполните форму и мы обязательно удалим ее с сайта. Заполнить форму
Оценим бесплатно
за 10 минут
Эта работа вам не подошла?
У наших авторов вы можете заказать любую учебную работу от 200 руб.
Оформите заказ и авторы начнут откликаться уже через 10 минут!
Заказать дипломную работу