Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 45000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу

Проект мероприятий по стимулированию кадров с целью предотвращения текучести (на примере ресторана Флагман)

Номер заказа
47154
Предмет
Создан
19 июня 2013
Выполнен
26 июня 2013
Стоимость работы
2800
Помогите быстро выполнить дипломную работу по менеджменту. Есть буквально 7 дней. Тема работы «Проект мероприятий по стимулированию кадров с целью предотвращения текучести (на примере ресторана Флагман)».
Всего было
12 предложений
Заказчик выбрал автора
Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 45000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу
Или вы можете купить эту работу...
Страниц: 95
Оригинальность: Неизвестно
2800
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу

Проект мероприятий по стимулированию кадров с целью предотвращения текучести (на примере ресторана Флагман)
ВВЕДЕНИЕ
1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ СИСТЕМЫ
УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ
1.1 СИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ ПРЕДПРИЯТИЕМ
1.2 КАДРОВАЯ ПОЛИТИКА ОРГАНИЗАЦИИ
1.3 МОТИВАЦИЯ ПОВЕДЕНИЯ И ЕЕ ВЛИЯНИЕ НА ВЫБОР ПУТЕЙ ЭФФЕКТИВНОГО УПРАВЛЕНИЯ
1.4 МЕХАНИЗМЫ СТИМУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ПЕРСОНАЛА
2. АНАЛИЗ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ РЕСТОРАНА «ФЛАГМАН»
2.1 ХАРАКТЕРИСТИКА ОБЪЕКТА ИССЛЕДОВАНИЯ
2.2 АНАЛИЗ И ОЦЕНКА ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ РЕСТОРАНА «ФЛАГМАН»
2.2.1 Анализ объемов реализации услуг общественного питания ресторана
2.2.2 Анализ качества услуг общественного питания ресторана
2.2.3 Анализ наличия и эффективности использования основных
производственных фондов
2.2.4 Анализ обеспеченности и эффективности использования оборотных средств
2.2.5 Анализ себестоимости продукции ресторана «Флагман»
2.2.6 Анализ финансового состоя Показать все
Государственные стандарты
1.Общественное питание. Классификация предприятий. ГОСТ Р 30389-95/ 50762-95. Введ. 05.04.95. – М., 1995. – 11с.
2.Общественное питание. Требования к обслуживающему персоналу. ГОСТ Р 50935-96. Введ. 21.08.96. – М., 1996. – 6с.
3.Услуги общественного питания. Общие требования. ГОСТ Р 50764-95. Введ. 01.07.95. – М., 1995. – 6с.
Книги одного-двух-трех авторов
4.Rud O. Parr. Data Mining Cookbook: Modeling Data for Marketing, Risk and Customer Relationship Management. – New-York.: John Wiley & Sons, Inc, 2005. – 605с.
5.Азбука ресторатора. Все, что нужно знать, чтобы преуспеть в ресто-ранном бизнесе / Под ред. Рябчука Г. – М.: BBPG, 2006. – 224с.
6.Архипов В. В., Иванникова Е. И. Гостинично-ресторанный сервис. Особенности культуры и традиций питания народов мира Показать все
Управление персоналом в такой ситуации приобретает особую значимость, поскольку позволяет реализовать, обобщить широкий спектр вопросов адаптации индивида к внешним условиям, учета личного фактора, в построении системы управления персоналом предприятия.
Степень разработанности проблемы. Наука управления персоналом в настоящий момент активно развивается, что обусловлено необходимостью разработки эффективных управленческих алгоритмов, способных значительно повысить шансы организаций в достижении поставленных целей. Также издается значительное количество литературы на русском и иностранном языках, посвященной основным проблемам управления персоналом организации.
Можно отметить, что в современной теории управления персоналом существуют различные модели стимулирования работников к трудовой де Показать все
Автор24 - это фриланс-биржа. Все работы, представленные на сайте, загружены нашими пользователями, которые согласились с правилами размещения работ на ресурсе и обладают всеми необходимыми авторскими правами на данные работы. Скачивая работу вы соглашаетесь с тем что она не будет выдана за свою, а будет использована исключительно как пример или первоисточник с обязательной ссылкой на авторство работы. Если вы правообладатель и считаете что данная работа здесь размещена без вашего разрешения - пожалуйста, заполните форму и мы обязательно удалим ее с сайта. Заполнить форму
Оценим бесплатно
за 10 минут
Эта работа вам не подошла?
У наших авторов вы можете заказать любую учебную работу от 200 руб.
Оформите заказ и авторы начнут откликаться уже через 10 минут!
Заказать дипломную работу