Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 45000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!

Анализ и совершенствование системы подбора персонала на примере ООО "Компания МАКСЛЕВЕЛ"

Номер заказа
84946
Предмет
Создан
20 июня 2013
Выполнен
27 июня 2013
Стоимость работы
2800
Помоги! Срочно выполнить дипломную работу по менеджменту. Есть буквально 7 дней. Тема работы «Анализ и совершенствование системы подбора персонала на примере ООО "Компания МАКСЛЕВЕЛ"».
Всего было
12 предложений
Заказчик выбрал автора
Или вы можете купить эту работу...
Страниц: 80
Оригинальность: Неизвестно
2800
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу

Анализ и совершенствование системы подбора персонала на примере ООО "Компания МАКСЛЕВЕЛ"
Содержание
Введение
ГЛАВА 1. Теоретические основы подбора и отбора персонала
1.1. Подбор и отбор персонала при найме на работу: основные определения, сущность, этапы
1.2. Методы отбора при найме персонала
Глава 2. Анализ предприятия и системы управления персоналом
2.1. Общая характеристика предприятия
2.2. Анализ и структурные движения персонала в ООО «Компания МАКСЛЕВЕЛ»
2.3. Характеристика и анализ системы подбора и отбора персонала
Глава 3. Совершенствование системы подбора и отбора персонала
3.1. Пути совершенствования приема и отбора персонала
3.2. Экономическая эффективность предлагаемых мероприятий
Заключение
Список использованной литературы


"
1.Гражданский кодекс Российской Федерации
2.Конституция Российской Федерации.
3.Трудовой кодекс Российской Федерации
4.Дуракова И.Б. Управление персоналом: отбор и найм: Исследование зарубежного опыта. - М.: Центр, 2008.
5.Десслер Г. Управление персоналом: учебное пособие для студентов вузов / Под редакцией Т.Ю. Базарова, Б.Л. Еремина. – М.: ЮНИТИ, 2008.
6.Дятлов В.А. Управление персоналом: Учебное пособие для студентов экономических вузов / В.А. Дятлов, А.Я. Кибанов, В.Т. Пихало; Под редакцией А.Я. Кибанова. М: Приор, 2009.
7.Егоршин А. П. Управление персоналом: Учебник для вузов. – 3-е изд. – Н. Новгород: НИМБ, 2009. – 720с.
8.Журавлев П. В., Карташов С.В. и др. Технология управления персоналом: настольная книга менеджера. – М.: Экзамен, 2009 – 576с.
9.Журавлев П. В., Кулапо Показать все
Холдинговая компания ожидает от сотрудников проявления инициативы и усердия в исполнении своих функциональных обязанностей, поддерживает их усилия путем предоставления соответствующих должностей и личной мотивации.
Высокая значимость и ответственность Холдинговой компании перед партнерами и клиентами за результаты своей деятельности требуют современного подхода к формированию кадрового состава руководителей, специалистов, служащих и рабочих, способных эффективно достигать цели и решать задачи Холдинговой компании в условиях рыночной конкуренции.
2.2. Количественная и качественная характеристика персонала
Обеспеченность трудовыми ресурсами ООО «Компания МАКСЛЕВЕЛ» характеризуется данными, приведенными в аналитической таблице 2.1.
Таблица 2.1.
Обеспеченность трудовыми ресурсами
Категор Показать все
Автор24 - это фриланс-биржа. Все работы, представленные на сайте, загружены нашими пользователями, которые согласились с правилами размещения работ на ресурсе и обладают всеми необходимыми авторскими правами на данные работы. Скачивая работу вы соглашаетесь с тем что она не будет выдана за свою, а будет использована использовать исключительно как пример или первоисточник с обязательной ссылкой на авторство работы. Если вы правообладатель и считаете что данная работа здесь размещена без вашего разрешения - пожалуйста, заполните форму и мы обязательно удалим ее с сайта. Заполнить форму
Оценим бесплатно
за 10 минут
Эта работа вам не подошла?
У наших авторов вы можете заказать любую учебную работу от 200 руб.
Оформите заказ и авторы начнут откликаться уже через 10 минут!
Заказать дипломную работу