Прекрасный автор!!! Сделал работу в срок, всегда выходил на связь, помогал и давал ценные советы)) В общем советую всем, кто хочет получить хорошую дипломку без нервов и лишнего геморроя. Автор ты красавчик, знай это!!))
Информация о работе
Подробнее о работе
Правовой статус государственного служащего – Материал для диплома
- 25 страниц
- 2017 год
- 177 просмотров
- 0 покупок
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Фрагменты работ
Введение. Общая характеристика госслужбы
1. Правовой статус государственного (муниципального) служащего
2. Права государственного служащего
3. Обязанности государственного служащего
4. Ограничения и запреты для государственных служащих
5. Поощрение государственных служащих
6. Ответственность государственных служащих
7. Гарантии для государственных служащих
9. Обязанности государственного служащего
10. Ограничения и запреты для государственных служащих
11. Государственный служащий, как должностное лицо и его чины
12. Единство и особенности гос. и муниципальной службы
2. Права государственного служащего
Права государственного служащего – это определённые Конституций Российской Федерации, предписанные федеральным законом и другими нормативно-правовыми актами и находящиеся под охраной государства свободы и возможности профессиональной деятельности, направленные на обеспечение исполнения прав госорганов.
С перечнем общих прав госслужащих можно ознакомиться в ст.9 Федерального закона.
...
3. Обязанности государственного служащего
В Федеральном законе нормативно определен состав основных обязанностей государственных служащих. Госслужащему следует работать в строгом соответствии с Конституцией РФ и принятым регламентом, чтить и соблюдать служебный распорядок.
Чиновнику полагается:
- пройти дактилоскопическую регистрацию;
- не разглашать информацию, которая охраняется законом или касается частной жизни граждан;
- поддерживать нужный квалификационный уровень;
- беречь государственное имущество;
- сообщать определенные сведения о себе и членах семьи -в частности, отчитываться о доходах;
- корректно общаться с гражданами;
- не совершать поступков, которые могли бы порочить его должность.
...
4. Ограничения и запреты для государственных служащих
Ограничения и запреты (правоограничения), связанные с государственной службой, - это обусловленные Конституцией РФ и установленные федеральным законом, иными нормативными правовыми актами условия, правила, запреты, ставящие государственного служащего в определенные юридические рамки, выходить за пределы которых запрещено.
Ряд запретов налагается статьей 17 Закона. В частности, согласно ей госслужащие не могут:
- осуществлять предпринимательскую деятельность;
- приобретать ценные бумаги для получения дохода;
- получать вознаграждения от физических и юридических лиц;
- использовать в своих корыстных целях государственное имущество;
- публично высказываться о деятельности руководителей и вышестоящих госорганов;
- свободно принимать награды других государств;
- хранить деньги в иностранных банках.
Отдельного внимания заслуживает пункт о неправомерных поручениях.
...
5. Поощрение государственных служащих
Федеральный Закон «О государственной гражданской службе Российской Федерации» от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ (ст. 55 п. 1) гласит, что государственным служащим за безупречную и эффективную гражданскую службу применяются различные виды поощрений и награждений. В нем же указаны формы поощрений, которые можно сгруппировать по двум составляющим. Во-первых, нематериальное воздействие (моральная составляющая); во-вторых, материальная составляющая (пожалуй, наиболее важная в рассматриваемом нами понятии).
Поощрение представляет собой положительную санкцию, заслуженную меру одобрения, публичное признание заслуг, отличий и успехов в служебной деятельности, выступающее как способ социального контроля, правового регулирования трудовых отношений, средство воздействия на субъектов, их интересы, цели, призванное подкреплять позитивное и превосходящее обычные требования поведение.
...
6. Ответственность государственных служащих
Юридическая ответственность государственных служащих – это, предусмотренные законодательством и иными нормативно-правовыми документами принудительные меры, являющиеся ответными действиями государства на правонарушения, совершённые государственным служащим. Основанием для их применения служит нарушение своих функциональных обязанностей государственным служащим.
Юридическая ответственность означенной категории служащих имеет место быть на базе общепринятых в соответствии с российским правом основаниях ответственности. Мы имеем в виду равенство всех перед законом; случаи, когда, привлекаясь по одному виду ответственности, гражданин (в нашем случае, - госслужащий) не освобождается от другого, вменяемого ему вида ответственности; а также применение единой для всех процессуальной формы рассмотрения дела.
...
7. Гарантии для государственных служащих
В отношении государственных служащих применяется целый ряд правоограничений; госслужащие получают значительно более низкое денежное вознаграждение, чем работники, занятые в коммерческом секторе экономики. И поэтому государство старается компенсировать государственным служащим эту разность в виде дополнительных социальных гарантий. Хотя ненормированный рабочий день, служебная нагрузка, ответственность за принимаемые управленческие решения, - такие особенности служебной деятельности госслужащих, часто гораздо больше превосходят аналогичные нагрузки иных категорий служащих.
...
3. Обязанности государственного служащего
В Федеральном законе нормативно определен состав основных обязанностей государственных служащих. Госслужащему следует работать в строгом соответствии с Конституцией РФ и принятым регламентом, чтить и соблюдать служебный распорядок.
Чиновнику полагается:
- пройти дактилоскопическую регистрацию;
- не разглашать информацию, которая охраняется законом или касается частной жизни граждан;
- поддерживать нужный квалификационный уровень;
- беречь государственное имущество;
- сообщать определенные сведения о себе и членах семьи -в частности, отчитываться о доходах;
- корректно общаться с гражданами;
- не совершать поступков, которые могли бы порочить его должность.
...
4. Ограничения и запреты для государственных служащих
Ограничения и запреты (правоограничения), связанные с государственной службой, - это обусловленные Конституцией РФ и установленные федеральным законом, иными нормативными правовыми актами условия, правила, запреты, ставящие государственного служащего в определенные юридические рамки, выходить за пределы которых запрещено.
Ряд запретов налагается статьей 17 Закона. В частности, согласно ей госслужащие не могут:
- осуществлять предпринимательскую деятельность;
- приобретать ценные бумаги для получения дохода;
- получать вознаграждения от физических и юридических лиц;
- использовать в своих корыстных целях государственное имущество;
- публично высказываться о деятельности руководителей и вышестоящих госорганов;
- свободно принимать награды других государств;
- хранить деньги в иностранных банках.
Отдельного внимания заслуживает пункт о неправомерных поручениях.
...
11. Государственный служащий, как должностное лицо и его чины
В нормативно-правовых документах РФ, будь то Конституция РФ, ТК РФ, УК РФ, КоАП РСФСР и других весьма часто встречается такое понятие, как «должностное лицо». Нормативное определение, которое содержится в УК РФ, используется лишь для целей предмета регулирования, а для административного права является неприемлемым.
На настоящий момент не принято единое нормативное определение, что такое «должностное лицо», правда, в некоторых нормативно-правовых актах имеются некоторые толкования определённых категорий должностных лиц, например «должностное лицо таможенных органов», «должностные лица местного самоуправления» и т.п.
...
без
Форма заказа новой работы
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
