Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 45000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу

Влияние ценностных ориентаций сотрудников на эффективность их межличностного взаимодействия

Номер заказа
103302
Предмет
Создан
21 июня 2013
Выполнен
8 января 1970
Стоимость работы
2800
Проблема по психологии. Срочно закажу дипломную работу по психологии. Есть буквально 7 дней. Тема работы «Влияние ценностных ориентаций сотрудников на эффективность их межличностного взаимодействия».
Всего было
12 предложений
Заказчик выбрал автора
Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 45000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу
Или вы можете купить эту работу...
Страниц: 51
Оригинальность: Неизвестно
2800
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу

Влияние ценностных ориентаций сотрудников на эффективность их межличностного взаимодействия

Введение
Глава 1. Анализ литературы по вопросам ценностных ориентаций и межличностного взаимодействия сотрудников организации
1.1. Место и роль системы ценностных ориентации в структуре личности
1.2. Организация как социальная группа
1.3. Взаимодействие в организации как социально-психологическая проблема
Выводы
Глава 2. Экспериментальное исследование влияния ценностных ориентаций сотрудников на эффективность их межличностного взаимодействия.
2.1. Организация исследования
2.2. Методы исследования
2.3. Анализ результатов исследования
Выводы
Заключение
Список литературы
Приложения

"1.Абульханова-Славская К. А., Брушлинский А. В. Философско-психологическая концепция С. Л. Рубинштейна: К 100-летию со дня рождения. — М.: Наука, 1989.— 248 с. 232
2.Андреева Г. М. Социальная психология. М., 2000. — 380 с.
3.Анцупов А.Я., Шипилов А.И. Конфликтология: Учебник для вузов. - М.: ЮНИТИ, 1999. - 507 с.
4.Базаров Т.Ю. Управление персоналом развивающейся организации. — М., 1996. — 367 с.
5.Бодалев А. А. Личность и общество. М., 1983. — 440 с.
6.Бородкин Ф. М., Коряк Н. М. Внимание: конфликт! Новосибирск, 1989. — 168 с
7.Братусь Б. С. Аномалии личности. — М.: Мысль, 1988.— 301 с.
8.Будинайте Г. Л., Корнилова Т. В. Личностные ценности и личностные предпосылки субъекта // Вопр. психол. — 1993. — Т. 14. — № 5. — С. 99-105
9.Василюк Ф. Е. Психология переживания (анализ преодо Показать все

Автор24 - это фриланс-биржа. Все работы, представленные на сайте, загружены нашими пользователями, которые согласились с правилами размещения работ на ресурсе и обладают всеми необходимыми авторскими правами на данные работы. Скачивая работу вы соглашаетесь с тем что она не будет выдана за свою, а будет использована исключительно как пример или первоисточник с обязательной ссылкой на авторство работы. Если вы правообладатель и считаете что данная работа здесь размещена без вашего разрешения - пожалуйста, заполните форму и мы обязательно удалим ее с сайта. Заполнить форму
Оценим бесплатно
за 10 минут
Эта работа вам не подошла?
У наших авторов вы можете заказать любую учебную работу от 200 руб.
Оформите заказ и авторы начнут откликаться уже через 10 минут!
Заказать дипломную работу