Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 45000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу

Психологические аспекты мотивации трудовой деятельности на начальной стадии организационного развития (на примере производственного предприятия)

Номер заказа
77633
Предмет
Создан
21 июня 2013
Выполнен
8 января 1970
Стоимость работы
2800
Не получается сделать. Надо срочно сделать дипломную работу по психологии. Есть буквально 7 дней. Тема работы «Психологические аспекты мотивации трудовой деятельности на начальной стадии организационного развития (на примере производственного предприятия)».
Всего было
12 предложений
Заказчик выбрал автора
Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 45000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу
Или вы можете купить эту работу...
Страниц: 66
Оригинальность: Неизвестно
2800
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу

Психологические аспекты мотивации трудовой деятельности на начальной стадии организационного развития (на примере производственного предприятия)
Введение
Глава 1. Особенности мотивации трудовой деятельности на начальной стадии развития организации
1.1. Особенности мотивационных процессов
1.1.1. Изучение человеческих мотивов в отечественной и зарубежной психологии
1.1.2. Особенности мотивационной сферы личности
1.1.3. Мотивация трудовой деятельности
1.2. Организация и ее развитие
1.2.1. Понятие организации
1.2.2. Распределение ролей в организации
Глава 2. Эмпирическое исследование аспектов мотивации трудовой деятельности на начальной стадии развития организации
2.1. Методы и процедура исследования
2.2. Анализ и интерпретация полученных результатов
Заключение
Литература
Приложение 1
1. Адизес И. Управление жизненным циклом организации / Пер. с англ. под науч. ред. А.Г. Сеферяна. СПб.: Питер, 2007. 384 с.
2. Асеев В.Г. Мотивация поведения и формирования личности. М.: Мысль, 1976. 158 с.
3. Базаров Т.Ю. Управление персоналом 8-е изд., стереотип. М.: Академия, 2010. 224 с.
4. Баканов Е.Н., Иванников В.А. О природе побуждения // Вопросы психологии. 1983. №4.
5. Бандурин А.В., Чуб Б.А. Стратегический менеджмент организации. М.: Дело, 2002. 232 с.
6. Баринов В.А., Синельников А.В. Развитие организации в конкурентной среде // Менеджмент в России и за рубежом. 2000. №6.
7. Бибрих Р.Р. Из истории проблемы детерминизма в психологии мотивации // Вестник Моск. ун-та. Сер.14. Психология. 1978. №2.
8. Вайсман Р.С. К проблеме развития мотивов и потребностей человека в онтоген Показать все

Автор24 - это фриланс-биржа. Все работы, представленные на сайте, загружены нашими пользователями, которые согласились с правилами размещения работ на ресурсе и обладают всеми необходимыми авторскими правами на данные работы. Скачивая работу вы соглашаетесь с тем что она не будет выдана за свою, а будет использована исключительно как пример или первоисточник с обязательной ссылкой на авторство работы. Если вы правообладатель и считаете что данная работа здесь размещена без вашего разрешения - пожалуйста, заполните форму и мы обязательно удалим ее с сайта. Заполнить форму
Оценим бесплатно
за 10 минут
Эта работа вам не подошла?
У наших авторов вы можете заказать любую учебную работу от 200 руб.
Оформите заказ и авторы начнут откликаться уже через 10 минут!
Заказать дипломную работу