Автор24

Информация о работе

Подробнее о работе

Страница работы

Совершенствование внутрикорпоративной PR деятельности

  • 80 страниц
  • 2015 год
  • 326 просмотров
  • 1 покупка
Автор работы

diplomstud

Выполняю студенческие работы по различным предметам.

1490 ₽

Работа будет доступна в твоём личном кабинете после покупки

Гарантия сервиса Автор24

Уникальность не ниже 50%

Фрагменты работ

В условиях развития рыночных отношений корпоративная культура становится атрибутом современной, креативной корпорации. В результате доминирующее положение занимает духовный менеджмент, формирующий единую систему ценностей, корпоративных правил поведения, мотивации и соучастия работников, выводящую «человеческий ресурс» в критический фактор успеха. Концепция приложения усилий к управлению духовной стороной жизни организации оказывается способной развивать, воодушевлять и вести персонал в правильном направлении и превращать веру в эффективный результат. Формирование корпоративной культуры включает в себя миссию корпорации, корпоративный дух, социальное партнерство, комфортные условия труда, кадровую политику удержания работников, возможности их роста и раскрытия их потенциала, достойная мотивация работников и т.д. В силу этого PR является необходимым и эффективным инструментом формирования корпоративной культуры.
На данный момент в России внутрифирменная PR деятельность является одним из наиболее перспективных направлений. К сожалению, существует множество проблем, связанных с недостаточной информационной базой, неразвитыми коммуникациями.............................

Введение …………………………………………………………………………………………3
Глава 1.Теоретические основы формирования PR как инструмента
корпоративной культуры в современной парадигме управления ………………………6
1.1 Сущность, цели и задачи PR как инструмента
корпоративной культуры ………………………………………………………………… 6
1.1.1 Понятие корпоративной культуры ……………………………………………………. 6
1.1.2 Характеристика структурных элементов …………………………………………… 19
1.2 PR как инструмент корпоративной культуры ………………………………………… 23
1.3 Организационный аспект формирования и развития культуры. …………………...29
Глава 2. Анализ формирования организационной культуры
в компании «-»……………………………………………………………….. 34
2.1 Краткая характеристика компании «-»………………………………..34
2.2 Анализ организационной структуры компании «-»………………….38
2.3 Системный анализ структуры компании «-»…………………… ….40
2.4 Содержание деятельности внутреннего PR в компании «-»………...43
Глава 3. Разработка PR мероприятий повышения корпоративной культуры в
компании «-»… ………………………….…………………………………….47
3.1. PR методы по повышению корпоративной культуры в компании ………..………..47
3.2. Разработка концепции внутреннего PR в компании «-»…………….49
Глава 4.Внедрение PR мероприятий в деятельность компании «-»…....51
4.1. Разработка PR мероприятий ………………………………………………………………51
4.2. Экономическое обоснование PR мероприятий…………………………………………..59
Заключение……………………………………………………………………………………….68
Список литературы………………………………………………………………………………72
Приложение ………………………………………………………………………………………75

Целью работы является исследование направлений совершенствования организации PR в формировании корпоративной культуры и разработка оптимального внутрикорпоративной PR-кампании с учетом требований и особенностей современного рынка, что может быть достигнуто посредством решения задач.
Структурно работа состоит согласно поставленным целям и задачам. Название разделов указано в содержании.

Алешина И. В. Паблик Рилейшнз для менеджеров. Курс лекций. М., 2009.
2. Аникеева Н. П. Воспитание игрой. М., 2012.
3. Бибарцева Т. С. Учебно-игровой тренинг специалистов социо-культурной сферы. СПб., 2010.
4. Богданов Е. Н., Зазыкин В. Г. Психологические основы «Паблик рилейшнз». 2-е издание. СПб., 2010.
5. Варакута С. А., Егоров Ю.Н. Связи с общественностью. М., 2010.
6. Вершковский Э. В. Режиссура массовых клубных представлений. Л., 2011.
7. Викентьев И. Л. Приёмы рекламы и public relations: 215 примеров, 130 учебных задач и 18 практических приложений. СПб., 2008.
8. Виханский О., Наумов А. Менеджмент: человек. стратегия, организация, процесс. Учебник. М., 2011.
9. Внутренний PR способен решить коммуникативные проблемы в компании // www.prlink.ru/vedomosti/news/
10. Внутренний сбой. Шесть ошибок внутреннего PR // www.prlink.ru/vedomosti/news
11. Гиппиус С. Гимнастика чувств. М., 2010.
12. Демин Ю. М. Бизнес PR. М., 2010.
13. Джей Э. Эффективная презентация. Минск, 2012.
14. Камерон К., Курнн Р. Диагностика и изменение организационной
культуры. СПб., 2011.
15. Корниенко В. И. Команда: формирование, управление, эффективность.
Учебное пособие. Пермь, 2012.
16. Кричевский Р. Л. Если Вы - руководитель. М., 2011.
17. Лэйхифф Дж. М., Пенроуз Дж.М. Бизнес - коммуникации. СПб., 2008.
18. Мазаев А. И. Праздник, как социально-культурное явление. М., 2009.
19. Маккензи Р. А. Ловушка времени. Как сделать больше за меньшее время.
М., 2015.
20. Менегетти А. Психология лидера. М., 2011.
21. Мерсер Д. IBM – управление в самой преуспевающей корпорации мира. М.,
2008.
22. Мескон М.Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента. М., 2009.
23. Новиков В. Прибавка к премии. Праздники для сотрудников стали неотъемлемым элементом корпоративной культуры. Эксперт Северо-Запад». 12.11.2012.
24. Ньюстром Дж. В., Дэвис К. Организационное поведение. СПб., 2012.
25. Ожегов С., Шведова Н. Толковый словарь русского языка: 80000 слов и фразеологических выражений. М., 2011.
26. Силин А., Резник С. Организационное поведение. Учебник для вузов. Тюмень, 2010.
27. Панфилова А. П. Деловая коммуникация в профессиональной деятельности. СПб, 2009
28. Пасс Ю. Внутренний PR: элементы успеха // www.hrm.ru/pr/news/
29. Потеряхин А. Л. Психология управления. Основы межличностного общения. К., 2015.
30. Почепцов Г. Г. Коммуникативные технологии двадцатого века. М., 2007.
31. Радугин А., Радугин К. Введение в менеджмент: социология организаций и управления. Воронеж, 2012.
32. Райс Эл, Траут Д. Позиционирование. Битва за узнаваемость. СПб., 2009.
33. Роджер Х. Все о Паблик рилейшнз. Пер. с англ. М., 2010.
34. Роджерс Ф. Дж. Взгляд изнутри: Человек – фирма – маркетинг. М., 2011.
35. Родин О. Концепция организационной культуры: происхождение и сущность.
М., 2010.
36. Свистунов И. В. Как сделать праздник красивым. // Сельская жизнь. 21 мая, 2012.
37. Система внутрикорпоративных мероприятий как инструмент укрепления
сущности бренда в сознании персонала компании-брендовладельца //
Деловой Петербург. № 133. 06.12.2011.
38. Спивак В. А. Организационное поведение и управление персоналом. СПб.,
2010
39. Тарасов В. Персонал - технология: отбор и подготовка менеджеров. Л.,
2011.
40. Томилов В. В. Культура организации международных компаний. //
http://www.marketing.cfin.ru/read/m8/5.htm
41. Траут Дж. Большие бренды - большие проблемы. Учитесь на чужих ошибках.
СПб., 2009.
42. Траут Дж. Сила простоты. СПб., 2008.
43. Тульчинский Г. Л. PR фирмы: технология и эффективность. СПб., 2012.
44. Туманов И. М. Режиссура массового праздника и театрализованного
концерта. Л., 2011.
45. Ульяновский А. Искусство проведения корпоративных праздников //
www.allreklama.ru/md/
46. Утюжанин А. П. Социально-психологические аспекты, управления
коллективом. М., 2010
47. Фосис П. 30 минут до презентации. М., 2011.
48. Харрис Г., Харрис Дж. Как заставить говорить о вашем деле: 101 простой
и недорогой способ продвинуть свой бизнес. М., 2010.
49. Ходак Е. Праздник как инструмент внутреннего PR // PR news. №2. 2012.
50. Хэйвуд Р. Все о Public relations. Как добиться успеха в бизнесе. М.,
2012.
51. Черный Г. П. Педагогическая технология массового праздника. М., 2007.
52. Черный Г. П. Торжественно, красиво, памятно. М., 2011.
53. Шангина И. И. Русские традиционные праздники. СПб., 2010.

Форма заказа новой работы

Не подошла эта работа?

Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям

Согласен с условиями политики конфиденциальности и  пользовательского соглашения

Фрагменты работ

В условиях развития рыночных отношений корпоративная культура становится атрибутом современной, креативной корпорации. В результате доминирующее положение занимает духовный менеджмент, формирующий единую систему ценностей, корпоративных правил поведения, мотивации и соучастия работников, выводящую «человеческий ресурс» в критический фактор успеха. Концепция приложения усилий к управлению духовной стороной жизни организации оказывается способной развивать, воодушевлять и вести персонал в правильном направлении и превращать веру в эффективный результат. Формирование корпоративной культуры включает в себя миссию корпорации, корпоративный дух, социальное партнерство, комфортные условия труда, кадровую политику удержания работников, возможности их роста и раскрытия их потенциала, достойная мотивация работников и т.д. В силу этого PR является необходимым и эффективным инструментом формирования корпоративной культуры.
На данный момент в России внутрифирменная PR деятельность является одним из наиболее перспективных направлений. К сожалению, существует множество проблем, связанных с недостаточной информационной базой, неразвитыми коммуникациями.............................

Введение …………………………………………………………………………………………3
Глава 1.Теоретические основы формирования PR как инструмента
корпоративной культуры в современной парадигме управления ………………………6
1.1 Сущность, цели и задачи PR как инструмента
корпоративной культуры ………………………………………………………………… 6
1.1.1 Понятие корпоративной культуры ……………………………………………………. 6
1.1.2 Характеристика структурных элементов …………………………………………… 19
1.2 PR как инструмент корпоративной культуры ………………………………………… 23
1.3 Организационный аспект формирования и развития культуры. …………………...29
Глава 2. Анализ формирования организационной культуры
в компании «-»……………………………………………………………….. 34
2.1 Краткая характеристика компании «-»………………………………..34
2.2 Анализ организационной структуры компании «-»………………….38
2.3 Системный анализ структуры компании «-»…………………… ….40
2.4 Содержание деятельности внутреннего PR в компании «-»………...43
Глава 3. Разработка PR мероприятий повышения корпоративной культуры в
компании «-»… ………………………….…………………………………….47
3.1. PR методы по повышению корпоративной культуры в компании ………..………..47
3.2. Разработка концепции внутреннего PR в компании «-»…………….49
Глава 4.Внедрение PR мероприятий в деятельность компании «-»…....51
4.1. Разработка PR мероприятий ………………………………………………………………51
4.2. Экономическое обоснование PR мероприятий…………………………………………..59
Заключение……………………………………………………………………………………….68
Список литературы………………………………………………………………………………72
Приложение ………………………………………………………………………………………75

Целью работы является исследование направлений совершенствования организации PR в формировании корпоративной культуры и разработка оптимального внутрикорпоративной PR-кампании с учетом требований и особенностей современного рынка, что может быть достигнуто посредством решения задач.
Структурно работа состоит согласно поставленным целям и задачам. Название разделов указано в содержании.

Алешина И. В. Паблик Рилейшнз для менеджеров. Курс лекций. М., 2009.
2. Аникеева Н. П. Воспитание игрой. М., 2012.
3. Бибарцева Т. С. Учебно-игровой тренинг специалистов социо-культурной сферы. СПб., 2010.
4. Богданов Е. Н., Зазыкин В. Г. Психологические основы «Паблик рилейшнз». 2-е издание. СПб., 2010.
5. Варакута С. А., Егоров Ю.Н. Связи с общественностью. М., 2010.
6. Вершковский Э. В. Режиссура массовых клубных представлений. Л., 2011.
7. Викентьев И. Л. Приёмы рекламы и public relations: 215 примеров, 130 учебных задач и 18 практических приложений. СПб., 2008.
8. Виханский О., Наумов А. Менеджмент: человек. стратегия, организация, процесс. Учебник. М., 2011.
9. Внутренний PR способен решить коммуникативные проблемы в компании // www.prlink.ru/vedomosti/news/
10. Внутренний сбой. Шесть ошибок внутреннего PR // www.prlink.ru/vedomosti/news
11. Гиппиус С. Гимнастика чувств. М., 2010.
12. Демин Ю. М. Бизнес PR. М., 2010.
13. Джей Э. Эффективная презентация. Минск, 2012.
14. Камерон К., Курнн Р. Диагностика и изменение организационной
культуры. СПб., 2011.
15. Корниенко В. И. Команда: формирование, управление, эффективность.
Учебное пособие. Пермь, 2012.
16. Кричевский Р. Л. Если Вы - руководитель. М., 2011.
17. Лэйхифф Дж. М., Пенроуз Дж.М. Бизнес - коммуникации. СПб., 2008.
18. Мазаев А. И. Праздник, как социально-культурное явление. М., 2009.
19. Маккензи Р. А. Ловушка времени. Как сделать больше за меньшее время.
М., 2015.
20. Менегетти А. Психология лидера. М., 2011.
21. Мерсер Д. IBM – управление в самой преуспевающей корпорации мира. М.,
2008.
22. Мескон М.Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента. М., 2009.
23. Новиков В. Прибавка к премии. Праздники для сотрудников стали неотъемлемым элементом корпоративной культуры. Эксперт Северо-Запад». 12.11.2012.
24. Ньюстром Дж. В., Дэвис К. Организационное поведение. СПб., 2012.
25. Ожегов С., Шведова Н. Толковый словарь русского языка: 80000 слов и фразеологических выражений. М., 2011.
26. Силин А., Резник С. Организационное поведение. Учебник для вузов. Тюмень, 2010.
27. Панфилова А. П. Деловая коммуникация в профессиональной деятельности. СПб, 2009
28. Пасс Ю. Внутренний PR: элементы успеха // www.hrm.ru/pr/news/
29. Потеряхин А. Л. Психология управления. Основы межличностного общения. К., 2015.
30. Почепцов Г. Г. Коммуникативные технологии двадцатого века. М., 2007.
31. Радугин А., Радугин К. Введение в менеджмент: социология организаций и управления. Воронеж, 2012.
32. Райс Эл, Траут Д. Позиционирование. Битва за узнаваемость. СПб., 2009.
33. Роджер Х. Все о Паблик рилейшнз. Пер. с англ. М., 2010.
34. Роджерс Ф. Дж. Взгляд изнутри: Человек – фирма – маркетинг. М., 2011.
35. Родин О. Концепция организационной культуры: происхождение и сущность.
М., 2010.
36. Свистунов И. В. Как сделать праздник красивым. // Сельская жизнь. 21 мая, 2012.
37. Система внутрикорпоративных мероприятий как инструмент укрепления
сущности бренда в сознании персонала компании-брендовладельца //
Деловой Петербург. № 133. 06.12.2011.
38. Спивак В. А. Организационное поведение и управление персоналом. СПб.,
2010
39. Тарасов В. Персонал - технология: отбор и подготовка менеджеров. Л.,
2011.
40. Томилов В. В. Культура организации международных компаний. //
http://www.marketing.cfin.ru/read/m8/5.htm
41. Траут Дж. Большие бренды - большие проблемы. Учитесь на чужих ошибках.
СПб., 2009.
42. Траут Дж. Сила простоты. СПб., 2008.
43. Тульчинский Г. Л. PR фирмы: технология и эффективность. СПб., 2012.
44. Туманов И. М. Режиссура массового праздника и театрализованного
концерта. Л., 2011.
45. Ульяновский А. Искусство проведения корпоративных праздников //
www.allreklama.ru/md/
46. Утюжанин А. П. Социально-психологические аспекты, управления
коллективом. М., 2010
47. Фосис П. 30 минут до презентации. М., 2011.
48. Харрис Г., Харрис Дж. Как заставить говорить о вашем деле: 101 простой
и недорогой способ продвинуть свой бизнес. М., 2010.
49. Ходак Е. Праздник как инструмент внутреннего PR // PR news. №2. 2012.
50. Хэйвуд Р. Все о Public relations. Как добиться успеха в бизнесе. М.,
2012.
51. Черный Г. П. Педагогическая технология массового праздника. М., 2007.
52. Черный Г. П. Торжественно, красиво, памятно. М., 2011.
53. Шангина И. И. Русские традиционные праздники. СПб., 2010.

Купить эту работу

Совершенствование внутрикорпоративной PR деятельности

1490 ₽

или заказать новую

Лучшие эксперты сервиса ждут твоего задания

от 3000 ₽

Гарантии Автор24

Изображения работ

Страница работы
Страница работы
Страница работы

Понравилась эта работа?

или

14 декабря 2016 заказчик разместил работу

Выбранный эксперт:

Автор работы
diplomstud
4.7
Выполняю студенческие работы по различным предметам.
Купить эту работу vs Заказать новую
1 раз Куплено Выполняется индивидуально
Не менее 40%
Исполнитель, загружая работу в «Банк готовых работ» подтверждает, что уровень оригинальности работы составляет не менее 40%
Уникальность Выполняется индивидуально
Сразу в личном кабинете Доступность Срок 1—6 дней
1490 ₽ Цена от 3000 ₽

5 Похожих работ

Дипломная работа

Лингвокультурные характеристики рекламного дискурса(на примере итальянской и российской рекламы продуктов питания)

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2000 ₽
Дипломная работа

диплом Влияние бренда на потребительское восприятие. диплом Влияние бренда на потребительское поведение

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2000 ₽
Дипломная работа

Разработка системы PR-взаимоотношений с субъектами маркетинговых рынков

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2800 ₽
Дипломная работа

Реклама в исламском мире.

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2800 ₽
Дипломная работа

Формирование имиджа региональной исполнительной власти в информационном пространстве России на примере г.Троицка.

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2800 ₽

Отзывы студентов

Отзыв user8218 об авторе diplomstud 2015-03-19
Дипломная работа

Работа выполнена хорошо и в срок

Общая оценка 5
Отзыв Вероника об авторе diplomstud 2015-09-13
Дипломная работа

Добросовестный автор, писала мне диплом! Все замечания учла, доработки производила по мере необходимости! Спасибо.

Общая оценка 5
Отзыв Александра об авторе diplomstud 2015-06-05
Дипломная работа

Алена - очень хороший автор. Наверное единственный из всех тех тут, кто работет на совесть, самостоятельно пишет интересные тексты, соблюдая все требования,качественно коммуницирует со студентами.

Общая оценка 5
Отзыв Евгения1111 об авторе diplomstud 2015-03-02
Дипломная работа

Очень качественная работа, ни одного замечания от науч рук

Общая оценка 5

другие учебные работы по предмету

Готовая работа

эссе Деловые беседы и методика их проведения. эссе Деловые переговоры и методика их проведения

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
200 ₽
Готовая работа

Эссе: Кабинетные маркетинговые исследования

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
300 ₽
Готовая работа

Эссе на тему Медиапланирование как комплекс положительных решений, ведущих к эффективной рекламной кампании Основы медиапланирования

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
350 ₽
Готовая работа

Языковая компетентность и профессиональная деятельность: как связны эти понятия для PR-менеджера.

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
150 ₽
Готовая работа

Имиджелогия

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
280 ₽
Готовая работа

Проблемы учета культурной специфики в адаптации рекламных кампаний брендов

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
280 ₽
Готовая работа

Реклама одного продукта в различных носителях-сходства и различия

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
280 ₽
Готовая работа

Эссе: Роль СМИ как института социализации в современном обществе

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
200 ₽
Готовая работа

Визуализация социальных сетей и их метрики

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
130 ₽
Готовая работа

"Оценка эффективности носителей рекламы"

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
450 ₽
Готовая работа

Связь интернет технологий с PR / рекламой

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
150 ₽
Готовая работа

Есть ли будущее у рекламы в печатных СМИ?

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
100 ₽