Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 45000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу

Мотивация персонала в контексте особенностей организационной культуры

Номер заказа
107870
Создан
21 июня 2013
Выполнен
28 июня 2013
Стоимость работы
2800
Надо быстро сделать дипломную работу по управлению персоналом. Есть буквально 7 дней. Тема работы «Мотивация персонала в контексте особенностей организационной культуры ».
Всего было
12 предложений
Заказчик выбрал автора
Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 45000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу
Или вы можете купить эту работу...
Страниц: 111
Оригинальность: Неизвестно
2800
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу

Мотивация персонала в контексте особенностей организационной культуры
Введение…………………………………………………………………………….4
Глава 1. Мотивация персонала как фактор повышения
эффективности деятельности в организации………………………………….7
1.1. Современная трактовка проблемы, роли и значения
мотивации персонала…………………………………………………………..7
1.2. Кризис трудовой мотивации в современной России
и его последствия………………………………………………………..……11
1.3. Концепция системы развития трудовой мотивации
работников современных организаций……………………..……………….16
Глава 2. Факторы, определяющие характеристики
мотивации персонала……………………………………………………………24
2.1. Технология прогнозирования поведения работников
организаций…………………………………………………….……………..24
2.2. Типы работников и особенности их организационного
поведения……………………………………………………….……………..33
2.3. Мотивационные типы работников и
способы их организа Показать все
"1.Алехина О.Е. Стимулирование развития работников организации. // Управление персоналом. 2002. № 1. С. 50-52.
2.Бачурин А. Повышение роли экономических методов управления. // Экономист. 2002. № 4. С. 28-31.
3.Белкин В., Белкина Н. Мотивы и стимулы труда // Социальная защита.- 2001. № 7. Прил.: С. 44-47
4.Блинов А. Мотивация персонала корпоративных структур // Маркетинг.- 2001. № 1. С. 88-101.
5.Бовыкин В.И. Новый менеджмент: управление предприятием на уровне высших стандартов; теория и практика эффективного управления. М.: Экономика, 2003. 368 с.
6.Богданов Ю. Н. , Зорин Ю. В., Шмонин Д. А., Ярыгин В. Т. Мотивация персонала // Методы менеджмента качества. 2001. № 11. С. 14-19.
7.Бородкин Л.И. Об эволюции мотивации труда промышленных рабочих. hppt://www.hist.msu.ru/Departmets/Eco Показать все
4. Проведение сравнительного анализа типов работников и особенности их организационного поведения.
5. Проведение авторского экспериментального исследования характеристик мотивации работников Компании0, включающее в себя:
Формирование гипотезы, задач, определение выборки и базы исследования.
Определение ведущего мотивационного фактора и возможностей их использования в управлении персоналом.
Определение типологии работников Компании0.
Анализ оценки готовности работников Компании0 к участию в разработке эффективной системы управления персоналом.
Заключение
В соответствии с поставленной целью и задачами дипломной работы можно сделать следующие выводы:
1. Мотивация в управлении персоналом понимается как процесс активизации мотивов работников (внутренняя мотивация) и создания стимулов ( Показать все
Автор24 - это фриланс-биржа. Все работы, представленные на сайте, загружены нашими пользователями, которые согласились с правилами размещения работ на ресурсе и обладают всеми необходимыми авторскими правами на данные работы. Скачивая работу вы соглашаетесь с тем что она не будет выдана за свою, а будет использована использовать исключительно как пример или первоисточник с обязательной ссылкой на авторство работы. Если вы правообладатель и считаете что данная работа здесь размещена без вашего разрешения - пожалуйста, заполните форму и мы обязательно удалим ее с сайта. Заполнить форму
Оценим бесплатно
за 10 минут
Эта работа вам не подошла?
У наших авторов вы можете заказать любую учебную работу от 200 руб.
Оформите заказ и авторы начнут откликаться уже через 10 минут!
Заказать дипломную работу