Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 45000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!

Анализ и развитие системы оплаты труда на предприятии.

Номер заказа
133536
Создан
16 сентября 2014
Выполнен
23 сентября 2014
Стоимость работы
3300
Помоги! Срочно выполнить дипломную работу по управлению персоналом. Есть буквально 7 дней. Тема работы «Анализ и развитие системы оплаты труда на предприятии. ».
Всего было
12 предложений
Заказчик выбрал автора
Или вы можете купить эту работу...
Страниц: 80
Оригинальность: Неизвестно
3300
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

Таким образом, подводя итоги проведенной работы, сделаем некоторые заключения.
Оплата труда — это система отношений, связанных с обеспечением установления и осуществления работодателем выплат работникам за их труд.
Выбор системы оплаты труда — важный шаг для любой организации. Эта система должна быть достаточно простой и ясной, чтобы каждый работник видел зависимость между производительностью и качеством своего труда и получаемой заработной платой.
Существуют две основные разновидности систем оплаты труда: повременная и сдельная. А значит, заработная плата может зависеть либо от отработанного времени, либо от полученных результатов. Поэтому практически все системы оплаты труда в какой-то мере относятся или к повременной, или к сдельной.
В результате проведенного в работе ана Показать все
ВВЕДЕНИЕ
Труд, как полагает сегодняшняя экономическая наука, считается важнейшей частью экономики – он, единовременно, товар (сотрудник продает собственный труд) и причина появления добавленной стоимости, так как вещи и материалы при прибавлении к ним труда становятся дороже.
По определению специалистов – социологов, труд является категорией не только финансовой, но и политической, так как занятость народонаселения и эффективность труда играют существенную роль в развитии общества.
Отсюда и появляется потребность оценить и оплатить труд во всех его проявлениях, подключив впоследствии затраты на оплату труда в рамках установленных государством законов в цену продукта.
Понятие «заработная плата» на сегодняшний день наполнилось новым содержанием и включает все виды заработков (всевозможных в Показать все
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. Теоретические основы оплаты труда в условиях рыночной экономики 6
1.1 Понятие, сущность и функции заработной платы 6
1.2 Принципы организации и регулирования оплаты труда 12
1.3 Современное нормативно-правовое определение заработной платы 23
ГЛАВА 2. Анализ организации, регулирования и оплаты труда в ООО «ОЛИМП 2000» 31
2.1 Общая характеристика и технико-экономический анализ предприятия ООО «ОЛИМП 2000» 31
2.2 Анализ системы оплаты труда работников ООО «ОЛИМП 2000» 42
2.3. Анализ эффективности использования трудовых ресурсов ООО «ОЛИМП 2000» 51
ГЛАВА 3 Совершенствование существующей системы оплаты труда в ООО «ОЛИМП 2000» 61
3.1 Рекомендации по совершенствованию системы оплаты труда 61
3.2 Расчет эффективности предложенных мероприятий. 69
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 72
СПИСО Показать все
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
1. Безбатько О., Манакина В. Усовершенствование системы оплаты труда: проблемы и пути решения // Справочник экономиста: ежемесячный специализированный журнал. – 2007. – № 12.
2. Бутова Т.В., Уткин Э.А. - Мотивационный менеджмент. – Теис, 2012. – 236с.
3. Донцова Л,В., Никифоров Н.А. Анализ финансовой отчетности: Учеб.пос. – М.: Дело и сервис. – 2009 – 336 с.
4. Друри, К. Введение в управленческий и производственный учет. М.: - Аудит, ЮНИТИ, 2003.
5. Карпова, Т.П. Управленческий учет. Учебник. - М. ЮНИТИ, 2013.
6. Каплан Р.С., Нортон Д.П. - Сбалансированная система показателей: от стратегии к действию (пер. с англ. Павловой М.) Изд. 2-е, испр., доп. – Олимп-Бизнесс., 2012 г.
7. Карандашев В.Н. К 21 – Методика Шварца для изучения ценностей личности: концепция Показать все

Автор24 - это фриланс-биржа. Все работы, представленные на сайте, загружены нашими пользователями, которые согласились с правилами размещения работ на ресурсе и обладают всеми необходимыми авторскими правами на данные работы. Скачивая работу вы соглашаетесь с тем что она не будет выдана за свою, а будет использована использовать исключительно как пример или первоисточник с обязательной ссылкой на авторство работы. Если вы правообладатель и считаете что данная работа здесь размещена без вашего разрешения - пожалуйста, заполните форму и мы обязательно удалим ее с сайта. Заполнить форму
Оценим бесплатно
за 10 минут
Эта работа вам не подошла?
У наших авторов вы можете заказать любую учебную работу от 200 руб.
Оформите заказ и авторы начнут откликаться уже через 10 минут!
Заказать дипломную работу