Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 45000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу

Совершенствование системы стимулирования труда работников ресторана гостиницы ООО"Киевская на Курской"

Номер заказа
24519
Создан
22 марта 2013
Выполнен
8 января 1970
Стоимость работы
2800
Помогите быстро выполнить дипломную работу по управлению персоналом. Есть буквально 7 дней. Тема работы «Совершенствование системы стимулирования труда работников ресторана гостиницы ООО"Киевская на Курской"».
Всего было
12 предложений
Заказчик выбрал автора
Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 45000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу
Или вы можете купить эту работу...
Страниц: 102
Оригинальность: Неизвестно
2800
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу

Совершенствование системы стимулирования труда работников ресторана гостиницы ООО"Киевская на Курской"
ВВЕДЕНИЕ
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ СТИМУЛИРОВАНИЯ ТРУДА
1.1.Понятие и сущность стимулирования труда
1.2.Основные виды и формы стимулирования труда
1.3.Условия эффективности стимулирования труда
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ СТИМУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ РЕСТОРАНА ГОСТИНИЦЫ ООО «КИЕВСКАЯ НА КУРСКОЙ»
2.1Общая характеристика деятельности ресторана гостиницы ООО «Киевская на Курской»
2.2Исследование существующей системы стимулирования труда в ресторане гостиницы ООО «Киевская на Курской»
2.3Особенности мотивации труда персонала в ресторане гостиницы ООО «Киевская на Курской»
ГЛАВА 3. РАЗРАБОТКА МЕРОПРИЯТИЙ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ СТИМУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ РЕСТОРАНА ГОСТИНИЦЫ ООО «КИЕВСКАЯ НА КУРСКОЙ»
3.1Основные направления совершенствования системы стимулирования труда ресторана гостини Показать все
1.Веснин В.Р. Менеджмент персонала – М.: Элит- 2000, 2009. – 381с.
2.Верхоглазенко В. Базовые элементы построения механизма оптимального стимулирования труда //Управление персоналом. – 2010. - №3. – С.23-27.
3.Генкин Б.М. Экономика и социология труда: учеб. для вузов. – 7-е изд. – М.: Норма, 2009. – 448с.
4.Герасимов Б.Н., Чумак В.Г., Яковлева Н.Г. Менеджмент персонала: учебное пособие / Ростов на Дону: Феникс, 2008. - 448с.
5.Герчиков В.И. Мотивация, стимулирование и оплата труда. Учеб. пособие /Изд. 4-е, доп. и перераб. М.: Изд-во ГУ-ВШЭ, 2008. – 357с.
6.Грэхем Х.Т., Беннет Р. Управление человеческими ресурсами. Учебное пособие для вузов/пер. с англ. Под ред. Т.Ю. Базарова и Б.Л. Еремина. – М.: ЮНИТИ–ДАНА, 2007.
7.Гудимов В. Стресс-менеджмент, или Как преодолеть постоянное напря Показать все
-
-
-
- средне-специальное
чел.
2
4
7
- незаконченное высшее
чел.
22
20
21
- высшее
чел.
8
10
15
4
Возрастной состав персонала:
- до 18 лет
чел.
-
-
-
- до 30 лет
чел.
10
14
26
- 31-40 лет
чел.
13
13
9
- 41-50 лет
чел.
5
3
4
- свыше 50 лет
чел.
4
4
4
5
Средний возраст работающих
Лет
35,9
33,5
29,5
Окончание таблицы 3.
1
2
3
4
5
6
6
Структура персонала по полу:
- женщин
- мужчин
%
54
46
54
46
38
62
7
Распределение ППП по стажу:
- до 1 года
чел.
25
15
11
- 1-3 года
чел.
7
19
32
8
Уровень профессиональной подготовки: рабочие:
- более 2 лет
чел.
6
6
8
руководители, специалисты, прочие служащие:
- высшее образование
чел.
5
7
12
- среднее специальное
чел.
4
4
4
- практики
чел.
17
17
19
9
По Показать все
Автор24 - это фриланс-биржа. Все работы, представленные на сайте, загружены нашими пользователями, которые согласились с правилами размещения работ на ресурсе и обладают всеми необходимыми авторскими правами на данные работы. Скачивая работу вы соглашаетесь с тем что она не будет выдана за свою, а будет использована исключительно как пример или первоисточник с обязательной ссылкой на авторство работы. Если вы правообладатель и считаете что данная работа здесь размещена без вашего разрешения - пожалуйста, заполните форму и мы обязательно удалим ее с сайта. Заполнить форму
Оценим бесплатно
за 10 минут
Эта работа вам не подошла?
У наших авторов вы можете заказать любую учебную работу от 200 руб.
Оформите заказ и авторы начнут откликаться уже через 10 минут!
Заказать дипломную работу