Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 45000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу

Анализ потребности и использование персонала на предприятии ФГУП ГЦССС

Номер заказа
67658
Создан
20 июня 2013
Выполнен
27 июня 2013
Стоимость работы
2800
Не получается сделать. Надо срочно сделать дипломную работу по управлению персоналом. Есть буквально 7 дней. Тема работы «Анализ потребности и использование персонала на предприятии ФГУП ГЦССС».
Всего было
12 предложений
Заказчик выбрал автора
Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 45000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу
Или вы можете купить эту работу...
Страниц: 79
Оригинальность: Неизвестно
2800
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу

Анализ потребности и использование персонала на предприятии ФГУП ГЦССС
Введение
Глава 1 Характеристика ФГУП ГЦССС, направления его деятельности и основные показатели
1.1 Направления деятельности ФГУП ГЦССС
1.2 Организационно-экономические показатели ФГУП ГЦССС
Глава 2 Понятие и сущность потребности и использования кадров
2.1 Понятие потребности персонала
2.2 Понятие использования кадров
Глава 3 Анализ потребности кадров на ФГУП ГЦССС
3.1 Количественный состав кадров на ФГУП ГЦССС
3.2 Качественный состав кадров (пол, возраст, стаж) на ФГУП ГЦССС
Глава 4 Анализ использования кадров на ФГУП ГЦССС
4.1 Плановая численность персонала в динамике за 2005-2008 год
4.2 Фактическая численность персонала в динамике за 2005-2008 год
4.3 Текучесть кадров и их причина на ФГУП ГЦССС
Глава 5 Рекомендации по обеспечению потребности и использования кадров на ФГУП Показать все
"Список использованной литературы


1.Трудовой Кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 г. № 197-ФЗ (ред. от 22.07.2008).
2.Постановление от 31.10.2002 г. № 787 «О порядке утверждения Еди¬ного тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих, Еди¬ного квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих» (ред. от 20.12.2003).
3.Акбердин Р.З., Кибанов А.Я. Совершенствование структуры, функций и экономических взаимоотношений управленческих подразделений предприятия при разных формах хозяйствования. – М.: Бек, 2006.
4.Алехина О.Е. Стимулирование развития работников организации. // Управление персоналом. – 2007. - № 1. – С. 50-52.
5.Ансофф Н. Стратегическое управление. – М.: Экономика, 2005.
6.Бачурин А. Повышение роли экономических методов у Показать все
Для решения проблемы приспособления и расстановки работников на предприятии, их продвижения можно рекомендовать профильный метод, который успешно используется в странах с рыночной экономикой.
Применение профильного метода требует аналитического отбора предъявляемых требований и личных качеств работника, который позволяет непосредственно сравнивать их друг с другом.
Основу профильного метода составляет каталог характеристик-требований, предъявляемых к человеку в зависимости от выполняемой им работы, а также с учетом количественных характеристик рабочих мест и персонала. Характеристики должны быть описаны и разделены на определенное количество групп (в зависимости от степени выраженности). Каждый уровень требований относится к какому-либо показателю и должен быть также охарактеризован. Каж Показать все
Автор24 - это фриланс-биржа. Все работы, представленные на сайте, загружены нашими пользователями, которые согласились с правилами размещения работ на ресурсе и обладают всеми необходимыми авторскими правами на данные работы. Скачивая работу вы соглашаетесь с тем что она не будет выдана за свою, а будет использована использовать исключительно как пример или первоисточник с обязательной ссылкой на авторство работы. Если вы правообладатель и считаете что данная работа здесь размещена без вашего разрешения - пожалуйста, заполните форму и мы обязательно удалим ее с сайта. Заполнить форму
Оценим бесплатно
за 10 минут
Эта работа вам не подошла?
У наших авторов вы можете заказать любую учебную работу от 200 руб.
Оформите заказ и авторы начнут откликаться уже через 10 минут!
Заказать дипломную работу