Автор24

Информация о работе

Подробнее о работе

Страница работы

Заработная плата как фактор трудовой мотивации.

  • 24 страниц
  • 2013 год
  • 437 просмотров
  • 0 покупок
Автор работы

EkaterinaKonstantinovna

Большой опыт в написании работ, очень давно работаю на этом ресурсе, выполнила более 15000 заказов

490 ₽

Работа будет доступна в твоём личном кабинете после покупки

Гарантия сервиса Автор24

Уникальность не ниже 50%

Фрагменты работ

Заработная плата как фактор трудовой мотивации.

Содержание
Введение 3
Гл.1 Мотивация и стимулирование трудовой деятельности персонала. 5
1.1 Понятие мотивации и стимулирования. 5
1.2 Мотивирующие факторы, принципы воздействия
на мотивацию людей. 10
1.3 Заработная плата как экономическая мотивация деятельности. 14
Гл. 2 Мотивация персонала на предприятии ООО «Битаман». 17
2.1. Виды мотивации, применяемые на предприятии. 17
2.2 Методы улучшения параметров работы. 19
Заключение. 23
Список использованной литературы. 25

Список использованной литературы.
1.Абрамов А.А., Кузнецов А.Н., Ковалев А.П. Управление предприятием. Учебное пособие. Москва: РГОТУПС. 2006
2.Амоглобели Н.Д. СтоляренкоА.М. Психология менеджмента. Учеб. пособие для студентов вузов – Москва: ЮНИТИ-ДАНА.2005
3.Васютинский И.Ю. Курс лекций « Основы предпринимательства». Москва: МИИГАиК.2006
4.Веснин В.Р. Основы менеджмента. Учебное пособие для вузов. – М.: «Триада», 2001
5.Галенко В.П., Страхова О.А., Файбушевич С.И. “Управление персоналом и эффективность предприятий”, 2005
6.Глухов Р.В. Основы менеджмента. Учебное пособие. – Санкт-Петербург.: «Спецлитература», 2004
7.Герчикова И. Н. Менеджмент: учебник для вузов. – 4-е изд., перераб. И доп. – М.: ЮНИТИ – ДАНА, 2004. – 511 с.
8.Коллектив авторов. Менеджмент управления.- Москва: Юриспруденция.2008
9.Комаров М.А. Менеджмент. Учебное пособие для вузов. – М.: ЮНИТИ, 2004
10.Мерсер Д. «ИБМ: Управление в самой преуспевающей корпорации мира», 2000
11.Мейер М. “Почему ваши подчиненные относятся к работе с прохладицей?”
12.Наумов А.И. Менеджмент. Учебное пособие.- М.: «Гардарика», 2004
13.Пудич В.С. Законы менеджмента. Монография. – Москва. РГОТУПС.2006
14.Раицкий К.А. Экономика предприятия. Учебник для вузов. – М.: «Маркетинг», 2001
15.Фалмер Р.М. «Энциклопедия современного управления», том 1,2002
16. «Менеджмент в малом бизнесе. Персонал: как руководить организацией», перев.под ред.Лилеевой З.А.,2005
17. «Мотивация труда и повышение эффективности работы», Человек и труд, статья Камарова Н., 2005
18.«Мотивационная система персонала», Управление персоналом, статья Варданян И., март 2006
19.Управление персоналом. Секреты мотивации или мотивация без секретов. Март 2006.


Форма заказа новой работы

Не подошла эта работа?

Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям

Согласен с условиями политики конфиденциальности и  пользовательского соглашения

Фрагменты работ

Заработная плата как фактор трудовой мотивации.

Содержание
Введение 3
Гл.1 Мотивация и стимулирование трудовой деятельности персонала. 5
1.1 Понятие мотивации и стимулирования. 5
1.2 Мотивирующие факторы, принципы воздействия
на мотивацию людей. 10
1.3 Заработная плата как экономическая мотивация деятельности. 14
Гл. 2 Мотивация персонала на предприятии ООО «Битаман». 17
2.1. Виды мотивации, применяемые на предприятии. 17
2.2 Методы улучшения параметров работы. 19
Заключение. 23
Список использованной литературы. 25

Список использованной литературы.
1.Абрамов А.А., Кузнецов А.Н., Ковалев А.П. Управление предприятием. Учебное пособие. Москва: РГОТУПС. 2006
2.Амоглобели Н.Д. СтоляренкоА.М. Психология менеджмента. Учеб. пособие для студентов вузов – Москва: ЮНИТИ-ДАНА.2005
3.Васютинский И.Ю. Курс лекций « Основы предпринимательства». Москва: МИИГАиК.2006
4.Веснин В.Р. Основы менеджмента. Учебное пособие для вузов. – М.: «Триада», 2001
5.Галенко В.П., Страхова О.А., Файбушевич С.И. “Управление персоналом и эффективность предприятий”, 2005
6.Глухов Р.В. Основы менеджмента. Учебное пособие. – Санкт-Петербург.: «Спецлитература», 2004
7.Герчикова И. Н. Менеджмент: учебник для вузов. – 4-е изд., перераб. И доп. – М.: ЮНИТИ – ДАНА, 2004. – 511 с.
8.Коллектив авторов. Менеджмент управления.- Москва: Юриспруденция.2008
9.Комаров М.А. Менеджмент. Учебное пособие для вузов. – М.: ЮНИТИ, 2004
10.Мерсер Д. «ИБМ: Управление в самой преуспевающей корпорации мира», 2000
11.Мейер М. “Почему ваши подчиненные относятся к работе с прохладицей?”
12.Наумов А.И. Менеджмент. Учебное пособие.- М.: «Гардарика», 2004
13.Пудич В.С. Законы менеджмента. Монография. – Москва. РГОТУПС.2006
14.Раицкий К.А. Экономика предприятия. Учебник для вузов. – М.: «Маркетинг», 2001
15.Фалмер Р.М. «Энциклопедия современного управления», том 1,2002
16. «Менеджмент в малом бизнесе. Персонал: как руководить организацией», перев.под ред.Лилеевой З.А.,2005
17. «Мотивация труда и повышение эффективности работы», Человек и труд, статья Камарова Н., 2005
18.«Мотивационная система персонала», Управление персоналом, статья Варданян И., март 2006
19.Управление персоналом. Секреты мотивации или мотивация без секретов. Март 2006.


Купить эту работу

Заработная плата как фактор трудовой мотивации.

490 ₽

или заказать новую

Лучшие эксперты сервиса ждут твоего задания

от 500 ₽

Гарантии Автор24

Изображения работ

Страница работы
Страница работы
Страница работы

Понравилась эта работа?

или

20 июня 2013 заказчик разместил работу

Выбранный эксперт:

Автор работы
EkaterinaKonstantinovna
4.5
Большой опыт в написании работ, очень давно работаю на этом ресурсе, выполнила более 15000 заказов
Купить эту работу vs Заказать новую
0 раз Куплено Выполняется индивидуально
Не менее 40%
Исполнитель, загружая работу в «Банк готовых работ» подтверждает, что уровень оригинальности работы составляет не менее 40%
Уникальность Выполняется индивидуально
Сразу в личном кабинете Доступность Срок 1—6 дней
490 ₽ Цена от 500 ₽

5 Похожих работ

Отзывы студентов

Отзыв Андрей Шадалин об авторе EkaterinaKonstantinovna 2014-12-01
Курсовая работа

Спасибо!

Общая оценка 5
Отзыв Max1212 об авторе EkaterinaKonstantinovna 2018-09-26
Курсовая работа

Блестящая работа! Выполнена в сжатые сроки, качественно, с соблюдением требований. Определенно рекомендую для сотрудничества!

Общая оценка 5
Отзыв Ирина Савко об авторе EkaterinaKonstantinovna 2017-01-12
Курсовая работа

Спасибо автору

Общая оценка 5
Отзыв Ева об авторе EkaterinaKonstantinovna 2016-03-17
Курсовая работа

отлично

Общая оценка 5

другие учебные работы по предмету

Готовая работа

Анализ финансового обеспечения здравоохранения в Российской федерации на примере ГБУЗ ХХХ

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
1500 ₽
Готовая работа

Оценка показателей работы филиала ОАО "ТрансКонтейнер" на Свердловской железной дороге

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2800 ₽
Готовая работа

Пути снижения расходов Предприятия (взять строительную фирму по г. Москва)

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2800 ₽
Готовая работа

Развитие тайваньского экспорта на китайский рынок в сегменте товаров народного потребления

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2240 ₽
Готовая работа

Проблемы и перспективы экономического сотрудничества России с Францией

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2800 ₽
Готовая работа

Стратегические альянсы ТНК на современном этапе

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
3300 ₽
Готовая работа

аНАЛИЗ КОНЕЧНЫЙ РЕЗУЛЬТАТОВ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ пао СБЕРБАНК

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2000 ₽
Готовая работа

ВАЛЮТНЫЕ ОПЦИОНЫ: ТЕХНОЛОГИЯ ТОРГОВЛИ И ОСНОВНЫЕ БИРЖЕВЫЕ ПЛОЩАДКИ

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2500 ₽
Готовая работа

Оценка эффективности труда работников предприятия и их материальное стимулирование ( на примере Филиала ОАО "Ленэнерго "Кабельная сеть")

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2800 ₽
Готовая работа

Планирование издержек и результатов деятельности организации

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2800 ₽
Готовая работа

Проблемы снижения безработицы в сельской местности Алтайского края

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2200 ₽
Готовая работа

Тема: «Анализ ценообразования и формирования ценовой политики предприятия (на материалах Филиала ПАО "МРСК Центра"-"Липецкэнерго", г. Липецк)»

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
600 ₽