Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 45000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу

На выбор из двух тем

Номер заказа
87883
Предмет
Создан
21 июня 2013
Выполнен
24 июня 2013
Стоимость работы
490
Не получается сделать. Надо срочно сделать курсовую работу по экономике. Есть буквально 3 дня. Тема работы «На выбор из двух тем».
Всего было
15 предложений
Заказчик выбрал автора
Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 45000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу
Или вы можете купить эту работу...
Страниц: 33
Оригинальность: Неизвестно
490
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу

На выбор из двух тем
Содержание

Введение
1. Экономическая сущность заработной платы
1.1. Понятие заработной платы
1.2. Факторы, влияющие на величину заработной платы
2. Рента и бюджетное ограничение доходов
2.1. Понятие экономической ренты
2.2. Бюджетное ограничение доходов, кривые безразличия
3. Статистическое изучение заработной платы. Индексы динамики заработной платы
Заключение
Список использованных источников

Список использованных источников

1.Иохин В.Я. Экономическая теория. – М.: Экономист, 2008. – 861 с.
2.Курс экономической теории: Общие основы экономической теории. Микроэкономика. Макроэкономика. Основы национальной экономики: учеб. пособие / Ред. Сидорович А.В. - 3-е изд., перераб. и доп. - М.: Дело и сервис, 2007. - 1035с.
3.Социально-экономическая статистика. / Под ред. Орехова С.А., - М.: Эксмо, 2007, - с. 75-84.
4.Чепурин М.П. Кисилева Е.А. Курс экономической теории. Киров: АСА Вятка, - 2007. – 848 с.

Название «цена труда» довольно условна. Она не означает, что работник непосредственно продает труд. Наемный работник продает на определенный срок свою способность к труду, т.е. рабочую силу. Цена труда фактически определяет тарифную ставку (почасовую, дневную, месячную или расценку на изготовление продукта (изделия).
В условиях административно-командной экономики установления размера тарифных ставок составляло великую тайну. Они были полностью отделены от их материального содержания (прожиточного минимума). Не признавалось, что заработная плата является формой распределения по результатам труда. В условиях рыночной экономики формирование заработной платы происходит на основе количественной и качественной оценки труда. Она также является объектом конкуренции на рынке труда.
Экономическая Показать все
Автор24 - это фриланс-биржа. Все работы, представленные на сайте, загружены нашими пользователями, которые согласились с правилами размещения работ на ресурсе и обладают всеми необходимыми авторскими правами на данные работы. Скачивая работу вы соглашаетесь с тем что она не будет выдана за свою, а будет использована исключительно как пример или первоисточник с обязательной ссылкой на авторство работы. Если вы правообладатель и считаете что данная работа здесь размещена без вашего разрешения - пожалуйста, заполните форму и мы обязательно удалим ее с сайта. Заполнить форму
Оценим бесплатно
за 10 минут
Эта работа вам не подошла?
У наших авторов вы можете заказать любую учебную работу от 200 руб.
Оформите заказ и авторы начнут откликаться уже через 10 минут!
Заказать курсовую работу