Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 45000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу

Управление организационной культурой в деятельности органов муниципальной власти (2 глава)

Номер заказа
47217
Создан
19 июня 2013
Выполнен
4 января 1970
Стоимость работы
490
Проблема по государственному и муниципальному управлению. Срочно закажу курсовую работу по государственному и муниципальному управлению. Есть буквально 3 дня. Тема работы «Управление организационной культурой в деятельности органов муниципальной власти (2 глава)».
Всего было
15 предложений
Заказчик выбрал автора
Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 45000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу
Или вы можете купить эту работу...
Страниц: 27
Оригинальность: Неизвестно
490
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу

Управление организационной культурой в деятельности органов муниципальной власти (2 глава)

Оглавление

2. Исследование корпоративной (организационной) культуры на примере Администрации Чкаловского района г. Екатеринбурга
2.1. Краткая характеристика Администрации Чкаловского района г. Екатеринбурга
2.2. Анализ организационной культуры Администрации Чкаловского района г. Екатеринбурга
2.3.Пути улучшения организационной культуры
Приложение 1 . Анкета для персонала
Приложение 2. Чкаловский район на карте Екатеринбурга
Приложение 3. Торжественный приём главы района , посвящённый 90-летию РКСМ-РСМ-ВЛКСМ

0
Как видно из рис.2.2.6. настоль важный вопрос сотрудники ответили по разному. 54 % опрошенных считает что независимость и творчество проявляются через сотрудничество, что является хорошим показателем т.к. характеризует коллектив как группу единомышленников. Также хорошо и то, что внешнее проявления мыслей и настроений сотрудников поощряется руководством (33 %).
Таким образом, анализ и изучение организации «глазами ее сотрудников» и внутренних процессов, позволяет сделать вывод, о том, что с внутренними коммуникациями в Администрации Чкаловского района г.Екатеринбурга дела обстоят хорошо: коллектив сплоченный, информация проходит быстро, руководством поощряется творчество сотрудников. Из негативных моментов можно отметить недопонимание некоторыми сотрудниками своей роли в Администрации Чка Показать все
Автор24 - это фриланс-биржа. Все работы, представленные на сайте, загружены нашими пользователями, которые согласились с правилами размещения работ на ресурсе и обладают всеми необходимыми авторскими правами на данные работы. Скачивая работу вы соглашаетесь с тем что она не будет выдана за свою, а будет использована исключительно как пример или первоисточник с обязательной ссылкой на авторство работы. Если вы правообладатель и считаете что данная работа здесь размещена без вашего разрешения - пожалуйста, заполните форму и мы обязательно удалим ее с сайта. Заполнить форму
Оценим бесплатно
за 10 минут
Эта работа вам не подошла?
У наших авторов вы можете заказать любую учебную работу от 200 руб.
Оформите заказ и авторы начнут откликаться уже через 10 минут!
Заказать курсовую работу