Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 45000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу

Анализ кадрового потенциала организации

Номер заказа
45284
Предмет
Создан
19 июня 2013
Выполнен
4 января 1970
Стоимость работы
490
Помогите быстро выполнить курсовую работу по менеджменту. Есть буквально 3 дня. Тема работы «Анализ кадрового потенциала организации».
Всего было
15 предложений
Заказчик выбрал автора
Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 45000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу
Или вы можете купить эту работу...
Страниц: 25
Оригинальность: Неизвестно
490
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу

Анализ кадрового потенциала организации
Содержание

Введение
1. Теоретические основы анализа кадрового потенциала организации
1.1. Понятие и экономическая сущность кадрового потенциала организации
1.2. Методологические основы анализа кадрового потенциала организации
2. Задание
Заключение
Список использованных источников

Список использованных источников

1.Анализ хозяйственной деятельности предприятий. Учебник / Под ред. М.И. Солопенко. - М.: ЮНИТИ, 2009. – 248 с.
2.Ансофф И. Стратегическое управление. – М.: Экономика, 2007. – 425 с.
3.Баканов М.И. Анализ хозяйственной деятельности. - М.: Экономика, 2007. – 315 с.
4.Блэйк Р.Р., Мутон Д.С. Научные методы управления. Пер. с англ. – Киев, Вышейшая школа, 2007. – 179 с.
5.Вечканов Г.С. Современная экономическая энциклопедия. Трудовые ресурсы. СПб: Лань, 2009. – 544 с.
6.Виссема Х. Менеджмент в подразделениях фирмы. - М.: ИНФРА-М, 2007. – 348 с.
7.Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент: человек, стратегия, органи¬зация, про¬цесс: Учебник. – М.: Изд-во МГУ, 2007. – 355 с.
8.Веснин В.Р. Практический менеджмент персонала - М.: Мысль, 2009. – 268 с.
9. Показать все
Сумма Иэi х Wi
i
где
Wi - вес (значимость) i-ой компоненты трудового потенциала для данного предприятия или его подразделения [10, с 23].
Эталонные значения компонент трудового потенциала приводятся в тарифно-квалификационных справочниках (ТКС), должностных инструкциях, профессиональных требованиях и других документах. К настоящему времени разработано множество тестов и методик для оценки сотрудников предприятий по различным признакам. Основное внимание обычно уделяется показателям здоровья, образования и профессионализма. Наряду с этим, в последнее десятилетие появились практические методики и приборы для оценки нравственных характеристик человека, в том числе таких, как склонность к нарушениям норм права [10, с 24].
Анализ персонала предприятия в общем случ Показать все
Автор24 - это фриланс-биржа. Все работы, представленные на сайте, загружены нашими пользователями, которые согласились с правилами размещения работ на ресурсе и обладают всеми необходимыми авторскими правами на данные работы. Скачивая работу вы соглашаетесь с тем что она не будет выдана за свою, а будет использована исключительно как пример или первоисточник с обязательной ссылкой на авторство работы. Если вы правообладатель и считаете что данная работа здесь размещена без вашего разрешения - пожалуйста, заполните форму и мы обязательно удалим ее с сайта. Заполнить форму
Оценим бесплатно
за 10 минут
Эта работа вам не подошла?
У наших авторов вы можете заказать любую учебную работу от 200 руб.
Оформите заказ и авторы начнут откликаться уже через 10 минут!
Заказать курсовую работу