Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 45000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу

Создание системы управления мотивацией трудовой деятельности

Номер заказа
51356
Предмет
Создан
19 июня 2013
Выполнен
22 июня 2013
Стоимость работы
490
Помоги! Срочно выполнить курсовую работу по менеджменту. Есть буквально 3 дня. Тема работы «Создание системы управления мотивацией трудовой деятельности».
Всего было
15 предложений
Заказчик выбрал автора
Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 45000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу
Или вы можете купить эту работу...
Страниц: 34
Оригинальность: Неизвестно
490
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу

Создание системы управления мотивацией трудовой деятельности
Содержание


Введение
Глава 1. Теоретические аспекты управления мотивацией трудовой деятельностью работников организаций
1.1. Понятие и особенности мотивации и стимулирования труда
1.2. Управление мотивационным процессом
1.3. Основные виды стимулирования труда работников организации
Выводы
Глава 2. Совершенствование системы мотивации и стимулирования труда работников гостиницы «Карелия»
2.1. Характеристика основных направлений деятельности и структура управления гостиницы «Карелия»
2.2. Анализ проблем стимулирования труда работников гостиницы «Карелия»
2.3. Рекомендации по совершенствованию системы мотивации и стимулирования труда работников гостиницы «Карелия»
Выводы
Заключение
Список литературы
Приложения

Список литературы

1.Алехина О.Е. Стимулирование развития работников организации. // Управление персоналом. 2006. № 1. С. 50-52.
2.Белкин В., Белкина Н. Мотивы и стимулы труда // Социальная защита. 2006. № 7. С. 44-47.
3.Богданов Ю.Н., Зорин Ю.В., Шмонин Д.А., Ярыгин В.Т. Мотивация персонала // Методы менеджмента качества. 2005. № 11. С. 14-19.
4.Бурмистров А., Газенко Н. Какие методы повышения мотивации персонала являются наиболее действенными? // Управление персоналом. 2006. № 7. С. 48-49.
5.Верхоглазенко В. Система мотивации персонала // Консультант директора. 2007. № 4. С. 23-34
6.Веснин В.Р. Управление персоналом. Теория и практика: учебник. – М.: ТК Велби. 2007. – 688 с.
7.Виханский О.С., Наумов А.П. Менеджмент. Человек, стратегия, организация, процесс: Учебник для экономи Показать все
Таким образом, проведенный анализ показал, что труд работников гостиницы «Карелия» существенно недооценен. В реальности в гостинице оплата труда в целом находится на уровне среднего показателя зарплатного мониторинга г. Санкт-Петербурга, но формула расчета заработной платы нуждается в корректировке, так как, например, не учитывает часы переработки (свыше нормодня) при не полностью отработанном месяце. Постоянные недоплаты вызывают дополнительное недовольство работников гостиницы.
Для обобщения результатов исследования была применена методика выявления предпочитаемого вида стимулирования, представленная в Приложении 6.
Таблица 2.3
Оценка видов материального стимулирования труда
Вид материального стимулирования
Оценка по 5-ти
бальной шкале
Гарантированная оплата труда
4,25
Оклад+ пр Показать все
Автор24 - это фриланс-биржа. Все работы, представленные на сайте, загружены нашими пользователями, которые согласились с правилами размещения работ на ресурсе и обладают всеми необходимыми авторскими правами на данные работы. Скачивая работу вы соглашаетесь с тем что она не будет выдана за свою, а будет использована использовать исключительно как пример или первоисточник с обязательной ссылкой на авторство работы. Если вы правообладатель и считаете что данная работа здесь размещена без вашего разрешения - пожалуйста, заполните форму и мы обязательно удалим ее с сайта. Заполнить форму
Оценим бесплатно
за 10 минут
Эта работа вам не подошла?
У наших авторов вы можете заказать любую учебную работу от 200 руб.
Оформите заказ и авторы начнут откликаться уже через 10 минут!
Заказать курсовую работу