Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 72000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу

Анализ типов управленческих конфликтов и разработка предложений по их преодолению

Номер заказа
60086
Предмет
Создан
20 июня 2013
Выполнен
23 июня 2013
Стоимость работы
490
Помоги! Срочно выполнить курсовую работу по менеджменту. Есть буквально 3 дня. Тема работы «Анализ типов управленческих конфликтов и разработка предложений по их преодолению».
Всего было
15 предложений
Заказчик выбрал автора
Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 72000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою Курсовую работу
Или вы можете купить эту работу...
Страниц: 37
Оригинальность: Неизвестно
490
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу

Анализ типов управленческих конфликтов и разработка предложений по их преодолению

ВВЕДЕНИЕ
1.ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ КОНФЛИКТА
1.1 Понятие и структура конфликта
1.2 Типология, этапы и последствия конфликта
1.3 Причины конфликта
2.КОНФЛИКТЫ В ОРГАНИЗАЦИИ
3.ПУТИ ПРЕОДОЛЕНИЯ КОНФЛИКТОВ
3.1 Диагностика и общее управление конфликтами
3.2 Пути преодоления конфликта
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ


"Аширов Д.А. Организационное поведение. Учебник. - М.:Проспект,2006.-360 с.;
2.Емельянов С.М. Практикум по конфликтологии. - СПб.: Питер,2009.-384 с.;
3.Пономаренко В. Управление конфликтами. - М.:АСТ,2008.-384 с.;
4.Официальный сайт компании «Росинтер»- www.rosinter.ru;
5. Электронный журнал по маркетингу–www.4p.ru;
6.Рутицкая В.Конфликты в организациях, пути преодоления-www.hr-portal.ru


"
Изменение структуры, функций
Позиционные конфликты
Различия в целях, задачах
Ресурсные конфликты
Ограничение ресурсов и порядка их распределения
Динамические конфликты: из-за социально-психологической динамики организации
Изменение в связи с новым этапом развития
Тип функциональной системы
Организационно-технологический конфликт
Нарушения технологии, распределения работ
Социально-экономический конфликт
Уровень оплаты, ее задержка, рост норм, отсутствие мотивации
Административно-управленческие
Все экономические и организационные причины, названные выше, неисполнение обещаний руководством, нарушение договоров, некорректная и неполная информация для сотрудников
Конфликты в неформальной организации
Противоречия в отношениях с формальной структуре
Конфликты в социально-психологи Показать все
Автор24 - это фриланс-биржа. Все работы, представленные на сайте, загружены нашими пользователями, которые согласились с правилами размещения работ на ресурсе и обладают всеми необходимыми авторскими правами на данные работы. Скачивая работу вы соглашаетесь с тем что она не будет выдана за свою, а будет использована исключительно как пример или первоисточник с обязательной ссылкой на авторство работы. Если вы правообладатель и считаете что данная работа здесь размещена без вашего разрешения - пожалуйста, заполните форму и мы обязательно удалим ее с сайта. Заполнить форму
Оценим бесплатно
за 10 минут
Эта работа вам не подошла?
У наших авторов вы можете заказать любую учебную работу от 200 руб.
Оформите заказ и авторы начнут откликаться уже через 10 минут!
Заказать курсовую работу
Другие работы по этому предмету
Пути повышения конкурентоспособности предприятия на примере ООО Ника
Дипломные работы, Менеджмент
Стоимость 1710 руб.
Разработка продукта для целевого рынка
Дипломные работы, Менеджмент
Стоимость 2240 руб.
Юридические аспекты предпринимательских рисков на примере ЗАО Рассвет
Дипломные работы, Менеджмент
Стоимость 1820 руб.
диплом Совершенствование деятельности Интернет-магазина
Дипломные работы, Менеджмент
Стоимость 1500 руб.