Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 45000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу

Тема 24: Командообразование в организации как фактор повышения эффективности её управленческой деятельности.

Номер заказа
78852
Предмет
Создан
21 июня 2013
Выполнен
4 января 1970
Стоимость работы
490
Проблема по менеджменту. Срочно закажу курсовую работу по менеджменту. Есть буквально 3 дня. Тема работы «Тема 24: Командообразование в организации как фактор повышения эффективности её управленческой деятельности.».
Всего было
15 предложений
Заказчик выбрал автора
Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 45000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу
Или вы можете купить эту работу...
Страниц: 36
Оригинальность: Неизвестно
490
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу

Тема 24: Командообразование в организации как фактор повышения эффективности её управленческой деятельности.

Содержание






Введение
1 Теоретические аспекты формирования управленческой команды
1.1 Необходимость управленческих команд в современных условиях
1.2 Содержательные характеристики управленческой команды
2 Механизмы функционирования и развития управленческих команд
2.1 Характеристика процесса функционирования управленческой команды
2.2 Этапы формирования и жизненного цикла управленческой команды
Заключение
Список литературы

"Список литературы

1.Авдеев В.В. Управление персоналом: технологии формирования команды. Уч. пос. – М., 2002.
2.Авдеев В.В. Формирование команды. - 2-е изд., перераб. и доп. – М.: ТЦ «Сфера», 2009.
3.Ансофф И. Новая корпоративная стратегия. – СПб.: «Питер», 1999.
4.Базаров Т.Ю. Игра как средство командообразования. В кн.: Психология сегодня. Ежегодник РПО, т. 2, выпуск 2. - М., 1996.
5.Безрукова Е.Ю., Бухтиярова И.В., Синягин Ю.В. Психологические технологии в формировании управленческой команды: Учебно-методическое пособие. - М.: Изд-во РАГС, 2009.
6.Бухалков М.И. Управление персоналом: Учебник. – М.: ИНФРА-М, 2008.
7.Веснин В.Р. Управление персоналом. Теория и практика: Учебник. – М.: Проспект, 2011.
8.Веснин В.Р. Управление персоналом в схемах: Учебное пособие. – М.: Проспек Показать все
Предмет – механизмы формирования, функционирования и развития управленческих команд.
Цель исследования заключается в теоретическом описании процессов формирования команды.
Задачи исследования:
выделить объективные причины возникновения управленческих команд в системе управления;
дать содержательные характеристики управленческих команд;
рассмотреть специфику формирования управленческих команд;
Заключение
Проведя теоретические исследования по формированию управленческих команд, мы выяснили:
Автор24 - это фриланс-биржа. Все работы, представленные на сайте, загружены нашими пользователями, которые согласились с правилами размещения работ на ресурсе и обладают всеми необходимыми авторскими правами на данные работы. Скачивая работу вы соглашаетесь с тем что она не будет выдана за свою, а будет использована исключительно как пример или первоисточник с обязательной ссылкой на авторство работы. Если вы правообладатель и считаете что данная работа здесь размещена без вашего разрешения - пожалуйста, заполните форму и мы обязательно удалим ее с сайта. Заполнить форму
Оценим бесплатно
за 10 минут
Эта работа вам не подошла?
У наших авторов вы можете заказать любую учебную работу от 200 руб.
Оформите заказ и авторы начнут откликаться уже через 10 минут!
Заказать курсовую работу