Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 72000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу

№4 Основные положения школы психологии и человеческих отношений и их значение на современном этапе.

Номер заказа
79992
Предмет
Создан
21 июня 2013
Выполнен
24 июня 2013
Стоимость работы
490
Проблема по менеджменту. Срочно закажу курсовую работу по менеджменту. Есть буквально 3 дня. Тема работы «№4 Основные положения школы психологии и человеческих отношений и их значение на современном этапе.».
Всего было
15 предложений
Заказчик выбрал автора
Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 72000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою Курсовую работу
Или вы можете купить эту работу...
Страниц: 38
Оригинальность: Неизвестно
490
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу

№4 Основные положения школы психологии и человеческих отношений и их значение на современном этапе.
Оглавление

Введение
1. Основные предпосылки возникновения школы психологии и человеческих отношений
1.1. История возникновения школы человеческих отношений
1.2. Краткий обзор школы человеческих отношений (1930-1950)
1.3. Поведенческие науки (1950 - по настоящее время)
2. Основные положения «доктрины человеческих отношений» и концепции социального человека
2.1. Основные положения результатов экспериментов Э.Мэйо
2.2. Основные положения «доктрины человеческих отношений» М. Фоллетт
2.3. Основные положения «доктрины человеческих отношений» Ф. Ротлисбергера
3. Практическое применение основных положений школы психологии и человеческих отношений в современном менеджменте
3.1. Практическое применение основных положений концепции Мюнстерберга в современных условиях
3.2. Практическое и Показать все
"Список литературы

1.Анисимов О.С. Методологическая версия категориального аппарата психо-логии, Новгород, 2009. – 334 с.
2.Ансофф И. Стратегическое управление. – М.: Экономика, 2008.
3.Бовыкин В.И. Новый менеджмент: (управление предприятием на уровне высших стандартов; теория и практика эффективного управления). – М.: Экономика, 2007. – 368 с.
4.Вильховченко Э.Д. Критика современной буржуазной теории «человеческих отношений» в промышленности. -М.Наука, 2009, с.31-33
5.Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент: Учебник для экономических спец. вузов. – М.: Высшая школа., 2009. – 224 с.
6.Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент: Учебник, 3-е изд., - М.: Гарда-рика, 2008.
7.Гвишиани Д.М. Организация и управление.— М., 2009.
8.Друкер П.Ф. Энциклопедия менеджмента. - М.: Издательский Показать все
2. Основные положения «доктрины человеческих отношений» и концепции социального человека
2.1. Основные положения результатов экспериментов Э.Мэйо
В последние годы разработаны подходы, принципы, методы и приемы современного менеджмента, позволяющие учесть и компенсировать отрицательные последствия традиционного технократического управления. В настоящее время преобладает так называемая концепция «социальный человек», который является ключевым ресурсом организации. Ее признаки управления персоналом - возрастание значения знаний, повышение затрат на персонал, расширение прав участия в принятии решений, партнерство, упор на индивидуальность, учеба в течение всей жизни8.
Обращение к человеку, ориентация на его личностные качества и потенциальные способности заставили уделить особое внимание п Показать все
Автор24 - это фриланс-биржа. Все работы, представленные на сайте, загружены нашими пользователями, которые согласились с правилами размещения работ на ресурсе и обладают всеми необходимыми авторскими правами на данные работы. Скачивая работу вы соглашаетесь с тем что она не будет выдана за свою, а будет использована исключительно как пример или первоисточник с обязательной ссылкой на авторство работы. Если вы правообладатель и считаете что данная работа здесь размещена без вашего разрешения - пожалуйста, заполните форму и мы обязательно удалим ее с сайта. Заполнить форму
Оценим бесплатно
за 10 минут
Эта работа вам не подошла?
У наших авторов вы можете заказать любую учебную работу от 200 руб.
Оформите заказ и авторы начнут откликаться уже через 10 минут!
Заказать курсовую работу