Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 45000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу

Особенности менеджмента на частных предприятиях.

Номер заказа
95380
Предмет
Создан
21 июня 2013
Выполнен
24 июня 2013
Стоимость работы
490
Надо быстро сделать курсовую работу по менеджменту. Есть буквально 3 дня. Тема работы «Особенности менеджмента на частных предприятиях.».
Всего было
15 предложений
Заказчик выбрал автора
Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 45000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу
Или вы можете купить эту работу...
Страниц: 23
Оригинальность: Неизвестно
490
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу

Особенности менеджмента на частных предприятиях.
Оглавление


Введение
1. Сущность и характерные черты современного менеджмента частных предприятий
1.1. Понятие менеджмента, его содержание и место в системе социально-экономических категорий
1.2. Менеджмент как особый вид профессиональной деятельности
1.3. Национальные особенности менеджмента частных предприятий
2. Управление персоналом в системе бизнеса и менеджмента
2.1. Сущность управления персоналом
2.2. Кадровая политика организации
2.3. Контроль как обратная связь в управлении
Заключение
Список использованной литературы

"СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ

1.Бавыкин В. Новый менеджмент. Управление предприятием на уровне высших стандартов. – М.: Экономика, 2007
2.Булыгин Ю.Е. Основы теории организации социального управления. - М.: Юрайт, 2001.
3.Веснин В.Р. Практический менеджмент персонала - М.: Юрайт, 2007.
4.Герчикова И.Н. Менеджмент: Учебник. — 3-е изд., перераб. и доп. — М.: Банки и биржи; Юнити, 2001.
5.Источник: Самыгин С.И., Столяренко Л.Д. Менеджмент персонала. – М.: Зевс, 2002
6.Кабушкин НИ. Основы менеджмента: Учебное пособие для вузов. — Минск: Новое знание, 2000.
7.Основы управления персоналом/Под ред. Т.В. Розареновой – М.: ГАСБУ, 2006
8.Питерс Т., Уотерман Р. В поисках эффективного управления. – М.: Прогресс, 2002
9.Популярная экономическая энциклопедия/Под. ред. А.Д. Некипелова. – М Показать все
 
 
 
 
 
 
С точки зрения количественных методов
 
 
 
 
 
 
 
Процессный подход
 
 
 
 
 
 
 
Системный подход
 
 
 
 
 
 
 
Ситуационный подход
 
 
 
 
 
 
 
1) Основателем школы научного управления был Тейлор. Он сформулировал принципы управления индивидуальным трудом рабочих:
научный подход к выполнению каждого элемента работы;
научный подход к подбору, обучению и тренировке рабочего;
кооперация с рабочим;
разделение ответственности за результаты между менеджерами и рабочими;
систематическое использование стимулирования.
2) Классическая (административная) школа. Основатель - Анри Файоль. Цель школы выработка подходов к совершенствованию управления организации в целом. Файоль разработал 14 принципов управления, которым следовал в своей практи Показать все
Автор24 - это фриланс-биржа. Все работы, представленные на сайте, загружены нашими пользователями, которые согласились с правилами размещения работ на ресурсе и обладают всеми необходимыми авторскими правами на данные работы. Скачивая работу вы соглашаетесь с тем что она не будет выдана за свою, а будет использована использовать исключительно как пример или первоисточник с обязательной ссылкой на авторство работы. Если вы правообладатель и считаете что данная работа здесь размещена без вашего разрешения - пожалуйста, заполните форму и мы обязательно удалим ее с сайта. Заполнить форму
Оценим бесплатно
за 10 минут
Эта работа вам не подошла?
У наших авторов вы можете заказать любую учебную работу от 200 руб.
Оформите заказ и авторы начнут откликаться уже через 10 минут!
Заказать курсовую работу