Благодарю за курсовую, выполнена качественно и раньше срока, приятно было с Вами поработать)
Информация о работе
Подробнее о работе
Безработица (понятие, виды; факторы)
- 31 страниц
- 2011 год
- 925 просмотров
- 1 покупка
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Фрагменты работ
Введение
Каждое государство стремится к экономическому росту, а также к полной занятости, устойчивым ценам, наращиванию объема экспорта. Однако, долговременное экономическое развитие не является равномерным, а является циклическим.
Безработица представляет собой макроэкономическую проблему, оказывающую наиболее прямое и сильное воздействие на каждого человека. В современных условиях экономического хаоса потеря работы для большинства людей означает снижение жизненного уровня, часто вплоть до полной нищеты, и наносит серьезную психологическую травму. Поэтому неудивительно, что проблема безработицы часто является предметом многочисленных дискуссий и исследований.
Безработица возникает из-за несовершенства работы рыночного механизма. Она обусловлена превышением количества людей, желающих найти работу (предложение рабочей силы) над числом имеющихся рабочих мест, соответствующих профилю и квалификации претендентов на эти рабочие места (спрос на рабочую силу).
Спад производства, сопровождающий трансформацию экономической системы, приводит к формированию избытка рабочей силы. Если высвобождения излишних работников не происходит, эффективность труда уменьшается: снижается производительность, сокращается заработная плата. Сохранение избытка рабочей силы сдерживает восстановление производительности труда, препятствует структурной перестройке экономики. Высвобождение, компенсирующее падение производительности, приводит к перераспределению трудовых ресурсов: количество занятых уменьшается, но их занятость является полноценной и экономически оправданной. Но в этом случае, определенно, необходимо учитывать не только текущую производительность труда, но и наличие реальных возможностей для повышения рентабельности в будущем. Следовательно, важным является нахождение баланса между высвобождаемой излишней рабочей силой и сохраняемой для восстановления рентабельности. Высвобожденные работники на соответствующую величину увеличивают количество безработных. И здесь в силу вступает второе обозначенное направление - содействие росту занятости.
Увеличение занятости может являться следствием влияния как внешних по отношению к рынку труда факторов, так и внутренних. Снижение безработицы до ее естественного уровня есть результат обеспечения равновесия между спросом и предложением рабочей силы. Если говорить о внешнем влиянии, то определяющим является появление новых рабочих мест и степень их соответствия предложению рабочей силы, т.е. способность экономики к созданию и расширению возможностей занятости. Направления действий для реализации этой задачи традиционны: соответствующая налоговая политика, поддержка инвестиционной активности, региональная политика развития рабочих мест и др.
Целью исследования данной курсовой работы является исследование проблем регулирования безработицы в современной России, что является актуальной темой исследования в условиях экономического кризиса.
В рамках курсовой работы будут решены следующие задачи:
- исследована сущность безработицы, ее формы;
- проведен анализ состояния занятости в современной России;
- проведено исследование государственной политики занятости и даны рекомендации по ее совершенствованию.
Содержание:
Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты занятости и безработицы 5
1.1. Безработица: теоретические основы анализа 5
1.2. Формы безработицы в рыночной экономике .… 10
Глава 2. Проблемы безработицы и занятости в России 14
2.1. Анализ состояния занятости в современной России 14
2.2. Рекомендации по минимизации безработицы в современной России 22
Заключение 28
Список литературы: 29
Приложение 1……………………………………………………………...………..31
курсовая работа по макроэкономики на тему безработицы
Список литературы:
1. Постановление Правительства Российской Федерации от 31 декабря 2008 № 1089 «О предоставлении в 2009 году субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на реализацию дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации»
2. Аллагулов Р., Аллагулова Н. Рынок труда; основные понятия, концепции, взаимосвязи и показатели. // Экономика и управление, 2008, № 5.
3. Бейсенов С., Мухамбетов Т. Инфраструктура рынка труда. // Человек и труд, 2004, № 6.
4. Брю С., Макконелл К. Экономикс. Учебник.16-изд. – М., Инфра-М, 2007.
5. Бушмарин И.В. Рынок труда в современной экономике. // Общество и экономика, 2005, № 1.
6. Дадашев А.З. Занятость населения и безработица в России: проблемы регулирования. // Вопросы экономики, 2007, № 2.
7. Дорнбуш Р., Фишер С., Шмалензи Р. Экономика. Economics. – М., Дело, 2001.
8. Кашепов А.В. Рынок труда в России: регулирование, прогнозы. // Экономист, 2005, № 1.
9. Кураков Л.П. Трудовые ресурсы и занятость населения. - М., 2008.
10. Курс экономической теории под ред. д.э.н., проф. А.В. Сидоровича. – М., Дело и Сервис, 2001.
11. Кязимов К. Рынок труда и профессиональное образование. // Человеческие ресурсы, 2008, № 2.
12. Матвеева Т.Ю. Курс лекций для экономистов. 2009 год http://hsemacro.narod.ru/arch/matv_ec_lec_all.zip
13. Нордхаус В., Самуэльсон П. Экономика. – М., Вильямс, 2008.
14. Шишкин А.Р. Экономическая теория. - М., 2007.
15. Чернова Т.В. Экономическая статистика. Учебное пособие. – Таганрог, 2006.
16. Экономическая теория. Трансформирующаяся экономика. / под ред. д.э.н. проф. Николаевой И.П. – М., ЮНИТИ-ДАНА, 2007.
17. Экономико-социологический словарь / Г.Н. Соколова, О.В. Кобяк, О.В. Терещенко и др.; Сост. Г.Н. Соколова, О.В. Кобяк; Науч. ред. Г.Н. Соколова. – Мн.: ООО «ФУАинформ», 2008.
18. www.rostrud.ru
19. http://www.moneytheory.ru
20. www.rutrud.ru/
21. www.minzdravsoc.ru
Форма заказа новой работы
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
