Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 45000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу

Формы и системы труда

Номер заказа
95849
Создан
21 июня 2013
Выполнен
4 января 1970
Стоимость работы
490
Помогите быстро выполнить курсовую работу по микро-, макроэкономике. Есть буквально 3 дня. Тема работы «Формы и системы труда ».
Всего было
15 предложений
Заказчик выбрал автора
Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 45000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу
Или вы можете купить эту работу...
Страниц: 22
Оригинальность: Неизвестно
490
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу

Формы и системы труда
ВВЕДЕНИЕ


1. СУЩНОСТЬ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ

2. ФОРМЫ И СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА В СОВРЕМЕННЫХ УСЛОВИЯХ

2.1 Сдельная система оплаты труда

2.2 Повременная система оплаты труда

2.3. Бестарифные системы оплаты труда

2.4 Материальное стимулирование работников

3. Зарубежный опыт


ЗАКЛЮЧЕНИЕ


СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ

"1.Александрова А.Б. Заработная плата на современном предприятии. – М.: Книжный мир, 2005, - 424 с.
2.Борисов Е.Ф. Экономическая теория. – М.: Высшее образование,2006. – 391 с.
3.Бриллиантова Н.А., Киселев И.Я. Трудовое право. – М,2006. – 555 с.
4.Воробьева Е.В. Заработная плата в 2006 году. - М.: Эксмо, 2006., 736 с.
5.Зыкова И.В. Трудовое право.- М.: Ось-89,2006.-240 с.
6.Ковязина Н.З. Заработная плата в 2006 г. – М.: АКДИ Экономика и жизнь, 2006.- 150 с.
7.Кузьмина Т.И. Международный менеджмент. – М.: ИДФБК-Пресс, 2005. - 240 с.
8.Мазманова Б.Г. Управление оплатой труда: Учеб. пособие. – М.: Финанасы и статистика, 2006. – 368 с.
9.Максимов Д.В., Чапек В.Н. Экономика труда. – Ростов н/Д, 2006.-349 с.
10.Международный менеджмент, под. Пивоварова С.Э., Тарасевича Л.С. СПБ, 2006. Показать все
нарушению требований техники безопасности;
перерасходу сырья и материалов.
2.2 Повременная система оплаты труда
Повременная форма оплаты труда применяется при невозможности или нецелесообразности установления количественных параметров труда5. При этой форме заработная плата зависит от количества затраченного времени (фактически отработанного) с учетом квалификации работника и условий труда.
При повременной оплате работникам устанавливаются нормированные задания. Нормирование труда осуществляется с помощью тарифных систем, составными элементами которых являются:
- тарифная ставка – абсолютный размер оплаты труда различных групп и категорий рабочих за единицу времени. Исходной является минимальная тарифная ставка, или тарифная ставка первого разряда. Она определяет уровень оплаты наибо Показать все
Автор24 - это фриланс-биржа. Все работы, представленные на сайте, загружены нашими пользователями, которые согласились с правилами размещения работ на ресурсе и обладают всеми необходимыми авторскими правами на данные работы. Скачивая работу вы соглашаетесь с тем что она не будет выдана за свою, а будет использована исключительно как пример или первоисточник с обязательной ссылкой на авторство работы. Если вы правообладатель и считаете что данная работа здесь размещена без вашего разрешения - пожалуйста, заполните форму и мы обязательно удалим ее с сайта. Заполнить форму
Оценим бесплатно
за 10 минут
Эта работа вам не подошла?
У наших авторов вы можете заказать любую учебную работу от 200 руб.
Оформите заказ и авторы начнут откликаться уже через 10 минут!
Заказать курсовую работу