Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 45000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!

Девиантное поведение личности в организации

Номер заказа
80754
Создан
20 июня 2013
Выполнен
23 июня 2013
Стоимость работы
490
Помогите быстро выполнить курсовую работу по организационному развитию. Есть буквально 3 дня. Тема работы «Девиантное поведение личности в организации».
Всего было
15 предложений
Заказчик выбрал автора
Или вы можете купить эту работу...
Страниц: 48
Оригинальность: Неизвестно
490
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу

Девиантное поведение личности в организации
ОГЛАВЛЕНИЕ

ВВЕДЕНИЕ
1.Теоретические аспекты девиантного поведения в организации
1.1.Сущность и особенности девиантного поведения в организации
1.2. Деструктивное, девиантное, делинквентное поведение людей в организации и мошенничество
1.3.Коррекция девиантного поведения
2.Практические аспекты девиантного поведения в заведения общепита
2.1.Общие проблемы предприятий общепита, связанные с девиантным поведением сотрудников
2.2.Девиантное поведение сотрудников бара «Зодиак»
2.3.Комплекс мероприятий для успешной работы бара
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ

1.Валуев С.А., Игнатьева А.В. Социальные последствия девиации. — М.: Инфра-М, 2009. – 346с.
2.Васильев Ю.П. Управление развитием производства: опыт США. — М.: Юнити, 2008. – 654с.
3.Гончаров В.В. Руководство для высшего управленческого персонала. Т. 1—2. — М.: Дело, 2008. – 788с.
4.Грачев М.В. Суперкадры: управление и международные корпорации. — М.: Дело, 2009. – 344с.
5.Зайцев Г.Г., Файбушевич С.И. Управление кадрами на предприятии: персо¬нальный менеджмент. — СПб.: Нева, 2008. – 456с.
6.Красовский Ю.Д. организационное поведение. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2003. -511с.
7.Кунц Г., О'Доннел С. Управление: системный и ситуационный анализ управ¬ленческих решений. – М.: Инфра-М, 2009. – 568с.
8.Лэнд П. Менеджмент — искусство управлять. — М.: ИНФРА-М, 2008. – Показать все
-рассмотреть процесс и методики коррекции девиантного поведения;
-рассмотреть особенности девиантного поведения в организациях общепита;
-рассмотреть изучаемую проблему на примере бара «Зодиак» г.Екатеринбург;
-рассмотреть мероприятия по искоренению причин девиантного поведения в организациях общепита.
Работа состоит из введения, теоретической и практической частей, заключения и списка использованной литературы. В теоретической части работы рассматриваются сущность девиантного поведения в организациях и его виды, рассматриваются типы личностей, дезорганизующих деятельность организации, а также методы профилактики и коррекции девиантного поведения. В практической части работы анализируются проблемы организаций общепита, которые являются следствиями девиантного поведения сотрудников, рас Показать все
Автор24 - это фриланс-биржа. Все работы, представленные на сайте, загружены нашими пользователями, которые согласились с правилами размещения работ на ресурсе и обладают всеми необходимыми авторскими правами на данные работы. Скачивая работу вы соглашаетесь с тем что она не будет выдана за свою, а будет использована использовать исключительно как пример или первоисточник с обязательной ссылкой на авторство работы. Если вы правообладатель и считаете что данная работа здесь размещена без вашего разрешения - пожалуйста, заполните форму и мы обязательно удалим ее с сайта. Заполнить форму
Оценим бесплатно
за 10 минут
Эта работа вам не подошла?
У наших авторов вы можете заказать любую учебную работу от 200 руб.
Оформите заказ и авторы начнут откликаться уже через 10 минут!
Заказать курсовую работу