Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 45000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу

Технология управления конфликтами в организации

Номер заказа
107947
Предмет
Создан
21 июня 2013
Выполнен
24 июня 2013
Стоимость работы
490
Проблема по психологии. Срочно закажу курсовую работу по психологии. Есть буквально 3 дня. Тема работы «Технология управления конфликтами в организации».
Всего было
15 предложений
Заказчик выбрал автора
Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 45000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу
Или вы можете купить эту работу...
Страниц: 34
Оригинальность: Неизвестно
490
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу

Технология управления конфликтами в организации
ВСТУПЛЕНИЕ
ГЛАВА 1. Конфликты в трудовых коллективах.
ГЛАВА 2.Причины конфликта и виды конфликтов.
ГЛАВА 4. Диагностика конфликта.
ГЛАВА 5. Развитие конфликта
ГЛАВА 6 . Исследование конфликтов в трудовых коллективах.
ЗАКЛЮЧЕНИЕ…………………………...…………………………..30
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ

"1.Андреев В. И. Конфликтология; искусство спора, ведения переговоров, разрешения конфликтов. Казань, 1992.
2.АнцуповА. Я. Социально-психологические проблемы предупреждения и разрешения межличностных конфликтов во взаимоотношениях офи¬церов. М., 1992.
3.АнцуповА. Я., ШипиловА.И. Конфликтология., 1999.
4.Анцупов А. Я., Шипилов А. И. Конфликтология: теория, история, биб¬лиография. М., 1996.
5.Бородкин Ф. М., Коряк Я. М. Внимание: конфликт! Новосибирск, 1983.
6.Бэрон Р., Ричардсон Д. Агрессия. СПб., 1997.
7.Вебер М. Избранные труды. М., 1990г.
8.Горелик В. А., Горелов А. Ф., КононенкоА. Ф. Анализ конфликтных ситу¬аций в системе управления. М., 1991. \/ Гришина Я. В. Давайте договоримся. СПб., 1993.
9.Гришина Н.В. Кофликтология. 2003г
10.Гришина Я. В. Психология межличностного конфлик Показать все
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
Подводя итоги сказанному выше сделаем заключение.
Конфликт - это ситуация, в которой цели и интересы одних людей противоречат целям и интересам других людей. Конфликт возникает при столкновении несовместимых действий. Несовместимые действия могут возникнуть у индивида, в группе, в нации; такие конфликты называются внутриличностными, внутригрупповыми или внутринациональными. Они могут также происходить между двумя или более персонами, группами или нациями; такие конфликты называются межличностными, межгрупповыми или международными. Существует также конфликт между личностью и группой. Несовместимым называется действие, которое предотвращает, мешает, вмешивается или каким-либо иным образом делает менее вероятным или менее эффективным другое действие.
Возможность того, что природ Показать все
Автор24 - это фриланс-биржа. Все работы, представленные на сайте, загружены нашими пользователями, которые согласились с правилами размещения работ на ресурсе и обладают всеми необходимыми авторскими правами на данные работы. Скачивая работу вы соглашаетесь с тем что она не будет выдана за свою, а будет использована использовать исключительно как пример или первоисточник с обязательной ссылкой на авторство работы. Если вы правообладатель и считаете что данная работа здесь размещена без вашего разрешения - пожалуйста, заполните форму и мы обязательно удалим ее с сайта. Заполнить форму
Оценим бесплатно
за 10 минут
Эта работа вам не подошла?
У наших авторов вы можете заказать любую учебную работу от 200 руб.
Оформите заказ и авторы начнут откликаться уже через 10 минут!
Заказать курсовую работу