Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 72000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу

Методологические основы менеджмента ( на примере ООО «Гудвилл» ).

Номер заказа
136771
Создан
18 сентября 2014
Выполнен
21 сентября 2014
Стоимость работы
660
Помоги! Срочно выполнить курсовую работу по теории управления. Есть буквально 3 дня. Тема работы «Методологические основы менеджмента ( на примере ООО «Гудвилл» ). ».
Всего было
15 предложений
Заказчик выбрал автора
Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 72000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою Курсовую работу
Или вы можете купить эту работу...
Страниц: 46
Оригинальность: Неизвестно
660
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу

Заключение
Таким образом, в ходке исследования были получены следующие результаты:
В первой главе были обобщены теоретические аспекты функций управления. Проведено обобщение их структурных схемам, достоинств и недостатков позволило проследить динамику перехода от одного вида к другому и определить наиболее благоприятные условия их применения в организациях.
Во второй главе были проведен анализ функций управления ООО «Гудвилл», на основании полученных результатов можно выделить следующие проблемные зоны орга-низационной структуры управления:
 В организационной структуре внутрифирменного управления ООО «Гудвилл» разде-лены: управление отдельными продуктами и отдельными функциями.
 В организационной структуре ООО «Гудвилл» наблюдается делегирование некоторого числа полномочий директорам Показать все
Введение

Актуальность данной темы исследования определяется тем, что методы управле-ния и процесс их адаптации к сложившейся ситуации занимает центральное место во всей системе управления. Практическая реализация принципов и функций управления осуществляется с помощью определенных методов. Метод управления – это совокупность приемов и способов воздействия на управляемый объект для достижения поставленных организацией целей.
Слово “метод” греческого происхождения (methodos), что в переводе означает спо-соб достижения какой-либо цели. Через методы управления реализуется основное содер-жание управленческой деятельности. Характеризуя методы управления, необходимо рас-крыть их направленность, содержание и организационную форму. Направленность мето-дов управления ориентирована на систему (объе Показать все
Оглавление

Введение 3
1. Исследование технологий и методов управления в торговой организации 5
1.1. Методология менеджмента. Суть различных форм управления 5
1.2. Объект управленческой деятельности – мета функции 7
1.3. Основополагающие принципы построения системы управления 8
1.4. Суть и содержание административно-распорядительных, экономических, социально-психологических методов управления 11
1.5. Кнопки управления, используемые в различных методах управления. Раскройте взаимосвязь методов управления. 15
2. Изучение методологии управления торговой организацией - ООО «Гудвилл» 18
2.1. Организационно-экономическая характеристика ООО «Гудвилл» 18
2.2. Анализ субъекта и объекта управления, их взаимодействие, предмет труда менеджера и формы управления 21
2.3. Анализ методологии управления то Показать все
Список литературы
1. Бирюк А. Как мотивировать персонал к результативной постоянной работе.- «Бизнес Без Проблем-Персонал» №5, 2012.
2. Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент: человек, стратегия, организация, процесс: Учебник. - М.: Изд-во МГУ,2012.- 416 с.
3. Воробьев В.Г. Человеческие ресурсы и современная служба персонала.//СОЦИС, 2011.- № 11
4. Дугина О.А. Как повысить эффективность проведения обучения-«Персонал» №3/2011.
5. Егоршин А.П. Управление персоналом.- Н. Новгород, 2011.
6. Завьялова Е., Логинова А. Личность, коллектив, команда. Роли в команде: российский вариант.- // ПЕРСОНАЛ-МИКС № 5(18) (www.personal-mix.ru)
7. Ламанов А. Мотивация персонала в инновационном бизнесе.- // Человек и труд. №2/2011.
8. Магура М.И. Как повысить отдачу от обучения персонала.- // Управление персона Показать все
- по инициативе предприятия - 2 4 +100,0 +100,0
- по переводу с других пред-приятий - - 1 - +100,0
Уволено, чел. 2 - 1 - -50,0
В том числе:
- по собственному желанию 1 - 1 - 0,0
- в связи с выходом на пенсию - - - - -
-в связи с нарушением трудо-вой дисциплины 1 - - -100,0 0,0
Общий оборот рабочей силы 2 2 6 +100,0 +150,0
Выручка, тыс. руб. 3359438 3500000 3625007 +4,2 +7,9
Как показывают данные таблицы 2.8, по всем приведенным показателям в 2012 году по сравнению с 2011 годом и запланированными значениями наблюдается прирост. Общая численность принятых увеличилась на 5 человек, численность уволенных за пред-ставленный период уменьшилась на одного человека. Количество работников, принятых по инициативе предприятия, в 2012 году превышает запланированное значение в 2,5 раза.
Показать все
Автор24 - это фриланс-биржа. Все работы, представленные на сайте, загружены нашими пользователями, которые согласились с правилами размещения работ на ресурсе и обладают всеми необходимыми авторскими правами на данные работы. Скачивая работу вы соглашаетесь с тем что она не будет выдана за свою, а будет использована исключительно как пример или первоисточник с обязательной ссылкой на авторство работы. Если вы правообладатель и считаете что данная работа здесь размещена без вашего разрешения - пожалуйста, заполните форму и мы обязательно удалим ее с сайта. Заполнить форму
Оценим бесплатно
за 10 минут
Эта работа вам не подошла?
У наших авторов вы можете заказать любую учебную работу от 200 руб.
Оформите заказ и авторы начнут откликаться уже через 10 минут!
Заказать курсовую работу
Другие работы по этому предмету
Управление качеством продукции
Дипломные работы, Теория управления
Стоимость 1100 руб.
Разработка стратегии развития предприятия в рыночных условиях(на примере ПАО
Дипломные работы, Теория управления
Стоимость 20000 руб.
Мероприятия по совершенствованию системы управления предприятием
Дипломные работы, Теория управления
Стоимость 1400 руб.
Управление проектом внедрения АИС
Дипломные работы, Теория управления
Стоимость 2500 руб.
Кадровая политика как инструмент эффективного управления организацией
Дипломные работы, Теория управления
Стоимость 3000 руб.
Качество управленческого решения фирмы
Дипломные работы, Теория управления
Стоимость 1700 руб.
управление качеством на хлебзаводе
Дипломные работы, Теория управления
Стоимость 2000 руб.
Разработка проекта по совершенствованию системы ротации персонала ПАО "ВТБ 24"
Дипломные работы, Теория управления
Стоимость 600 руб.
Разработка и внедрение процесса управления инфраструктурой на примере ООО
Дипломные работы, Теория управления
Стоимость 1800 руб.
Кафе на 50 мест
Дипломные работы, Теория управления
Стоимость 1680 руб.