Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 72000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу

Современное состояние и перспективы развития российского рынка кадровых услуг

Номер заказа
140082
Создан
19 сентября 2014
Выполнен
22 сентября 2014
Стоимость работы
660
Проблема по управлению персоналом. Срочно закажу курсовую работу по управлению персоналом. Есть буквально 3 дня. Тема работы «Современное состояние и перспективы развития российского рынка кадровых услуг ».
Всего было
15 предложений
Заказчик выбрал автора
Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 72000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою Курсовую работу
Или вы можете купить эту работу...
Страниц: 34
Оригинальность: Неизвестно
660
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу

В результате проведенного исследования были рассмотрены современное состояние и перспективы российского рынка кадровых услуг.
Основные результаты исследования:
1. Формирование и становление российского рынка кадровых услуг происходило под воздействием политических, социальных и экономических факторов. В настоящее время имеется четкая тенденция к ориентации на узкую специализацию рекрутинговых агентств и их последующее объединение в крупные сети.
2. Формирование рынка кадровых услуг имеет прямую зависимость от уровня развития географического региона, а развитие региона зависит от качественного изменения его инфраструктуры.
3. В настоящий момент отсутствует единая организация, занимающаяся координацией деятельности всех активно работающих российских рекрутинговых агентств. Отсутствует единый Показать все
Актуальность темы исследования состоит в необходимости решения проблем связанных с формированием рынка кадровых услуг и их значимости для развития социально-трудовых отношений в целом. Рынок кадровых услуг является достаточно молодым, постепенно развивается и имеет хорошие перспективы в будущем. Важность данной сферы обуславливает относительно стабильный спрос на услуги кадровых агентств. Тем не менее, многие компании, прибегающие к данным видам услуг зачастую остаются не удовлетворены их сервисом и качеством. Достаточно низкое качество кадровых услуг объясняется отсутствием профессиональных стандартов их оказания, а также лицензирования данного вида деятельности со стороны государственных структур и профессионального сообщества, высоким уровнем текучести кадров в агентствах и низкой квали Показать все
ВВЕДЕНИЕ 3
РАЗДЕЛ 1 СОСТОЯНИЕ И ОСНОВНЫЕ ТЕНДЕНЦИИ РОССИЙСКОГО РЫНКА КАДРОВЫХ УСЛУГ 5
1.1. Основные элементы и современное состояние российского рынка кадровых услуг 5
1.2. История становления и основные тенденции развития российского рынка кадровых услуг 10
РАЗДЕЛ 2 АНАЛИЗ И ИССЛЕДОВАНИЕ РОССИЙСКОГО РЫНКА КАДРОВЫХ УСЛУГ 16
2.1. Маркетинговые исследования рынка рекрутинговых услуг 16
2.2. Исследование факторов, оказывающих воздействие на формирование рынка кадровых услуг 20
РАЗДЕЛ 3 РАЗРАБОТКА ЭФФЕКТИВНОЙ СИСТЕМЫ ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ РОССИЙСКОГО РЫНКА КАДРОВЫХ УСЛУГ 25
3.1. Разработка проектных рекомендаций по оптимизации российского рынка кадровых услуг 25
3.2. Обоснование эффективности создания Единого центра рекрутмента 28
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 32
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 33

1. Арзамасцев С.С. Способы построения эффективной региональной сети рекрутинговой компании // Человек и труд. 2009. №5. – С. 67-69.
2. Арзамасцев С.С. Анализ деятельности рекрутинговых компаний по подбору кадров для, организаций: автореф; дис. . канд. экон. наук:: 08.00.05. -М., 2010. – 22 с.
3. Базжина В. А. Формирование механизмов координации деятельности субъектов рынка рекрутинговых услуг: автореф. дис. … канд. экон. наук: 08.00.05. – СПб., 2008. – 25 с.
4. Вардапетян В. В. Кластеры в экономике России. – М.: Макс Пресс, 2010. – 156 с.
5. Громов В.А. Соотношение рыночных и государственных регуляторов в развитии кадрового консалтинга: специальность 08.00.05: : автореф; дис. . канд. экон. наук:: 08.00.05. - Санкт-Петербург, 2011. - 18 с.
6. Киселева М.В. Исследование российского рынка рек Показать все
Автор24 - это фриланс-биржа. Все работы, представленные на сайте, загружены нашими пользователями, которые согласились с правилами размещения работ на ресурсе и обладают всеми необходимыми авторскими правами на данные работы. Скачивая работу вы соглашаетесь с тем что она не будет выдана за свою, а будет использована исключительно как пример или первоисточник с обязательной ссылкой на авторство работы. Если вы правообладатель и считаете что данная работа здесь размещена без вашего разрешения - пожалуйста, заполните форму и мы обязательно удалим ее с сайта. Заполнить форму
Оценим бесплатно
за 10 минут
Эта работа вам не подошла?
У наших авторов вы можете заказать любую учебную работу от 200 руб.
Оформите заказ и авторы начнут откликаться уже через 10 минут!
Заказать курсовую работу
Другие работы по этому предмету
РОЛЬ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ В УПРАВЛЕНИИ
Дипломные работы, Управление персоналом
Стоимость 1500 руб.
Качество обслуживания в ресторане
Дипломные работы, Управление персоналом
Стоимость 1850 руб.
Управление конфликтами на примере ГБОУ детского сада.
Дипломные работы, Управление персоналом
Стоимость 3300 руб.
Совершенствование систем мотивации
Дипломные работы, Управление персоналом
Стоимость 2800 руб.
Постановка системы управления персоналом на примере компании "Алюком"
Дипломные работы, Управление персоналом
Стоимость 2800 руб.
Оценка эффективности управления персоналом
Дипломные работы, Управление персоналом
Стоимость 1800 руб.
Повышение эффективности использования персонала на предприятии общественного питания
Дипломные работы, Управление персоналом
Стоимость 2800 руб.
Стуктура управления персоналом
Дипломные работы, Управление персоналом
Стоимость 4000 руб.
Утомление сотрудников
Дипломные работы, Управление персоналом
Стоимость 2240 руб.
Пути повышения эффективности системы управления персоналом на предприятиях туризма
Дипломные работы, Управление персоналом
Стоимость 2800 руб.
Разработка профиля должности менеджера по продажам
Дипломные работы, Управление персоналом
Стоимость 899 руб.