Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 45000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!

Благоприятный психологический климат в коллективе

Номер заказа
82625
Создан
20 июня 2013
Выполнен
23 июня 2013
Стоимость работы
490
Надо быстро сделать курсовую работу по управлению персоналом. Есть буквально 3 дня. Тема работы «Благоприятный психологический климат в коллективе».
Всего было
15 предложений
Заказчик выбрал автора
Или вы можете купить эту работу...
Страниц: 50
Оригинальность: Неизвестно
490
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу

Благоприятный психологический климат в коллективе
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ
1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ И МЕТОДИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ИЗУЧЕНИЯ МОРАЛЬНО-ПСИХОЛОГИЧЕСКОГО КЛИМАТА
1.1. Понятие морально-психологического климата
1.2. Взаимоотношения сотрудников как структура морально-психологического климата
1.3. Влияние руководителя на морально-психологический климат
1.4. Методика изучения морально-психологического климата в ООО «Эверест»
2. АНАЛИЗ СОЦИАЛЬНО-ПСИХОЛОГИЧЕСКОГО КЛИМАТА В ООО «ЭВЕРЕСТ»
2.1. Анализ взаимоотношений в трудовом коллективе
2.2. Выявление неформального лидера
2.3. Анализ влияния деятельности руководителя на благоприятный морально-психологический климат
3. РЕКОМЕНДАЦИИ РУКОВОДИТЕЛЮ ПО СОЗДАНИЮ БЛАГОПРИЯТНОГО МОРАЛЬНО-ПСИХОЛОГИЧЕСКОГО КЛИМАТА
3.1. Разработка рекомендаций по улучшению взаимоотношений в трудовом коллективе
3.2. Разр Показать все
"СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ



1.Алиев В. Г., Дохолян С.В. Организационное поведение: Учебное посо-бие.– Махачкала: ИПЦ Даггосуниверситета, 2008.-312 с.
2.Андреева Г.М. Социальная психология. - М., 2006
3.Бакай Ю. «Оценка взаимодействия подразделений компании»// Управле-ние персоналом.- 2006.-№16,
4.Вачугова Д.Д. Практикум по менеджменту: деловые игры: Учебное посо-бие – 2-е изд. прераб. и доп.- М.: Высш. шк., 2001.- 192 с.
5.Веснин В.Р. Основы менеджмента. - М., 2006
6.Галькович Р.С., Набоков В.И., “Менеджмент и менеджер”, Пермь.
7.Глухов В.В. и др. Организация консультационной деятельности (Консал-тинг): Учебное пособие. - СПб.: Изд-во СПбГТУ, 2005. - 107 с.
8.Голикова Е.И. «Анализ межличностных отношений»// Справочник по управлению персоналом.- 2004.-№7,
9.Егоршин А.П. Управление Показать все
Коэффициент сплоченности группы
Кспл = +B/K = +B[N(N-1)] (3),
где N – общее количество людей в группе;
+B – количество положительных выборов
-B – количество отрицательных выборов
К – общее количество взаимосвязей в группе [12, с. 124].
На основе социограмм, можно наглядно определить неформального лидера в коллективе, а также узнать: «Кто из сотрудников является изолированным в данном коллективе?».
С помощью вопросов 1-8 анкеты выясним, кого выбирают респонденты по критерию совместной работы, а с кем хотели бы дружить не зависимо от рабочего времени.
Во второй части анкеты исследуется коллектив с помощью показателей, которые сотрудники ставят на основе развития производственной группы.
Итак, рассмотренные методы исследования такие, как социометрический, графический метод и метод гр Показать все
Автор24 - это фриланс-биржа. Все работы, представленные на сайте, загружены нашими пользователями, которые согласились с правилами размещения работ на ресурсе и обладают всеми необходимыми авторскими правами на данные работы. Скачивая работу вы соглашаетесь с тем что она не будет выдана за свою, а будет использована использовать исключительно как пример или первоисточник с обязательной ссылкой на авторство работы. Если вы правообладатель и считаете что данная работа здесь размещена без вашего разрешения - пожалуйста, заполните форму и мы обязательно удалим ее с сайта. Заполнить форму
Оценим бесплатно
за 10 минут
Эта работа вам не подошла?
У наших авторов вы можете заказать любую учебную работу от 200 руб.
Оформите заказ и авторы начнут откликаться уже через 10 минут!
Заказать курсовую работу