Автор24

Информация о работе

Подробнее о работе

Страница работы

Роль мотивации в управлении персоналом организации.

  • 30 страниц
  • 2013 год
  • 451 просмотр
  • 1 покупка
Автор работы

EkaterinaKonstantinovna

Большой опыт в написании работ, очень давно работаю на этом ресурсе, выполнила более 15000 заказов

490 ₽

Работа будет доступна в твоём личном кабинете после покупки

Гарантия сервиса Автор24

Уникальность не ниже 50%

Фрагменты работ

Роль мотивации в управлении персоналом организации.

Введение
Глава 1. Человеческие ресурсы в организации и значение вопросов мотивации
1.1 Значение человеческих ресурсов в организации
1.2 Анализ механизмов мотивации человеческих ресурсов
Глава 2. Современное состояние и перспективы совершенствования механизмов мотивации в компании ЗАО «Виппорт»
2.1 Кадровая политика компании ЗАО «Виппорт» и ее влияние на мотивацию ее персонала
2.2 Предложения по совершенствованию механизмов мотивации персонала компании ЗАО «Виппорт»
Заключение
Список использованных источников и литературы




Список использованных источников и литературы

1.Армстронг М. Практика управления человеческими ресурсами. М.: Питер, 2009. 848 с.
2.Верхоглазенко В. Система мотивации персонала // Консультант директора. 2004. Февраль. №4. С. 23. [Электронный источник]. – Режим доступа: http://www.cfin.ru/management/people/most.shtml
3.Гилева Т. Технология разработки программы стратегического развития персонала // Менеджмент в России и за рубежом. 2008. №5. С. 108-116.
4.Коршунова Е.А. Новые возможности исследования мотивации персонала [Электронный источник]. – Режим доступа: http://www.hrm21.ru/rus/hr-klad/motivac/?action=show&id=19860
5.Красина Ф.А. Управление персоналом. Томск: ТУСУР, 2007. 113 с.
6.Кумбс Ф. Мотиватор. М.: HIPPO PUBLISHING LTD, 2006. 308 с.
7.Мескон М.Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента. М.: Дело, 2004. 800 с.
8.Мордовин С.К. Управление персоналом: современная российская практика. СПб: Питер, 2005. 288 с.
9.Управление персоналом на предприятии. Социально-экономический аспект. Под ред. М.И. Шишкина, А.М. Розенберга. Ижевск: Удмуртский университетт, 2008.
10.Управление персоналом. Под ред. А.Я. Кибанова. М.: Экзамен, 2008. 350 с.
11.Управление персоналом. Под ред. Т.Ю. Базарова. М., 2004. [Электронный ресурс]. - Режим доступа: http://www.cfin.ru/management/people/pmanbook-5-2.shtml
12.Фомбран Ч. Дж. Стратегическое управление человеческими ресурсами // Коэн А.Р. Курс МВА по менеджменту. М., 2001.

Форма заказа новой работы

Не подошла эта работа?

Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям

Согласен с условиями политики конфиденциальности и  пользовательского соглашения

Фрагменты работ

Роль мотивации в управлении персоналом организации.

Введение
Глава 1. Человеческие ресурсы в организации и значение вопросов мотивации
1.1 Значение человеческих ресурсов в организации
1.2 Анализ механизмов мотивации человеческих ресурсов
Глава 2. Современное состояние и перспективы совершенствования механизмов мотивации в компании ЗАО «Виппорт»
2.1 Кадровая политика компании ЗАО «Виппорт» и ее влияние на мотивацию ее персонала
2.2 Предложения по совершенствованию механизмов мотивации персонала компании ЗАО «Виппорт»
Заключение
Список использованных источников и литературы




Список использованных источников и литературы

1.Армстронг М. Практика управления человеческими ресурсами. М.: Питер, 2009. 848 с.
2.Верхоглазенко В. Система мотивации персонала // Консультант директора. 2004. Февраль. №4. С. 23. [Электронный источник]. – Режим доступа: http://www.cfin.ru/management/people/most.shtml
3.Гилева Т. Технология разработки программы стратегического развития персонала // Менеджмент в России и за рубежом. 2008. №5. С. 108-116.
4.Коршунова Е.А. Новые возможности исследования мотивации персонала [Электронный источник]. – Режим доступа: http://www.hrm21.ru/rus/hr-klad/motivac/?action=show&id=19860
5.Красина Ф.А. Управление персоналом. Томск: ТУСУР, 2007. 113 с.
6.Кумбс Ф. Мотиватор. М.: HIPPO PUBLISHING LTD, 2006. 308 с.
7.Мескон М.Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента. М.: Дело, 2004. 800 с.
8.Мордовин С.К. Управление персоналом: современная российская практика. СПб: Питер, 2005. 288 с.
9.Управление персоналом на предприятии. Социально-экономический аспект. Под ред. М.И. Шишкина, А.М. Розенберга. Ижевск: Удмуртский университетт, 2008.
10.Управление персоналом. Под ред. А.Я. Кибанова. М.: Экзамен, 2008. 350 с.
11.Управление персоналом. Под ред. Т.Ю. Базарова. М., 2004. [Электронный ресурс]. - Режим доступа: http://www.cfin.ru/management/people/pmanbook-5-2.shtml
12.Фомбран Ч. Дж. Стратегическое управление человеческими ресурсами // Коэн А.Р. Курс МВА по менеджменту. М., 2001.

Купить эту работу

Роль мотивации в управлении персоналом организации.

490 ₽

или заказать новую

Лучшие эксперты сервиса ждут твоего задания

от 500 ₽

Гарантии Автор24

Изображения работ

Страница работы
Страница работы
Страница работы

Понравилась эта работа?

или

21 июня 2013 заказчик разместил работу

Выбранный эксперт:

Автор работы
EkaterinaKonstantinovna
4.3
Большой опыт в написании работ, очень давно работаю на этом ресурсе, выполнила более 15000 заказов
Купить эту работу vs Заказать новую
1 раз Куплено Выполняется индивидуально
Не менее 40%
Исполнитель, загружая работу в «Банк готовых работ» подтверждает, что уровень оригинальности работы составляет не менее 40%
Уникальность Выполняется индивидуально
Сразу в личном кабинете Доступность Срок 1—6 дней
490 ₽ Цена от 500 ₽

5 Похожих работ

Отзывы студентов

Отзыв Михаил об авторе EkaterinaKonstantinovna 2016-06-06
Курсовая работа

Прошло

Общая оценка 5
Отзыв Алена . об авторе EkaterinaKonstantinovna 2019-01-19
Курсовая работа

спасибо большое автору за работу, ее приняли, преподаватель сказал, что написано очень хорошо и поставил 5

Общая оценка 5
Отзыв Ольга об авторе EkaterinaKonstantinovna 2016-11-14
Курсовая работа

Все отлично.

Общая оценка 5
Отзыв Филипп Минаев об авторе EkaterinaKonstantinovna 2015-05-15
Курсовая работа

Спасибо за работу!

Общая оценка 5

другие учебные работы по предмету

Готовая работа

Кейс ЗАО "Звезда"

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
130 ₽
Готовая работа

БИЗНЕС-МОДЕЛЬ ОКОННОЙ КОМПАНИИ

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
350 ₽
Готовая работа

РАБОТА ПО МОТИВАЦИИ В ФИТНЕС ЦЕНТРЕ ALEX FITNESS

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
330 ₽
Готовая работа

Кейс "Цветная пятница"

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
100 ₽
Готовая работа

Кейс "Цели оценки персонала"

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
120 ₽
Готовая работа

Кейс "Нововведения"

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
100 ₽
Готовая работа

Кейс "Грейдинг"

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
100 ₽
Готовая работа

"ДЕЛОВАЯ ОЦЕНКА ПЕРСОНАЛА" ДЕЛОВАЯ ИГРА.

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
500 ₽
Готовая работа

Паспорт рабочего места

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
300 ₽
Готовая работа

Кодекс корпоративной культуры

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
17 ₽
Готовая работа

Кейс Barset Motors

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
120 ₽
Готовая работа

Кейс "Крис Хэмпсон — Менеджер-игрок"

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
230 ₽