Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 72000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу

Совершенствование системы мотивации и стимулирования труда работников

Номер заказа
89193
Создан
21 июня 2013
Выполнен
24 июня 2013
Стоимость работы
490
Не получается сделать. Надо срочно сделать курсовую работу по управлению персоналом. Есть буквально 3 дня. Тема работы «Совершенствование системы мотивации и стимулирования труда работников».
Всего было
15 предложений
Заказчик выбрал автора
Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 72000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою Курсовую работу
Или вы можете купить эту работу...
Страниц: 31
Оригинальность: Неизвестно
490
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу

Совершенствование системы мотивации и стимулирования труда работников
ВВЕДЕНИЕ
1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ МОТИВАЦИОННОЙ СИСТЕМЫ
1.1. Сущность и экономическое значение мотивации и мотивационного процесса
1.2. Механизм мотивации
2. АНАЛИЗ СИСТЕМЫ МОТИВАЦИИ ООО «НИВА»
2.1. Характеристика ООО «Нива» и его трудового потенциала
2.2. Анализ мотивации труда персонала
3. РАЗРАБОТКА МЕТОДИЧЕСКИХ РЕКОМЕНДАЦИЙ И ПРЕДЛОЖЕНИЙ ПО УПРАВЛЕНИЮ МОТИВАЦИЕЙ ПЕРСОНАЛА
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ
Приложения
1.Верхоглазенко В. Система мотивации персонала // Консультант директора. – 2002. - №4.
2.Доронина И.В. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности. – СПб.: Экономика, 2003. – 328с.
3.Иванов М.С. Мотивация поведения и иные факторы, влияющие на эффективность управления персоналом фирмы // Проблемы теории и практики управления. – 2002. - №6.
4.Келлер-Пфрундер А. Индивидуализация экономики персонала // Менеджмент в России и за рубежом. – 2002. - №4.
5.Линчевский Э.Э. Мотивация – основа деятельности. – М.: Инфра-М, 2000. – 97с.
6.Лукасевич И., Израйлит А. Основные подходы к разработке систем мотивации менеджеров // Проблемы теории и практики управления. – 2003. - №6 // www.ptpu.ru
7.Лукичева Л.И. Управление организацией: Учебное пособие. – М.: Омега-Л, 2004.
8.Маслоу А.Г. Мотивац Показать все
4
Наличие должностных инструкций Вашего отдела

5
Четко ли прописаны права и обязанности в договорах с работниками?

6
Обеспеченность регламентацией Вашего отдела по информированию рабочих мест

7
Влияет ли оценка работника Вашего отдела на уровень его заработной платы и получения социальных льгот?

8
Проходят дополнительное обучение или переобучение работники Вашего отдела?

Данные анкеты раздаются руководителям отделов и экспертам для заполнения.
После проведения анкетирования осуществляем обработку результатов.
Ответы экспертов ранжируем по 3-х балльной системе:
0 – ответы «отсутствуют», «не применяются»;
1 – ответы «отражены не в полной мере», «применяются не эффективно»;
3 – ответы «отражены в полной мере», «применяются эффективно».
Аналогично проводим обр Показать все
Автор24 - это фриланс-биржа. Все работы, представленные на сайте, загружены нашими пользователями, которые согласились с правилами размещения работ на ресурсе и обладают всеми необходимыми авторскими правами на данные работы. Скачивая работу вы соглашаетесь с тем что она не будет выдана за свою, а будет использована исключительно как пример или первоисточник с обязательной ссылкой на авторство работы. Если вы правообладатель и считаете что данная работа здесь размещена без вашего разрешения - пожалуйста, заполните форму и мы обязательно удалим ее с сайта. Заполнить форму
Оценим бесплатно
за 10 минут
Эта работа вам не подошла?
У наших авторов вы можете заказать любую учебную работу от 200 руб.
Оформите заказ и авторы начнут откликаться уже через 10 минут!
Заказать курсовую работу
Другие работы по этому предмету
Влияние персонала на организационную культуру в "ЗАО Универсам Александровский"
Дипломные работы, Управление персоналом
Стоимость 2800 руб.
Формирование системы развития персонала организации на примере
Дипломные работы, Управление персоналом
Стоимость 2240 руб.
Cовершенствованиt системы аттестации персонала
Дипломные работы, Управление персоналом
Стоимость 2000 руб.
СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В ПАО «МН-ФОНД
Дипломные работы, Управление персоналом
Стоимость 3000 руб.
Пути совершенствования управления персоналом в торговой организации "Север"
Дипломные работы, Управление персоналом
Стоимость 2800 руб.
анализ и совершенствование систем мотиваций труда персонала на примере ОАО "Пятёрочка"
Дипломные работы, Управление персоналом
Стоимость 2800 руб.
Управление и обучение персонала
Дипломные работы, Управление персоналом
Стоимость 2800 руб.
Формирование положительного имиджа органов государственной власти
Дипломные работы, Управление персоналом
Стоимость 1500 руб.