Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 45000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!

Мотивация труда

Номер заказа
139624
Предмет
Создан
19 сентября 2014
Выполнен
20 сентября 2014
Стоимость работы
400
Помогите быстро выполнить реферат по экономике. Есть буквально 1 день. Тема работы «Мотивация труда ».
Всего было
18 предложений
Заказчик выбрал автора
Или вы можете купить эту работу...
Страниц: 14
Оригинальность: Неизвестно
400
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу

Высокая мотивация персонала – важнейший фактор успеха организации. Ни одна компания не может достигнуть значимых результатов без соответствующей мотивации сотрудников на работу с высокой отдачей, без значительного уровня приверженности персонала, без заинтересованности членов организации в итоговых результатах и без стремления внести вклад в достижение поставленных задач. В данной связи так значим интерес руководителей и исследователей, которые занимаются управлением, к изучению причин, заставляющих людей работать с полной отдачей сил в интересах организации. Мы полагаем, нельзя утверждать, что результаты организации и рабочее поведение сотрудников определяется только мотивацией, все же ее значение достаточно велико.
В результате формируются «материальная» и «социальная» структуры, обеспеч Показать все
Актуальность темы реферата обусловлена рядом следующих обстоятельств. Мотивация сотрудников занимает одно из центральных мест в управлении персоналом, поскольку она выступает непосредственной причиной их поведения. Ориентация работников на достижение целей организации по существу является главной задачей руководства персоналом. Вследствие изменения содержания труда в условиях научно-технического прогресса, широкой автоматизации и информатизации производства, в результате повышения уровня образования и социальных ожиданий сотрудников значение мотивации в управлении персоналом ещё более возросло, усложнилось содержание этого рода управленческой деятельности. Сегодня, для эффективной деятельности организации требуются ответственные и инициативные работники, высоко организованные и стремящиеся Показать все
Введение……………………………….…………………………………….3
1. Сущность и основные теоретические подходы к мотивации ……….. 5
2. Рефлексивные формы мотивации труда в современных условиях…..9
3. Особенности мотивации персонала в сфере услуг………………...…11
Заключение..………………………………………………………………..13
Список литературы ……………………………….………………………14



1 Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент – М.: «Гардарики», 2009. – 528 с.
2 Дмитриев С. В. Персонал: стратегия управления. – М.., 2012. – 368 с.
3 Лебедев О. Л. Управление персоналом на предприятии. – СПб., 2011. – 487 с.
4 Маслов Е.В. Управление персоналом// П.В. Шеметова – М.: «ИНФРА-М», 2009. – 312 с.
5 Панов А.И. Менеджмент// А.И Панова, И.О. Коробейников - М.: «ЮНИТИ-ДАНА», 2012. – 285 с.
6 Станкевич О. Р. Управление персоналом. - М., 2008. – 453 с.
7 Скотт М. Факторы стоимости: руководство для менеджеров по выявлению рычагов создания стоимости// пер. с англ. – М.: «Олимп бизнес», 2010. – 432 с.
8 Тандрин А. Б. Управление персоналом. – СПб., 2008. – 296 с.
9 Ткачев О. В. Менеджмент. – М.: «ЮНИТИ», 2009. – 314 с.
10 Теория анализа хозяйственной деятельности// Под ред. В.В. Осмоновс Показать все




Автор24 - это фриланс-биржа. Все работы, представленные на сайте, загружены нашими пользователями, которые согласились с правилами размещения работ на ресурсе и обладают всеми необходимыми авторскими правами на данные работы. Скачивая работу вы соглашаетесь с тем что она не будет выдана за свою, а будет использована использовать исключительно как пример или первоисточник с обязательной ссылкой на авторство работы. Если вы правообладатель и считаете что данная работа здесь размещена без вашего разрешения - пожалуйста, заполните форму и мы обязательно удалим ее с сайта. Заполнить форму
Оценим бесплатно
за 10 минут
Эта работа вам не подошла?
У наших авторов вы можете заказать любую учебную работу от 200 руб.
Оформите заказ и авторы начнут откликаться уже через 10 минут!
Заказать реферат