Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 45000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу

Закономерности и принципы управления персоналом

Номер заказа
82007
Предмет
Создан
21 июня 2013
Выполнен
2 января 1970
Стоимость работы
280
Проблема по менеджменту. Срочно закажу реферат по менеджменту. Есть буквально 1 день. Тема работы «Закономерности и принципы управления персоналом».
Всего было
18 предложений
Заказчик выбрал автора
Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 45000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу
Или вы можете купить эту работу...
Страниц: 18
Оригинальность: Неизвестно
280
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу

Закономерности и принципы управления персоналом
Введение
1.Взаимосвязь персонала и бизнес-показателей компании
2.Закономерности управления персоналом
3.Принципы управления персоналом
Заключение
Список использованной литературы

1)Адамс Б. Эффективное управление персоналом. – М.: АСТ, 2006. 370с.
2)Адизес И.К. Развитие лидеров. Как понять свой стиль управления и эффективно общаться с носителями других стилей. – М.: Альпина Бизнес Букс, 2008. 264с.
3)Бухалков М.И., Кузьмина Н.М., Бабордина О.А. Управление персоналом на предприятии. – М.: Экзамен, 2007. 320с.
4)Гармашев А.А., Захаров В.М. организационный и кадровый аудит. – Белгород: Центр социальных технологий, 2006.
5)Евтихов А.В. Психология управления персоналом. – СПб: Речь, 2010. 319с.
6)Журавлев П.В., Карташов С.А., Маусов Н.К., Одегов Ю.Г. Персонал (словарь определений и понятий). – М.: Экзамен, 2008.
7)Кафидов В. Управление персоналом. – СПб: Питер, 2009. 240с.
8)Кибанов А.Я. Управление персоналом организации. - М: Инфра-М, 2002.
9)Одегов Ю.Г., Жура Показать все
- суть управления персоналом;
- задачи, стоящие перед специалистами по управлению персоналом;
- существующие закономерности в системе управления персоналом;
- принципы управления персоналом организации и другие аспекты, необходимые для наиболее полного раскрытия главного вопроса данной курсовой работы.
В данном реферате объектом исследования выступают общественные отношения, возникающие в процессе профессиональной деятельности. Предметом исследования является анализ основополагающих принципов и закономерностей в сфере управления в рамках данной деятельности. Методология исследования включает в себя диалектический, сравнительный, системный, аналитический и другие научные методы познания.
В свою очередь, это обуславливает структурное строение работы. Оно подчинено логике исполнения выбр Показать все
Автор24 - это фриланс-биржа. Все работы, представленные на сайте, загружены нашими пользователями, которые согласились с правилами размещения работ на ресурсе и обладают всеми необходимыми авторскими правами на данные работы. Скачивая работу вы соглашаетесь с тем что она не будет выдана за свою, а будет использована исключительно как пример или первоисточник с обязательной ссылкой на авторство работы. Если вы правообладатель и считаете что данная работа здесь размещена без вашего разрешения - пожалуйста, заполните форму и мы обязательно удалим ее с сайта. Заполнить форму
Оценим бесплатно
за 10 минут
Эта работа вам не подошла?
У наших авторов вы можете заказать любую учебную работу от 200 руб.
Оформите заказ и авторы начнут откликаться уже через 10 минут!
Заказать реферат