Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 72000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу

сформулировать тему работы исходя из требований

Номер заказа
87202
Предмет
Создан
21 июня 2013
Выполнен
22 июня 2013
Стоимость работы
280
Проблема по менеджменту. Срочно закажу реферат по менеджменту. Есть буквально 1 день. Тема работы «сформулировать тему работы исходя из требований ».
Всего было
18 предложений
Заказчик выбрал автора
Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 72000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свой Реферат
Или вы можете купить эту работу...
Страниц: 24
Оригинальность: Неизвестно
280
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу

сформулировать тему работы исходя из требований

Введение
1.Техники управления эмоциональными реакциями через изменение поведения
2. Особенности управления поведением людей
3.Теория и практика кардинальных изменений
Заключение
Список использованной литературы

Список использованной литературы

1.Кеннет Бланшар и др. "Менеджер за одну минуту" М.: Попурри, 2005. 189 с.
2.Роберт Чалдини "Психология влияния" СПб.: "Питер", 2007. 130 с.
3.Джеймс Борг "Сила убеждения" М.: "Претекст", 2006. 201 с.
4.Роберт Грин "Искусство обольщения", М.: "Рипол", 2007. 128 с.


Раньше после постановки цели я создавал мотивацию (я так раньше считал) для своего персонала - устанавливал бонусы и всевозможные призы, т.е. устанавливал “денежную” мотивацию. Я так и говорил: “Каждый из Вас имеет цель - 15 заказов в день, при достижении которой каждый из Вас получит бонус”. Но почему только 5-10% персонала откликалось на данный вид “мотивации”.
Практика настоящего.
Когда я узнал о “зоне комфорта”, то я понял, что большинство людей находится в “своей зоне комфорта” - их устраивало сегодняшнее финансовое положение.
1. Я узнал, что при достижении своей “зоны комфорта” человек может быть мотивирован: достижениями, предоставлением дополнительной ответственности и др. нематериальными факторами.
Сейчас я общаюсь с персоналом по-другому: “Чтобы добиться лидирующего положен Показать все
Автор24 - это фриланс-биржа. Все работы, представленные на сайте, загружены нашими пользователями, которые согласились с правилами размещения работ на ресурсе и обладают всеми необходимыми авторскими правами на данные работы. Скачивая работу вы соглашаетесь с тем что она не будет выдана за свою, а будет использована исключительно как пример или первоисточник с обязательной ссылкой на авторство работы. Если вы правообладатель и считаете что данная работа здесь размещена без вашего разрешения - пожалуйста, заполните форму и мы обязательно удалим ее с сайта. Заполнить форму
Оценим бесплатно
за 10 минут
Эта работа вам не подошла?
У наших авторов вы можете заказать любую учебную работу от 200 руб.
Оформите заказ и авторы начнут откликаться уже через 10 минут!
Заказать реферат
Другие работы по этому предмету
Оценка стоимости автозаправочного комплекса
Дипломные работы, Менеджмент
Стоимость 1600 руб.
Разработка стратегии предприятия на основе реальных опционов.
Дипломные работы, Менеджмент
Стоимость 2800 руб.
Стресс-менеджмент в коммерческих организациях (на примере АО
Дипломные работы, Менеджмент
Стоимость 2240 руб.
Разработка стратегии развития предприятия ООО "Канон"
Дипломные работы, Менеджмент
Стоимость 2800 руб.