Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 45000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу

Основы трудового права

Номер заказа
100971
Создан
21 июня 2013
Выполнен
2 января 1970
Стоимость работы
280
Помоги! Срочно выполнить реферат по праву и юриспруденции. Есть буквально 1 день. Тема работы «Основы трудового права».
Всего было
18 предложений
Заказчик выбрал автора
Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 45000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу
Или вы можете купить эту работу...
Страниц: 19
Оригинальность: Неизвестно
280
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу

Основы трудового права
Введение
Глава 1. Сущность трудового договора.
§ 1. Понятие и значение трудового договора
1.2. Стороны трудового договора
Глава 2. Содержание трудового договора
Заключение
Список использованной литературы





1.Конституция РФ. От 12 декабря 1993 г.//Российская газета, N 237, 25.12.1993.
2.Трудовой кодекс РФ//Собрание законодательства Российской Федерации от 7 января 2002 г. N 1 (часть I) ст. 3,
3.Гражданский процессуальный кодекс РФ от 14 ноября 2002 г. N 138-ФЗ//Собрание законодательства Российской Федерации от 18 ноября 2002 г. N 46 ст. 4532,
4.Гражданский кодекс Российской Федерации. Ч. 1. от 30 ноября 1994 г. N 51-ФЗ//Собрание законодательства Российской Федерации от 5 декабря 1994 г. N 32 ст. 3301,
5.ФЗ РФ "Об адвокатской деятельности и адвокатуре в Российской Федерации"//Собрание законодательства РФ, 10.06.2002, N 23, ст. 2102.
6.Постановление Госкомтруда СССР и Президиума ВЦСПС от 25 октября 1974 г. N 298/П-22 "Об утверждении списка производств, цехов, профессий и должностей с вредн Показать все
По общим правилам трудовой договор должен заключаться с лицами, достигшими 16 лет. Однако с учениками общеобразовательных школ либо с теми, кто прекратил учебу в общеобразовательном учреждении, согласно федеральному закону трудовой договор можно заключать, если им исполнилось только 15 лет. Более того, этот договор допускается подписывать и с 14-летними учащимися. Но при условии, что на это согласен один из их родителей (или опекун, попечитель), а также орган опеки и попечительства. И разумеется, они могут выполнять только легкий труд, который не причиняет вреда здоровью и не мешает учебе.4
Киностудии, театры, концертные организации, цирки могут заключать договоры даже с детьми, которым нет и 14 лет. Но для этого опять же требуется согласие одного из родителей (опекуна, попечителя), орган Показать все
Автор24 - это фриланс-биржа. Все работы, представленные на сайте, загружены нашими пользователями, которые согласились с правилами размещения работ на ресурсе и обладают всеми необходимыми авторскими правами на данные работы. Скачивая работу вы соглашаетесь с тем что она не будет выдана за свою, а будет использована исключительно как пример или первоисточник с обязательной ссылкой на авторство работы. Если вы правообладатель и считаете что данная работа здесь размещена без вашего разрешения - пожалуйста, заполните форму и мы обязательно удалим ее с сайта. Заполнить форму
Оценим бесплатно
за 10 минут
Эта работа вам не подошла?
У наших авторов вы можете заказать любую учебную работу от 200 руб.
Оформите заказ и авторы начнут откликаться уже через 10 минут!
Заказать реферат