Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 45000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу

Оплата труда в условиях коллективных форм его организации

Номер заказа
85641
Предмет
Создан
21 июня 2013
Выполнен
2 января 1970
Стоимость работы
280
Помоги! Срочно выполнить реферат по социологии. Есть буквально 1 день. Тема работы «Оплата труда в условиях коллективных форм его организации».
Всего было
18 предложений
Заказчик выбрал автора
Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 45000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу
Или вы можете купить эту работу...
Страниц: 14
Оригинальность: Неизвестно
280
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу

Оплата труда в условиях коллективных форм его организации
Содержание

Содержание
Введение
1.Оплата труда как система отношений между работником и работодателем
2. Основные характеристики оплаты труда
2.Организация оплаты труда
4. Структура дохода сотрудника предприятия
5. Оплата труда в условиях коллективных форм его организации
Заключение
Список использованной литературы

Список использованной литературы

1.КОНСТИТУЦИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ.
2.ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ.
3.ГЕНКИН Б.М. Организация, нормирование и оплата труда на промышленных предприятиях: Учебник для вузов. – М.: Издательство НОРМА, 2003.
4.ГЕНКИН Б.М. Экономика и социология труда: Учебник для вузов. – 5-е изд., доп. - М.: Издательство НОРМА, 2003.
5.ИВАНЦЕВИЧ Д.С., ЛОБАНОВ А.А. Человеческие ресурсы управления. М.: Дело, 1993.
6.Ильин Е.П. Мотивация и мотивы. СПб., 2000.
7.КРЫЛОВА Т.А. Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности: Учеб. пособие. – СПб.: СПбГИЭУ, 2002.
8.Управление персоналом организации: Учебник. Под ред. А.Я. Кибанова. М.: Инфра-М, 2008г.
9.МИЛГРОМ П., РОБЕРТС ДЖ. Экономика, организация и менеджмент. СПб.: Экономическая школа, 1999.
Показать все
Гражданская позиция каждого работодателя определяется распределением заработанных средств на три основные составляющие: личное потребление, оплата труда работников, вложения в развитие производства.
Противоположность интересов работодателей и наемных работников может проявляться, прежде всего, в условиях и оплате труда. Постепенно по мере роста зрелости гражданского общества антагонистические противоречия в социально-трудовых отношениях переводятся в сферу договорных отношений с целью достижения общественного согласия, ограничения произвола администрации.
Актуальность данной темы состоит в том, что совершенствование организации оплаты труда, в свою очередь, является не менее важной задачей на современных предприятиях.
Задачи организации системы оплаты труда на предприятии состоят в ди Показать все
Автор24 - это фриланс-биржа. Все работы, представленные на сайте, загружены нашими пользователями, которые согласились с правилами размещения работ на ресурсе и обладают всеми необходимыми авторскими правами на данные работы. Скачивая работу вы соглашаетесь с тем что она не будет выдана за свою, а будет использована исключительно как пример или первоисточник с обязательной ссылкой на авторство работы. Если вы правообладатель и считаете что данная работа здесь размещена без вашего разрешения - пожалуйста, заполните форму и мы обязательно удалим ее с сайта. Заполнить форму
Оценим бесплатно
за 10 минут
Эта работа вам не подошла?
У наших авторов вы можете заказать любую учебную работу от 200 руб.
Оформите заказ и авторы начнут откликаться уже через 10 минут!
Заказать реферат