Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 45000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу

Авторитарный стиль управления персоналом

Номер заказа
53328
Создан
19 июня 2013
Выполнен
20 июня 2013
Стоимость работы
280
Не получается сделать. Надо срочно сделать реферат по управлению персоналом. Есть буквально 1 день. Тема работы «Авторитарный стиль управления персоналом».
Всего было
18 предложений
Заказчик выбрал автора
Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 45000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу
Или вы можете купить эту работу...
Страниц: 23
Оригинальность: Неизвестно
280
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу

Авторитарный стиль управления персоналом

Введение
Глава 1 Общие характеристики стилей управления персоналом
Глава 2 Авторитарный стиль управления: за или против
Глава 3 Авторитарный стиль управления персоналом на примере компаний
Заключение
Список литературы
Приложение 1
Приложение 2

"1.Базарова Т.Ю., Еремина Б.Л., Управление персоналом, М.: 2001г.
2.Веснин В.Р., Менеджмент: учебник, М.: 2004г.
3.Гроув Эндрю «Выживают только параноики», Москва, Альпина Бизнес Букс, 2004
4.Дорошеева М.В. Подбор руководителя для конкретного коллектива. //Управление персоналом. –2005.-№8.
5.Драчева Е.Л., Юликов Л.И., Менеджмент, М.: 2001г.
6.Огарков А.А., Управление организацией, учебник, М.: 2006г.
7.Персональный менеджмент: учебник, Под ред. Резника С.Д., М.: 2002г.
8.Журнал «Эксперт» - Мнение профессионалов о стиле управления. 2007.-№2. Стр. 43-45
9.http://www.stinscorp.ru – сайт «Стинс Коман Корпорейшн»
10.http://www.finam.fm – интервью с БОРИС ГРАНОВСКИЙ, генеральный директор ООО «Стинс Коман Корпорейшн»; АЛЕКСАНДР ГАЛЬЧИН, бизнес-тренер, консультант на тему « Демократичный Показать все
Во многих отечественных компаниях имеется страх перед авторитарными методами управления. В связи с появлением "специалистов" по управлению человеческими ресурсами, пропагандирующих "современные технологии управления", большинство руководителей с опаской относятся к авторитарному управлению. Практически везде декларируется демократические стили руководства, однако в действительности стиль управления в большинстве случаев является явно авторитарным.
В феномене стиля (деятельности, руководства, общения) особенно ярко проявляется возможная вариативность взаимодействия людей в зависимости от их индивидуальности даже в нормативно заданном диапазоне содержания и структурированности производственных задач и социальных норм.
 Таким образом, проблема стиля (стиля управления, в частности Показать все
Автор24 - это фриланс-биржа. Все работы, представленные на сайте, загружены нашими пользователями, которые согласились с правилами размещения работ на ресурсе и обладают всеми необходимыми авторскими правами на данные работы. Скачивая работу вы соглашаетесь с тем что она не будет выдана за свою, а будет использована использовать исключительно как пример или первоисточник с обязательной ссылкой на авторство работы. Если вы правообладатель и считаете что данная работа здесь размещена без вашего разрешения - пожалуйста, заполните форму и мы обязательно удалим ее с сайта. Заполнить форму
Оценим бесплатно
за 10 минут
Эта работа вам не подошла?
У наших авторов вы можете заказать любую учебную работу от 200 руб.
Оформите заказ и авторы начнут откликаться уже через 10 минут!
Заказать реферат