Лена спасибо большое за твой труд. Благодаря тебе я на финишной прямой. Я нашла своего автора в лице тебя. ты открытый и добрый человек. Спасибо. Желаю тебе продвижения в твоих начинаниях.
Информация о работе
Подробнее о работе
Как построить карьеру и достичь финансовой независимости в 21 веке
- 11 страниц
- 2023 год
- 2 просмотра
- 0 покупок
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Фрагменты работ
На сегодняшний день все большую актуальность приобретает проблема, связанная с построением карьеры. Карьерные ориентации личности представляют собой личностный фактор, значительно влияющий на развитие карьеры. Карьерные ориентации регулируют поведение личности в социальных условиях, ими отражаются ценности карьеры и способы достижения успеха в процессе её построения, а также те финансовые цели, которые ставит перед собой каждый человека, чтобы достичь независимости.
В современном мире, к сожалению существует такая тенденция, что довольно часто люди очень размыто видят себя на той или иной должности в текущий период, а тем более через 3-4 года. Не слишком четкое представление о собственных карьерных целях и возможностях рынка труда часто приводит к трудно исправимым ошибкам. Такой человек осуществляет переход с одной работы на другую, зарабатывая репутацию «летуна», а с такой репутацией сложно строить эффективную карьеру. Более того, в сложившейся ситуации кризисных явлений в стране, многие просто желают найти любую работу за которую платят, причем такая работа не всегда высокооплачиваемая. Основной мотив таких людей – главное трудоустроится, а потом уже заниматься планированием карьерой . Можно, конечно, частично согласиться с такой логикой мыслей, так как сложно сейчас с работой на рынке, но тогда весьма сложно понять, как построить реально хорошую карьеру, отвечающую основных ценностям человека. Кроме того, как правило, такой человек ищет работу не от дальновидных целей, а от краткосрочных показателей, таких как заработная плата, социальные условия, место расположения и т.д. Поменялись основные условия трудозанятости и уже работа не устраивает, продолжается поиск новой, более подходящей, где будет лучше. В результате, в качестве главного мотива поиска новой работы оказывается необходимость расстаться со старым местом работы. Но данный фактор не позволяет строить высокоэффективную карьеру, направленную на достижения финансовой стабильности и реализации всех поставленных перед собой финансовых целей.
Для каждого человека в его жизненной и профессиональном ориентировании, важными являются четыре категории: карьера, работа, профессия и призвание . К сожалению, совпадение всех названных позиций в одной точке – огромная редкость. В основном, в каждый период свой жизнедеятельности, человека как правила выбирает что-то одно, максимум –два параметра . В данной работе выявлены различные решения многих проблем,связанный с успешностью карьеры. Работа была написана в 2023 году, с оригинальностью 73%. По данной научной работе получила высшую оценку и грамоту за первое место в номинации "актуальность и оригинальность"
Список использованных источников
1. Афанасенко И.В. Стратегии построения карьеры как компонент профессиональной Я-концепции, сборник материалов III всероссийского съезда психологов, 2020. – 145 с.
2. Давыдова А.Б. Принципы самоменджмента // Государственное и административное управление в России: история и современность, цифровизация, инновации, интеллект. Молодежный взгляд. Материалы Всероссийской научно-практической конференции студентов, магистрантов и аспирантов. 2020.– С. 393-394.
3. Кузнецова Е.В., Акопян Д.А. Самоменеджмент, методики персональной эффективности // Наука XXI века: актуальные направления развития. – 2020. – № 1-1. – С. 428-431.
4. Маркова А.К., Психология профессионализма. - М., 2019. – 187 с.
5. Маслоу А. Самоактуализация. Психология личности. Тексты. Изд-во МГУ, 2018. – 230 с.
6. Обухова О.Е. Управление личной карьерой // Синергия Наук. – 2022. – № 72. – С. 550-554.
7. Сурикова М.Э. Самоменджемент – условие личного и профессионального успеха // Инновационные процессы в сфере информационных технологий и современного образования в регионах России. Сборник научных статей по материалам Всероссийской научно-практической конференции. Российский технологический университет МИРЭА, Московский финансово-юридический университет, Санкт-Петербургский государственный экономический университет, Международный инновационный университет, Донской государственный технический университет, Белгородский университет кооперации, экономики и права, Северо-Кавказский федеральный университет, Ставропольский государственный педагогический институт, Ставропольский государственный аграрный университет. 2020. – С. 415-418.
8. Тихенький В.Г. Самоменджмент как фактор построения карьеры лидера // Государственное управление Российской Федерации: повестка дня власти и общества. Материалы ХVI Международной конференции. 2019. – С. 1080-1086.
9. Шафикова Л.Р., Галина А.Э. Развитие карьеры как технологии управления персоналом // Новые импульсы развития: вопросы научных исследований. Сборник статей X Международной научно-практической конференции. Саратов, 2021. – С. 328-333.
10. Шибутани Т.Я. Концепция и чувство собственного достоинства. Самосознание и защитные механизмы личности. Самара. Изд. Дом «Бахрах», 2017. – 189 с.
Форма заказа новой работы
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
