Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Анализ видов управленческих государственных решений в системе государственного управления
Курсовая работа Управление персоналом
Создан заказ №1020203
23 марта 2016

Анализ видов управленческих государственных решений в системе государственного управления

Как заказчик описал требования к работе:
Курсовая Введение Актуальность (почему?) цифры, факты, цитаты. Чем её можно подтвердить? Данные исследовательских центров . Актуальность должна быть минимум 1,5 страницы. Структура : -Объект -Предмет -Цель -Задачи (их должно быть 4) -Содержательная часть работы Антиплогиат не меньше 75%
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
26 марта 2016
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
BECHA
5
скачать
Анализ видов управленческих государственных решений в системе государственного управления.docx
2018-01-06 20:51
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4
Положительно
Сама работа хорошая, но не по дисциплине изучения. Дисциплина "Управление изменениями" и корпоративная культура рассматриваются несколько в другом ракурсе. Извините

Хочешь такую же работу?

Скидка
1000 ₽
на первый заказ
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Новое задание по управлению персоналом
Творческая работа
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
«Порядок подготовки к проведению организационных изменений в сфере услуг»
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
стратегическое управление персоналом организации
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Коррекция курсовой работы «Социально-экономические факторы мотивации трудовой деятельности молодых специалисто
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Анализ формирования человеческого капитала.
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
HR - платформы как инструмент управления персоналом. Исправить презентацию по замечаниям и написать доклад
Презентации
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Аудит системы аттестации персонала организации (на примере)
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
НВВКУ. Деятельность командира по планированию, организации, руководству и контролю при управлении подразделением
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
1. Социально-психологические характеристики коллектива
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Совершенствование этических норм и правил служащего: организационный аспект
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Персонал как основной фактор эффективности энергетических систем
Другое
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Разр. и обосн. меропр. по совершен. сис-ы мотивации персонала орг-и по комп-ой модели на предп-х банковской сфера (банки)
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Общие принципы построения системы вознаграждения на примере ООО «…»
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Стратегический план социального развития организации
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
план есть" Организация рабочих мест руководителей, специалистов и служащих предприятий и организаций."
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Маркетинг персонала
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Разработка рекомендаций по организации управления профориентацией и адаптацией персонала организации
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Мотивация работников в организации, методы, факторы, направления совершенствования
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Совершенствование кадровой политики организации
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
написать курсовую работу Структура и динамика ценностных ориентаций специалиста в процессе проф становления
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Курсовая работа по теме: «Стадии анализа рабочего места на примере российской компании Газпром"
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Разработка управленческого решения по совершенствованию системы мотиваци
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Соотношение профессионального развития и должностного роста в карьере преподавателей высшей школы
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Сравнение подходов адаптации работников школы поведенческих наук разных лет
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Концепция управления персоналом
Управление персоналом – область практической деятельности, которая направлена на качественную работу персонала.
Персонал предприятия – это основной из видов ресурсов предприятия. Данный вид основан на том, что работник имеет право отказаться от условий труда, на которые его хотят взять, имеет право проходит переаттестацию, определять для себя уровень заработной платы и условия труда.
На протяжении ...
подробнее
Основные функции кадрового менеджмента
Эффективность работы предприятия напрямую зависит от мотивации персонала, его нацеленности на успех и получение прибыли. Эффективный менеджер занимается развитием персонала по нескольким направлениям. Из этих направлений формируются функции кадрового менеджмента. Перейдем к рассмотрению основных функции кадрового менеджмента.
Выделив основные функции менеджмента, следует поговорить и о дополнительн...
подробнее
Модели менеджмента персонала
Данная модель управления характеризуется непрерывностью обучения. Управляющий компании является наставником для своего персонала, он объясняет сотрудникам тонкости работы, оказывает помощь в приобретении необходимых навыков, обучает принципам планирования и тайм-менеджмента, учит расстановке приоритетов в заданиях.
Такое обучение имеет место во время работы. Дружба и неформальность в коммуникациях ...
подробнее
Социальная эффективность управления персоналом
В современных условиях государственной экономики все чаще рассматривается такой показатель, как социальная эффективность управления персоналом. Все время решаются вопросы об эффективном использовании главного ресурса любого предприятия – персонала. При этом эффективность управления ним рассматривается только с экономической стороны – получение наибольшей выгоды при малых затратах. Однако в процесс...
подробнее
Концепция управления персоналом
Управление персоналом – область практической деятельности, которая направлена на качественную работу персонала.
Персонал предприятия – это основной из видов ресурсов предприятия. Данный вид основан на том, что работник имеет право отказаться от условий труда, на которые его хотят взять, имеет право проходит переаттестацию, определять для себя уровень заработной платы и условия труда.
На протяжении ...
подробнее
Основные функции кадрового менеджмента
Эффективность работы предприятия напрямую зависит от мотивации персонала, его нацеленности на успех и получение прибыли. Эффективный менеджер занимается развитием персонала по нескольким направлениям. Из этих направлений формируются функции кадрового менеджмента. Перейдем к рассмотрению основных функции кадрового менеджмента.
Выделив основные функции менеджмента, следует поговорить и о дополнительн...
подробнее
Модели менеджмента персонала
Данная модель управления характеризуется непрерывностью обучения. Управляющий компании является наставником для своего персонала, он объясняет сотрудникам тонкости работы, оказывает помощь в приобретении необходимых навыков, обучает принципам планирования и тайм-менеджмента, учит расстановке приоритетов в заданиях.
Такое обучение имеет место во время работы. Дружба и неформальность в коммуникациях ...
подробнее
Социальная эффективность управления персоналом
В современных условиях государственной экономики все чаще рассматривается такой показатель, как социальная эффективность управления персоналом. Все время решаются вопросы об эффективном использовании главного ресурса любого предприятия – персонала. При этом эффективность управления ним рассматривается только с экономической стороны – получение наибольшей выгоды при малых затратах. Однако в процесс...
подробнее
Главная Лента заказов Курсовые работы Управление персоналом Анализ видов управленческих государственных решений в системе государственного управления
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы