Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Добрый вечер, необходимо написать курсовую работу на тему: «Инновацион
Создан заказ №10775103
16 апреля 2024

Добрый вечер, необходимо написать курсовую работу на тему: «Инновацион

Как заказчик описал требования к работе:
Добрый вечер, необходимо написать курсовую работу на тему: «Инновационные подходы к обучению персонала в современных организациях.» Критерии оценки и пример прилагаю ниже.
Заказчик
заплатил
100 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
17 апреля 2024
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Светлана1975
5
скачать
Добрый вечер, необходимо написать курсовую работу на тему: «Инновацион.docx
2024-04-20 20:36
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Отличный автор, доводит свое дело до конца! Работы корректирует если необходимо, замечания преподавателей учитывает, отвечает быстро. Хотелось бы еще работать с этим авторов

Хочешь такую же работу?

Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Подбор кадров в сфере digital
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Выполнить отчет по пр практике. управление персоналом.
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Теоретические аспекты управления персоналом в организации
Другое
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Подбор сотрудников в супермаркет "7 Океан"
Эссе
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Критерии оценки качества услуг в кафе
Контрольная работа
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Тема на выбор (5 шт)
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Форма практического задания: практическая работа.
Контрольная работа
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Формирование цены консультационной услуги на примере ООО "..."
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Практическая работа по теме «МОТИВАЦИЯ ТРУДА» Форма проведения занят
Контрольная работа
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
научно-исследовательские статьи для публикации в журнале
Другое
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Управление международными хозяйственными связями
Другое
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Тест по УПрав Человеч Ресурсами
Другое
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
теоретические основы обслуживания персонала в столовой
Другое
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Отрицательная мотивация персонала
Мотивация в современном контексте может рассматриваться как фактическое побуждение к практическому действию. Мотивация не только побуждает человека к действию, но и позволяет моделировать идеальную ситуацию. Идеальная ситуация – это состояние, к которому должен стремиться подчиненный и руководитель. Желательно, чтобы эти представления совпадали. Если они по каким – то причинам не совпадают, то мож...
подробнее
Мотивация персонала, литература
В настоящее время существует большое количество литературы по мотивации персонала. В данной статье приведено описание трех источников, которые будут полезны учащимся ВУЗов, изучающим данную дисциплину.
Это книга о том, как мотивировать сотрудников работать лучше. Она содержит полный набор российских и западных кейсов и практик, а также пошаговое руководство по ориентированию с использованием карт о...
подробнее
Реорганизация функции управления персоналом в процессе изменения бизнес-стратегии компании
Как правило, в качестве главной цели компании рассматривают получение устойчивого высокого дохода на вкладываемый капитал. Чтобы достичь более высокой прибыльности вложений, чем у конкурентов, требуется сформировать устойчивое конкурентное преимущество. Другими словами, компания должна предоставлять товары и услуги более высокого качества или по более низкой цене. Чтобы прибыльность была устойчиво...
подробнее
Оценка уровня организации труда на предприятии
Чаще всего науку об организации труда рассматривают как теоретический базис для проектирования рабочих мест и трудовых процессов. Исследователи признают, что в организации труда важнейшей проблемой выступает оптимизация взаимодействия между работниками, включающая следующие аспекты:
В то же время предмет организации труда как науки значительно шире. К нему могут быть отнесены и такие проблемы, как...
подробнее
Отрицательная мотивация персонала
Мотивация в современном контексте может рассматриваться как фактическое побуждение к практическому действию. Мотивация не только побуждает человека к действию, но и позволяет моделировать идеальную ситуацию. Идеальная ситуация – это состояние, к которому должен стремиться подчиненный и руководитель. Желательно, чтобы эти представления совпадали. Если они по каким – то причинам не совпадают, то мож...
подробнее
Мотивация персонала, литература
В настоящее время существует большое количество литературы по мотивации персонала. В данной статье приведено описание трех источников, которые будут полезны учащимся ВУЗов, изучающим данную дисциплину.
Это книга о том, как мотивировать сотрудников работать лучше. Она содержит полный набор российских и западных кейсов и практик, а также пошаговое руководство по ориентированию с использованием карт о...
подробнее
Реорганизация функции управления персоналом в процессе изменения бизнес-стратегии компании
Как правило, в качестве главной цели компании рассматривают получение устойчивого высокого дохода на вкладываемый капитал. Чтобы достичь более высокой прибыльности вложений, чем у конкурентов, требуется сформировать устойчивое конкурентное преимущество. Другими словами, компания должна предоставлять товары и услуги более высокого качества или по более низкой цене. Чтобы прибыльность была устойчиво...
подробнее
Оценка уровня организации труда на предприятии
Чаще всего науку об организации труда рассматривают как теоретический базис для проектирования рабочих мест и трудовых процессов. Исследователи признают, что в организации труда важнейшей проблемой выступает оптимизация взаимодействия между работниками, включающая следующие аспекты:
В то же время предмет организации труда как науки значительно шире. К нему могут быть отнесены и такие проблемы, как...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы