Создан заказ №1157532
3 мая 2016
Целью данной работы ставится комплексное изучение оснований и полсдествий прекращения служебного контракта.
Как заказчик описал требования к работе:
Срочно выполнить курсовую работу по праву и юриспруденции с оформлением по госту и списком литературы. Срок 8 дней, подробное описание темы приложено к заданию
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Актуальность темы данной работы обусловлена тем, что оптимизация численности и эффективности государственных служащих, снижение расходов бюджета на содержание государственного аппарата, внедрение международного опыта построения государственной службы постоянно обсуждаются в обществе и в государственных структурах. Роль государственного служащего в государстве очень важна. Существует объективная потребность более подробного, чем существующее, регулирования правового статуса лиц, замещающих государственные должности субъектов Российской Федерации, на федеральном уровне. (работа была выполнена специалистами author24.ru) Базой такого регулирования вполне может выступить существующий Федеральный закон от 06.10.1999 N 184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации», хотя возможно и принятие отдельного законодательного акта. Все это отнюдь не препятствовало бы законодательному регулированию прохождения службы на государственных должностях самими субъектами Российской Федерации, однако поставило бы ее в единые законодательные рамки.
Объектом данной работы являются общественные отношения, возникающие в связи поступление на государственную службу.
Предметом исследования данной работы являются нормы действующего законодательства и иные нормативные правовые акты, регулирующие понятие, правовой статус государственных служащих, практика их применения, а так же научная и учебная литература по теме исследования.
Целью данной работы ставится комплексное изучение оснований и полсдествий прекращения служебного контракта.
Задачами работы является:
Исследовать порядок поступления на государственную службу и служебный контракт;
Изучить прекращение государственной службы;
Рассмотреть гарантии государственным гражданским служащим при увольнении;
Проанализировать актуальные вопросы предоставления государственных гарантий на государственной гражданской службе после прекращения служебного контракта.
Теоретическую основу данного исследования составили работы таких авторов как: Артемьев А.М., Атаманчук Г.В., Барышев В.Н., Бельский К.С., Велиева Д.С., Масленникова Е.В., Пресняков М.В., Татаринова Л.Н., Чаннов С.Е., Оболонский О. В., Гришковец А.А., Карпенко О., Козбаненко В.А.., Марьян А.В., Мельников В.П., Ноздрачев А.Ф., Оболонский А.В., Румянцева В.Г., Кузьмин В.В., Старилов Ю.Н., Федотов А.В., Хабибулин А.Г. и других.
Нормативно-правовой основой данной работы являются следующие нормативно-правовые акты: Конституция РФ, Трудовой кодекс РФ (далее – ТК РФ), ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» и другие. В работе применяются общие и частные методы исследования, в том числе описательный, исторический, системно-правовой, формально-юридический, метод сравнительного анализа.
Работа состоит из введения, трех глав, заключения и библиографического спискаПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
6 мая 2016
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Целью данной работы ставится комплексное изучение оснований и полсдествий прекращения служебного контракта..docx
2016-12-23 10:42
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Спасибо автору за выполнение оригинальной работы в максимально короткие сроки, я уже стала постоянным клиентом)))) Рекомендую всем!!!
Хочешь такую же работу?
300 ₽
