Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Актуальность реферата заключается в том, что аттестации играет важную роль, ей цель заключена в увеличении эффективности использования кадрового потенциала предприятия.
Создан заказ №1183049
10 мая 2016

Актуальность реферата заключается в том, что аттестации играет важную роль, ей цель заключена в увеличении эффективности использования кадрового потенциала предприятия.

Как заказчик описал требования к работе:
Два Реферата Предмет: Делопроизводство и кадровый менеджмент Тема: Комплекс документов по регламентации управления персоналом Тема: Подготовка и проведение аттестации Кол-во страниц: по 10-12 на каждый Шрифт: 14 pt
Фрагмент выполненной работы:
Введение. Конкурентоспособность фирмы на рынке определятся профессиональным и личностным потенциалом её работников. Для многих организаций, осознающие значимость оценки персонала, первой по важности задачей является определение эффективности деятельности работников. Сформировать систему оценки, которая сбалансирована с точки зрения объективности, точности простоты и понятности очень сложно, поэтому в настоящее время существует несколько систем оценки персонала, каждая из которых имеет свои преимущества и недочеты. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Но наиболее распространенной является, прежде всего, система периодической аттестации персонала. Актуальность реферата заключается в том, что аттестации играет важную роль, ей цель заключена в увеличении эффективности использования кадрового потенциала предприятия. По результатам аттестации принимается решение о сохранении или изменении аттестуемого должности или системы мотивации его труда, необходимости дополнительной подготовки. Роль аттестации возрастает, когда усиливается общественный и государственный контроль соблюдения прав человека. Данный реферат включает в себя введение, три главы и заключение, а также список использованной литературы. Реферат представлен следующим образом: Понятие аттестации. Введение системы аттестации. Проведение аттестации. Цель данного реферата состоит в том, чтобы исследовать основные этапы аттестации. Задачи следующие: изучить понятие аттестации, определить её значение, выделить основные особенности её проведения. Посмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
11 мая 2016
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
user1084431
5
скачать
Актуальность реферата заключается в том, что аттестации играет важную роль, ей цель заключена в увеличении эффективности использования кадрового потенциала предприятия..docx
2016-05-14 11:13
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Все качественно и в срок)) спасибо огромное за подход и ответственность к работе)

Хочешь такую же работу?

Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Производственная практика
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Экономика и менеджмент спортивных сооружений 7 семестр
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Анализ конфли ктов в трудовых коллективах
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Бизнес-план по производству биоразлагаемых соломинок
Бизнес-план
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Стохастические параметры модели инновационного проекта
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Современные технологии документооборота.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Открытие антикафе
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Написать реферат по Карьерная адаптивность. М-01346
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Формирование современных теорий организации
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Проблемно-целевые группы:Назначение и особенности.
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Написать реферат по карьерная адаптивность. С-00076
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Управление качеством в современных условиях
Определение качества при этом можно отнести не только к товару или услуге, но и к процессу производства товаров или оказания услуг. За все то время, пока существует и развивается наука о качестве, сложилось несколько точек зрения на сущность понятия «качество».
В частности, некоторые исследователи под качеством подразумевают некую совокупность признаков и свойств процессов или изделий, обуславливаю...
подробнее
Управление качеством инвестиционных проектов
Современная экономика характеризуется тем, что для успеха компании жизненно необходимо привлечение инвестиций. Ключевой этап привлечения средств – это инвестиционный проект, цель которого заключается в разработке важнейших направлений совершенствования деятельности той или иной компании. Поэтому внедрение системы управления качеством инвестиционными проектами особенно актуально среди российских ко...
подробнее
Корпоративные ценности организационной культуры
На сегодняшний день насчитывается большое число самых различных определений корпоративных ценностей. Традиционно под ними принято понимать общепринятые и разделяемые каждым сотрудником организации определенные правила и принципы, которые в дальнейшем выявляют взаимодействие каждого сотрудника организации между собой.
В основе корпоративных ценностей лежит Стратегического Видения организации. Они на...
подробнее
Формирование моделей менеджмента
Управление связано с национальными и культурными особенностями той страны, в которой оно воспроизводится. Помимо этого, существенное влияние оказывают уровень социально — экономического развития населения, общий уровень культуры, ресурсным потенциалом, этническими особенностями. Модели управления могут формироваться в тех странах, где существует значительный практический и теоретический опыт управ...
подробнее
Управление качеством в современных условиях
Определение качества при этом можно отнести не только к товару или услуге, но и к процессу производства товаров или оказания услуг. За все то время, пока существует и развивается наука о качестве, сложилось несколько точек зрения на сущность понятия «качество».
В частности, некоторые исследователи под качеством подразумевают некую совокупность признаков и свойств процессов или изделий, обуславливаю...
подробнее
Управление качеством инвестиционных проектов
Современная экономика характеризуется тем, что для успеха компании жизненно необходимо привлечение инвестиций. Ключевой этап привлечения средств – это инвестиционный проект, цель которого заключается в разработке важнейших направлений совершенствования деятельности той или иной компании. Поэтому внедрение системы управления качеством инвестиционными проектами особенно актуально среди российских ко...
подробнее
Корпоративные ценности организационной культуры
На сегодняшний день насчитывается большое число самых различных определений корпоративных ценностей. Традиционно под ними принято понимать общепринятые и разделяемые каждым сотрудником организации определенные правила и принципы, которые в дальнейшем выявляют взаимодействие каждого сотрудника организации между собой.
В основе корпоративных ценностей лежит Стратегического Видения организации. Они на...
подробнее
Формирование моделей менеджмента
Управление связано с национальными и культурными особенностями той страны, в которой оно воспроизводится. Помимо этого, существенное влияние оказывают уровень социально — экономического развития населения, общий уровень культуры, ресурсным потенциалом, этническими особенностями. Модели управления могут формироваться в тех странах, где существует значительный практический и теоретический опыт управ...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы